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物业工作总结范文【精编4篇】想知道“物业工作总结范文【精编4篇】”的内涵和背后的故事请继续参考下载,无论是工作需要还是生活沟通,写文档都是必备能力之一,写作之前我们大多都会看一下范文是怎样写的。参考下载范文可以让我们更好地掌握语言表达中的细节和技巧,不知道您有没有在找范文呢?如需了解更多相关内容请继续访问我们的网站!物业工作总结【第一篇】1.20xx年已过去,我们满怀信心的迎来20xx年。新的一年意味着新的面貌,新的挑战,新的机遇。今朝花开胜往昔,料得明日花更红。坚信在公司领导的英明决策和运筹下,xx物业公司的明天会更好。做为公司的一份子,在明年的工作中,我将一如既往,竭力做好本职工作,为公司的发展贡献自己一份微薄的力量。2.以上是我在20xx年所做的主要工作。我深深的知道,个人能圆满地完成一件又一件工作,离不开领导的指导和关心,离不开同事的合作与支持。尽管取得了一些成绩,我在工作上还存在一些不足和需要提高的地方。明年我会改正不足,继续努力!3.上半年的工作结束了,马上就要迎来下半年的工作,我相信自己可以做好这一年剩下的半年工作,让自己这个物业的管理员对小区的管理有更进一步的改变。4.在新的一年里我们将加快步伐,不断提高自身物业管理水平,不断完善小区各项管理工作,为使xx早日跨入优秀物业管理小区做贡献,为xx物业管理公司的发展添砖加瓦!5.半年来本人把工作重心都放在处理日常投诉、纠纷和交房、装修方面而忽略对小区环境卫生的检查和保洁员的保洁工作的监督还有保安的管理工作。一个小区的环境卫生、秩序和保安的整体形象都是管理员基本的管理资料的而且直接影响着一个物业管理企业的形象,所以下半年本人将在这方便加强管理力度!物业工作总结【第二篇】我司于20xx年5月1日进驻万花冲一号小区,这两个月以来,我们努力履行合同,有获得业主赞赏处,也有受业主批评处。现特向全体业主和业委会汇报5月-7月的工作情况,听取业主代表、业委会对物业工作意见,商讨下一步工作计划。一、本期工作主要以熟悉小区、稳定小区为主,我们主要完成了以下工作:1、办公室接待来访199条,处理173条,26条处理未果(外墙漏水和瓷砖修补),投诉及时处理率87%,有效投诉处理95%以上。公共设施报修129条,处理124条,及时处理率96%。2、消防通道划禁止停车标语6处,新增禁止占用消防通道标识5块。清理楼道、水电井可燃易燃物4次,80%以上的水电井已经清理,下一步要加强楼道清理,并争取清理完水电井全部杂物。3、为小区消防验收,报请了社区、街道、北湖区消防大队、市消防支队、市住建局等相关部门。4、进驻小区时16台电梯中,有12台有故障,2台未年检。目前电梯全部检修过1轮,全部重大故障都已消除,电梯已经全部年检。更换了5栋、6栋多数电梯按钮。5、园区内全面广告清理2次、小区大扫除5次、停车场冲洗2次。6、完成绿化灌木修剪1次,树枝修剪2次,灭白蚁上报4次,整区域杀草1次,除草3次,灭蚊消杀1次,清理枯枝2次。7、保洁培训5次,更换7个保洁;秩序员培训8次,更换不合格秩序员11个。办公室人员培训4次。8、将老旧公灯更换为LED灯73个,更换单元照明灯为LED声光控灯500个。更换停车场全部灯光为LED雷达感应灯,约240个。9、更换垃圾桶18个,购置手推垃圾车2台,大垃圾斗1个。10、上门安装服务有偿5次,无偿上门检修服务24次。11、疏通排污支管(公共区域)2处,清理化粪池3处。协助通室内堵塞4户(业主自费)。12、处理4栋外墙瓷砖脱落高空作业1次,处理房屋内瓷砖脱落23次。13、修复3栋地下停车场入口路面,修复小区入口沟渠。14、协调楼层漏水处理9次。15、绿化自来水管修理5处。16、协调家庭矛盾1次,邻居纠纷3次。17、协助自来水公司更换闸阀2处。