纪检干部培训班研讨发言材料范文（三篇）

纪检干部培训班研讨发言材料范文（三篇）目录：1、用好监督执纪“四种形态”切实把纪律和规矩挺在前面2、纪检监察干部队伍教育整顿专题培训班上的研讨交流发言材料3、区纪检监察干部综合素养提升培训班交流发言材料用好监督执纪“四种形态”切实把纪律和规矩挺在前面篇一去年以来，我们坚持把纪律和规矩挺在前面，持续发力抓正风整改、从严从紧抓监督执纪，抓早抓小、动辄得咎，在用好“四种形态”上做了很多有益的探索和大量工作。可以说营造了声势、形成了态势。通过工作中的实践运用，特别是这次集训的解疑释惑，让我们更加深刻地认识到，用好监督执纪“四种形态”，是一个完整的逻辑体系，是精准防治党员干部“贪腐症”的四剂“良方”，让咬耳朵扯袖子、红红脸出出汗成为常态，实际上是恢复了我们党政治生活的本来面目，治病于未起、护“好树”；让党纪轻处分和组织处理成为大多数，就是体现政策，惩前毖后、治病救人，给机会、给台阶、给出路，治病于毫发、正“歪树”；让党纪重处分和重大职务调整成为少数，就是下猛药、用重典，以儆效尤，避免沦为“阶下囚”，治病于益深、治“病树”；严重违纪涉嫌违法立案审查只能是极极少数，就是壮士断腕、连根拔起、除恶务尽，清除出队伍，治病于膏肓、拔“烂树”。用好监督执纪“四种形态”，目的是恢复良好的政治生态，保护整片森林健康；要害是抓早抓小、敢于批评，加强日常监管；重点是违纪必究，把全面从严要求体现在破纪之初直至立案审查之后的全过程。实践中，我们感到还存在一些不容忽视的问题：在思想观念上，还存在降调减压论、抓小放大论、纪律无用论、执纪简单论等模糊认识；在实际落实上，还有重行政处分轻党纪处分，只盯违法不盯违纪，只抓廉洁纪律忽视其他纪律等现象；在监督执纪上，有时对违纪问题不敢较真碰硬，没有及时作出严肃处理等等。针对这些问题，我们感到纪委实施好“四种形态”首要的是转变执纪观念。由“查违法”向“盯违纪”转变。树牢纪委姓纪意识，克服以法代纪的思维定势，以法律的思维、手段、方式监督执纪问责，从小官小钱小事上从严执纪，用好纪律规矩这把戒尺，切实回归党章要求和主责主业。由“管少数”向“管全体”转变。克服以往仅盯少数“烂树”、对“病树”“歪树”疏于管理的习惯做法，放眼整个森林，用纪律管住管好每一名党员、每一个党组织。由“抓晚抓大”向“抓早抓小”转变。防止“养鱼式”执纪，纠正以办案论英雄的政绩观，抓早抓小，有病就治，让违规违纪问题无所遁形。由“被动查”向“主动治”转变。坚持关口前移、主动出击，把纪律底线、执纪红线前置，防止和克服过去那种坐等信访举报上门、“马后炮式”的执纪方式。一、根本的是落实执纪责任。运用好“四种形态”，实现监督执纪从“宽松软”为“严紧硬”，关键在担当。一方面要改进工作考核，积极适应新的形势任务，调准量尺，细化量化纪委工作履责情况考核体系标准，与考核党委班子、干部考评任用等挂起钩来，层层传导压力压势，聚焦主责主业，立起鲜明导向；另一方面要压实“两个责任”，加强《中国共产党问责条例》的学习贯彻，梳理运用“四种形态”的工作内容，明确责任落实主体，列出工作清单、责任清单，建立完善责任分解、检查督导、倒查追责的责任链，打好通报曝光、一案双查、一票否决等“组合拳”，以强力问责倒逼责任落实。二、关键的是改变执纪手段。对“四种形态”各级都拍手叫好，但真正落到实处有一些疑惑，比如遇到具体问题该用哪种形态、轻重尺度不好把握；再比如，谈话由谁来谈、谈到什么程度？谈轻了可能不管用，谈重了担心激化矛盾、引发问题，需要我们不断改进监督执纪的方法。一是严教严管、告示纪律。实践运用“四种形态”，基础的、大量的工作属于党员教育管理监督范畴，需要我们抓住这个大头，抓实抓常《廉洁自律准则》《纪律处分条例》的学习，加强党纪学习、警示教育，使每名党员对党的基本纪律、基本规矩和常态环境下的纪律要求熟记在心、知戒知止。从严督导落实组织生活，用好批评和自我批评这个利器，发现问题就是提领扯袖，把纪律体现到党组织的日常教育管理监督之中。二要谈话函询、提醒诫勉。这是我们实践运用最多的方式。