劳动合同变更协议书必须签【精选8篇】

1/7劳动合同变更协议书必须签【精选8篇】随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，关于合同的利益纠纷越来越多，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面是网友为大家分享的“劳动合同变更协议书必须签【精选8篇】”，仅供参考，大家一起来看看吧。劳动合同变更协议书必须签【第一篇】甲方:乙方:甲,乙双方本着平等自愿,协商一致的原则,就____年____月____日签订的劳动合同达成如下变更协议:1、工作岗位:乙方工种岗位由调整为__________;2、劳动报酬:乙方工资参照厦门市非在编雇用人员岗位工资标准核定,月工资为_______元;3、本协议自双方签字或盖章之日起生效,除本协议中明确所作修改的条款之外,原劳动合同的其余部分继续有效;4、本协议生效后,即成为劳动合同不可分割的组成部分,与其具有同等的法律效力;5、本协议一式俩份,双方各持一份.甲方:乙方:(盖章)(签字)2/7____年____月____日____年____月____日劳动合同变更协议书必须签【第二篇】甲方（企业）：_____乙方（员工）：_______________部门：_______________性别：__________出生年月：_______________家庭地址：____________________________________电话：____________________________________甲乙双方在平等自愿、协商一致的前提下,对_____年_____月_____日签订的劳动合同书变更事项达成如下协议:一、劳动合同变更内容:1、____________________________________2、____________________________________3、____________________________________二、本协议签订后,原劳动合同书仍继续履行,但变更条款按照本协议执行。三、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,均具同等法律效力.甲方(盖章)乙方(签名)代表(签名)_____年_____月_____日_____年_____月_____日劳动合同变更协议书必须签【第三篇】3/7甲方：乙方：经甲乙双方平等自愿，协商一致，对原劳动合同作如下续订或变动：双方最近已经签订的一份劳动合同期限为：年月日至年月日。现经乙方提出，本次续订劳动合同期限为下列第种：1、无固定期限劳动合同；2、固定期限劳动合同，续订至年月日终止；3、续订为以完成一定任务为期限的劳动合同，工作任务为：。续订后的劳动合同起计算时间均自原劳动合同到期之日起计。双方确认，本文件签署之日以前的劳动关系存续期间，双方均已履行各自义务，甲方已按照劳动合同和国家法律法规规定履行自己的义务（包括但不限于劳动合同签订、社保、劳动报酬含加班工资等各方面），双方不存在任何劳动争议。1工作岗位：2薪酬：3其它：凡未作变更或其它特别说明的，依原劳动合同继续履行。本协议一式两份，自双方签订之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日日期：年月日4/7劳动合同变更协议书必须签【第四篇】经甲乙双方协商同意，对__年__月__日签订的劳动合同书作如下变更：劳动合同变更的内容：1、2、3、甲方：___(签字盖章)乙方：___(签字盖章)年月日鉴证人：(签字盖章)鉴证机关：(盖章)年月日注：变更劳动合同书一式三份，甲乙双方、鉴证机关各一份。劳动合同变更协议书必须签【第五篇】甲方：乙方：身份证号码：甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就年月日签订的劳动合同达成如下变更协议：5/7一、劳动合同变更内容：二、本协议生效后，原劳动合同仍继续履行，但变更条款按照本协议执行。三、本协议经甲乙双方签字(盖章)后生效。四、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签署日期：____年__月__日劳动合同变更协议书必须签【第六篇】甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则，同意对本合同作以下变更：1．____________________________________________。2．____________________________________________。3．____________________________________________。4．____________________________________________。甲方：（盖章）_________乙方：（签名）_________法定代表人（或委托代理人）：__________________年_________月_________日_________年_________月_________日劳动合同变更协议书必须签【第七篇】甲方：______乙方：______6/7经甲乙双方协商同意，对___年___月___日签订的劳动合同书作如下变更：劳动合同变更的内容：甲方(盖章)乙方(签章)法定代表人或委托代理人(签章)日期：年月日日期：年月日劳动合同变更协议书必须签【第八篇】甲方：________________________________（以下称“甲方”）法定代表人：_____________________通讯地址：________________________________乙方：________________________________（以下称“乙方”）身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□性别：□男□女户口性质：□非城镇□城镇家庭住址：________________________________丙方：______________________________（以下称“用工单位”）法定代表人：__________________________通讯地址：________________________________7/7为配合丙方的运营与发展，甲、丙双方进行人事调整，现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章，经三方协商一致，签订本变更协议。1、乙方原与“__________________________________________________”签订的劳动合同，用人主体变更为“__________________________________________________”，原职务__________变更为__________，其他劳动合同条款不做任何变更。2、原劳动合同期限双方确认从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。3、变更后，丙方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。4、丙方认可此协议所涉及的用工主体调整，不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。5、变更协议从_____年_____月_____日起经三方签字或盖章后生效。甲方：签字（盖章）乙方：签字（盖章）丙方：签字（盖章）