物业自行更换闸阀6处。18、更换自来水入口控制器1个。与业委会共同协调郴电国际、小区原电路建设单位,申请双回路改造,并达成3000元把事办完的口头协议。19、驱逐可疑人员9批次。驱逐小广告人员2批次。20、协助街道办劝阻种菜等公务行为5次,砌围墙1面。二、工作不足,受业主批评主要是:1、秩序员未着工作装。上班时睡觉被抓。发小广告的进入小区不知情。2、保洁卫生欠佳,瓷砖不亮,垃圾桶位置的地面有油污,停车场有垃圾清扫不及时。3、绿化带有杂草。4、小区门口岗亭移走,没有岗亭值班。三、做好合同范围内的工作。尽力提供力所能及的额外增值服务,保持业主满意度,是我公司的初衷。对于业主指出的不足,我们虚心接受,有则改之,无则加勉。1、秩序员未着工作是因为试用期员工,还未正式录取,已录取的员工都是着工作装。2、保洁卫生确实有欠佳之处,我们会加强培训,保持优胜劣汰,选出合适的工作人员。停车场要求是每天扫,每周拖3次。3、绿化带确实杂草较多,待阴凉天气,会加强清理。4、小区门口岗亭临时移走,是为了避免业主误会是物业公司跟开发商联合收停车费,且秩序员一个没少,值班人员一直在门口。现在岗亭已经准备恢复到原位。四、物业公司所遇的困难:1、历史遗留问题太多,前物业遗留的、开发商遗留的,不管是不是物业能办的到的,都眉毛胡子一把抓,由我们来收拾,应该要区分责任,不因开发商的过错连带到物业。如:瓷砖脱落和漏水、消防、办证、开发商欠钱,开发商承诺不用交物业费等等,都与现在的守信物业是没有责任关系的。2、有几个业主家属,之前在前物业工作,因我公司来后,未聘请他们继续任职,而故意刁难我们的保洁人员,指着保洁人员的鼻子辱骂。我们有过2名卫生打扫的不错的保洁,受不了无端的辱骂而辞职。小区周边商贸繁华,保洁难招,招到好用人员又被故意骂走。我们缺少卫生保洁人员。3、业主家属每天必定4次以上,翻捡垃圾废品,将保洁刚打扫好的卫生毁坏,刚装好的垃圾倒在地上。所捡废品必定通过电梯上下运输,导致卫生搞了又脏,脏了又搞,看着如同很久没打扫。4、有部分有车业主不到物业办公室登记车辆信息、业主信息、电话信息,车辆又不留挪车电话,停在消防通道时,无法催促挪车。5、房屋质量差,电梯质量差,经常性瓷砖脱落,漏水,电梯隔三差五的出问题。五、物业公司接下来的工作计划:1、每周对保洁、秩序员培训岗位职责、工作方式、工作要求。打铁还需自身硬,外部环境再好,自身团队不过硬也不行。2、继续招聘保洁人员,并且比竞标时承诺的5名保洁多招1名,准备配6名保洁。3、奖罚分明,严抓纪律。对优秀员工,继续奖励,对违反工作纪律的员工,坚决适当处罚。4、因物业公司没有执法权,而小区业主大会有小区民主自治权,请业委会或业主大会授权或者给与物业公司具体的管理消防通道违停的措施。如:对违停车辆,一次贴条警告;二次贴条、锁车、放气;三次拍照报派出所和消防大队,执法罚款、拖车。5、向业委会提交开发商的责任范围、业主的责任范围、物业公司的'责任范围,并请求业委会共同海报公示责任范围。有利于不争不吵不推脱。6、原位恢复岗亭,对车辆及人员进出管控。1对已经到物业办公室核对过车位、车辆、业主信息,且缴纳了车位费的车辆,输入自动识别,车辆进出自动放行。2对已到物业办公室核对过车位、车辆业主信息,但未缴纳车位服务费的车辆,设置成“时间车”提示未缴纳车位服务费用,人工放行。3没有车位的业主,会记录在“车辆信息本”每次人工核对后放行进,出门时该交费的交费,因不交费出不去的,物业不干预。4对外来车辆一律要登记车牌、姓名、电话,方可放行进入,出去时,该交费则交费,因不交费出不去的,物业不干预。7、把双回路供电的整改协调落实。8、高空松脱的瓷砖先安排专业人员取下来,以免自行脱落砸到人,松脱的瓷砖修复走维修金流程。漏水户数先统计,属于是公共区域属于质量问题的,走维修金流程修复;因私人装修导致漏水的,督促私人自费修复。