对出现的苗头性和倾向性问题开展不同形式的谈话，围绕落实“两个责任”，及时谈、随时谈；围绕信访反映、明查暗访、执纪审查中发现的问题，采取信访谈话、审计谈话、函询约谈等方式提醒谈、告诫谈，做好拉回来的工作，防止小问题酿成大错误。这个方面，建议对谈话的类型、对象、内容、时机和程序等进一步作出规范，以便于操作执行。三要宽严相济、容许纠错。既要把“好同志”到“阶下囚”这个中间“地带”改造成“带电”的“缓冲区”，也要体现党的政策，对症用药、精准诊疗，让其回头有岸。一方面，要用霹雳手段，用好纪律处分、组织处理、立案审查等方式；另一方面，要显菩萨心肠，对受处分、受处理的党员干部，问题性质不太严重，能够主动说清楚、主动改正的，应提供纠错机会。三、基础的是提高执纪能力。实践运用“四种形态”对纪委来说，工作任务不是轻了、而是更重了，工作标准不是松了、而是更严了，对问题审查、处理处置、处分追究提出了比以往更高的专业要求。面对新的考验，我们感到应着力提高四种能力：统筹协调能力。既善于督促党委履行主体责任、进一步推动党内生活正常化，又善于协调各方形成整体合力，延伸监督触角，增加监督频率。识别处置能力。明辨是非曲直，分清轻重缓急，增加不同监督执纪形态与违纪违规行为的适配度，以最小组织代价换取最大纠错效果。综合执纪能力。善于批评教育、善于谈话提醒、善于告诫、善于函询，具备运用多种手段、多种方式、多种形态综合处理违纪的能力。转变自建能力。组织纪委成员开展业务学习、岗位交流等学思践悟活动，进一步掌握运用“四种形态”的规则、方法和标准，提高适应新体制新机制的政策水平和履职能力。纪检监察干部队伍教育整顿专题培训班上的研讨交流发言材料篇二这次纪检监察干部队伍教育整顿专题培训班干货多、内容实，使我对开展纪检监察干部队伍教育整顿的重大意义和重要性、必要性有了新的理解和把握。通过认真学习、深入思考、研讨交流，在思想认识、能力素质、作风纪律上都有了进一步的提高、收获和启示，可以说既锤炼了党性、又开阔了眼界，而且方向更加明确、思路更加清晰、信心更加坚定，为今后做好本职工作打下了坚实的基础。现将收获体会和下步工作打算领导和同志们汇报如下：一、收获体会一是进一步提高了思想认识。这次的培训时间虽短，但是内容丰富，既有委领导动员讲话，又有党校老师授课，还有委机关业务骨干传经送宝，通过课堂听授、个人自学、研讨交流、深入思考，进一步加深了对党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和把握，尤其对开展纪检监察干部队伍教育整顿的重大意义和重要性、必要性有了更深的认识，进一步增强了做好本职工作的信心和决心。二是进一步增强了工作本领。委机关纪检监察室、案件审理室、党风政风监督室、案件监督管理室、信访室、干部监督室、组织部业务骨干的精彩讲课，一听就懂，一学就会，马上能用，不仅精准“滴管”，而且管用有效；每节课后的各抒己见的研讨交流、一对一的答惑解疑，不仅碰撞了思想火花，而且增进了对纪检监察业务的理解和思考，补齐了业务短板，提高了业务水平和履职能力。三是进一步增强了思想政治和行动自觉。这次纪检监察干部教育整顿是习近平总书记亲自点题、亲自部署的重大政治工作，是纪检监察机关的重要政治任务。通过参加此次培训，深刻领悟了习近平总书记重要批示精神，充分认识了教育整顿的重要性、必要性、紧迫性，下一步，我将把参加教育整顿与做好本职工作有机结合，做到两不误、相促进，以教育整顿的实际成效促进工作再上新台阶。二、下步打算一要加强政治历练，始终坚守绝对忠诚的政治品格。最近，中央纪委国家监委通报了个别纪检监察干部在微信群发布涉政有害言论、严重违反党的政治纪律案件。我们一定要以案为鉴，举一反三、认真汲取教训，强化党的意识，把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章做为终身课题，自觉用党章规定规范自己的一言一行，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，时刻不忘自己应尽的义务和责任，自觉维护党的团结统一，在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。