物业工作总结【第三篇】伴随着新春的喜庆气息,我们正跨步走在20xx年希望的大道上。新的一年,我们将继续秉承“提升服务水平,强化物业管理技能”的.服务宗旨,全心全意为业主服务!现对20xx年的工作做如下总结:一、公共设施维修方面:1、小区地下车库通道硬化,改装地下车库道闸及门禁。2、落水管维修12次。3、楼道照明更换60次,单元门厅灯安装更换66个。4、生活垃圾每天清运二十余桶,装修垃圾清运165车。5、与热力公司协调供暖多次,包括与小区爱心业主去热力协调升温,协调热力公司施工队对小区暖气流量表进行统一校对集中纠正八十多户流量表号。6、电梯维保为十五天一次,实际维保四十多次。7、创城期间对小区的电梯及公共区域的小广告进行了集中清理,对楼内消防通道,安全通道步梯的杂物进行了集中清理。8、对地下生活用水及消防泵房进行彻底巡查并检修。9、协调电业局整改小区线路及住户线路多次。10、协调xx公司对小区及地下车库进行了信号全覆盖,目前移动信号基本正常,联通、电信正在协调中。二、小区安全设施方面:更换安装监控设施设备,增加摄像头6个,显示屏一个,录像机一套。车辆识别系统更新一整套,小区更加安全有序。三、环境卫生管理:进行了卫生大扫除彻底清理12次,平台清洁清理10次。使小区卫生环境更加干净卫生。四、本小区完成化粪池清理8次,管道疏通清洗6次。五、参加观摩消防演练及制定消防应急预案,并对雨季防汛做出应急预案。在取得成绩的同时,也存在些许的不足。新的一年,要从以下方面再努力:1。加强业务知识、专业知识的学习。2。对员工进行礼仪方面的培训,把工作做的更到位。3。完善投诉处理程序,让流程更加规范化。回望过去,展望未来。新的一年,我们将以更高的要求与标准,持续不断的自我完善与提高,继续发扬“诚信、创新、品质、稳健”的企业精神,全面持续提升物业服务品质。将真心、真诚的服务奉献给您,为您提供安全、温馨、和谐的居住环境。物业工作总结【第四篇】客服部要求每周一次普通话训练,每月不少于三次的专业培训。在保证制定工作流程正常执行的前提下提升工作效率,对布置的工作完成。安保部,侧重形象建设,要求个人衣装的穿着只要在小区活动必须按照公司规定穿着,不分上下班时间。加强训练特别是行进间队列和交换岗的动作训练,每天亲自检查。提升门岗形象,要求站岗期间必须标准跨立,不得随意说话、走动。门岗周边不允许出现垃圾,岗内卫生必须每日打扫包括窗台、门禁台。按照“夏日风暴”的要求在提升员工服务质量的同时,建立项目微信群,对小区的出现的问题进行上传,同时对小区的环境也进行了优化,首先解决的就是花盆乱放的问题。邓经理之前介绍花盆乱放是块顽疾,所以在解决这个问题之前我们做好了充分准备和对将所可能遇到的问题一一提出各种预案。在清理前一周我们就通知业主让其有时间将各自花盆移走,同时对参加清理行动的员工礼节礼貌和工作规定进行培训,强调禁止与业主发生争执。清理期间业请业委会的领导全程陪同,避免发生不必要的争执,花盆的清除还是比较顺利的解决了。通过这几个月的工作和学习,使我深刻的认识到物业工作的神圣和艰辛,它不单关系着千家万户的安危,也关系着整个区域的安定团结。每项工作的执行和落实都参杂着每个工作人员的汗水与艰辛。所以要想真正的胜任这份工作就要提高自己的专业水平,必须严格要求自己,不能有丝毫的马虎和松懈,在自己所从事的工作中刻苦钻研,成为工作能手;加强道德修养,对自己的不足有清醒的认识,并从点滴行为做起,在衣着打扮、言谈举止、尊老爱幼、公正诚实、社会公德等方面成为别的同事的表率。感谢领导的信任能将我安排到如此重要的岗位,在今后的工作中我还会不断地努力,不断地总结各方面的经验,做出我自己的贡献,为公司做好每一项工作,为业主做好每一项服务,不辜负领导对我的信任和支持。
本文标题:物业工作总结范文【精编4篇】
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