要牢记纪检监察机关是党的政治机关，查办案件首先从政治上看，从政治上查，从政治上分析，始终从加强党的中央集中统一领导的高度思考问题、研究问题、推动工作，防止把审查调查工作当成单纯的业务工作、甚至等同于司法工作；在对各种案件的处理包括受贿行贿案件的处理上，始终坚持把政治效果摆在首位，避免用单纯的技术、业务思维来看问题、简单机械地考虑办案标准，始终把讲政治的要求落实到执纪执法全过程，努力做到纪法情理贯通，政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。二要提高过硬本领，始终坚定坚韧顽强的斗争意志。习近平总书记强调务必敢于斗争、善于斗争，要求我们既要有同各种歪风邪气、违纪违法行为斗争到底的勇气，也要有依规依法开展斗争的本领。办案是纪检监察机关与生俱来的使命，面对尖锐、复杂的反腐败斗争，只有坚持战斗力标准，增强斗争精神、提高业务本领，才能能办案、办大案，敢打硬仗、能打胜仗，最终打赢反腐败斗争攻坚战持久战。要熟练掌握基本办案业务，反复学习、全面掌握党规党纪和国家法律法规以及相关业务制度，努力做到对基本的纪律规定、法规法条和规范性要求“一口清”“问不倒”。要增强学习与办案相关领域知识的自觉性和针对性，特别是要进一步加强对金融、财会、科技、国企领域等专业知识的学习，在审查调查中精准适用党内法规和法律法规，提高依规依纪依法审查调查的能力和水平。要努力提高案件突破能力，认真贯彻“惩前毖后、治病救人”的方针，统筹运用党性教育、政策感召、纪法威慑，做到在思想教育中释纪释法，在执纪执法中传道传情，使被审查调查人和涉案人员相信组织、依靠组织、服从组织，真心知错认错悔错改错，真心感恩感谢感激党的教育挽救。要不断锤炼淬炼斗争精神，审查调查干部是冲在反腐败斗争最前沿的战士，虽然没有真刀真枪、近身格斗，但在严峻复杂的斗争形势、艰巨繁重的任务压力、激烈残酷的思想交锋中，没有敢于斗争、善于斗争的精气神，是不能战胜每一个审查调查对象和涉案人员的。因此，我们一定持续“咬定青山不放松”“越是艰难越向前”的斗争意志，不信邪、不怕鬼、不怕压，在查办案件的关键时刻，稳住神、挺得住、熬得起、拿得下，在重大原则问题上绝不低头、绝不妥协、绝不让步，以“得罪千百人、不负十四亿”的使命担当，坚决同破坏党的团结统一、损害党的肌体健康行为作斗争，坚决同一切腐败现象和不良作风作斗争，在反腐败攻坚战持久战中始终冲锋在最前面，全力战胜前进道路上各种困难和挑战。要认真落实规范化、法治化、正规化建设要求，树牢法治意识、程序意识、证据意识，始终坚持实事求是、依规依纪依法，严格按照权限、规则、程序开展审查调查工作，对标刑事审判标准严把事实关、程序关和法律适用关，确保所查办的案件经得起历史检验。三要强化自我约束，始终坚持廉洁自律的道德操守。进入新时代，习近平总书记反复强调，“打铁必须自身硬”“自身硬首先要自身廉”。在中央纪委二次全会上习近平总书记又要求我们在增强纪律自觉上下更大功夫。纪检监察机关不是“保险箱”，纪检监察干部没有天然的“免疫力”。对我们审查调查干部来讲，办案中经常接触被审查调查对象和相关涉案人员，意志不坚定就可能被“围猎”、被腐化，原则性不强就可被所谓的关系和人情所羁绊。因此，我们一定要以此次教育整顿为契机，以彻底的自我革命精神接受最严格的约束和监督，把洁身自好作为毕生修养，把铁的纪律化为自觉习惯，任何时候都不放纵、不越轨、不逾矩，做遵纪守法重德的标杆。要始终坚持把纪律规矩挺在前面，不断增强党性原则和组织观念，严格遵守六大纪律，自觉落实中央八项规定精神和市委加强作风建设“八条禁令”、纪检监察干部“十项禁令”，严守纪检监察工作保密纪律，做到不该看的不看，不该问的不问，不该说的不说，不该去的地方不去，不该交往的不交往，努力把各项纪律要求内化于心、外化于行。区纪检监察干部综合素养提升培训班交流发言材料篇三开展教育整顿是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视纪检监察干部队伍，对