股权合同【实用5篇】

股权合同【实用5篇】随着大众法律意识的加强，越来越多人知道合同的重要性，人们在合作过程中常常会有一些纠纷或争议同可以起到良好的调节作用。那么我们签订合同时需要注意什么？急您所急，网友为朋友们了收集和编辑了“股权合同【实用5篇】”，欢迎大家参考下载收藏，分享给身边的人！股权合同篇【第一篇】目标公司：__________统一社会信用代码：__________注册地址：__________法定代表人：__________控股股东(甲方)：__________身份证号：__________住址：__________联系方式：__________激励对象(乙方)：__________身份证号：__________激励对象(乙方)：__________身份证号：__________激励对象(乙方)：__________身份证号：__________激励对象(乙方)：__________身份证号：__________鉴于乙方对目标公司的贡献和为了激励乙方更好地工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以赠送股权的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：第一条释义除非另有说明，以下简称在本股权激励协议中为如下释义：公司：指__________有限公司。完整股权：指拥有股东身份，享有完整股权，具体包含投票权、表决权、参与公司重大决策和选择管理者的权利、优先受让公司股权的权利权、优先认缴公司新增资本的权利、清算分配权以及除本协议明确赋予的权利以外的任何其他权利。行权：指激励对象根据本持股计划，在规定的行权期内以预先确定的价格和条件无偿受赠或有偿购买公司股权的行为。上市或挂牌：指公司在位于中国、香港、美国或其他国际认可的证券交易所根据适用法域的证券交易法律法规上市并公开发行公司的股份或公司在在全国中小企业股份转让系统挂牌或在上海股交中心挂牌。税费：任何及一切应缴纳的税收(包括但不限于征收、收取或摊派的任何所得税、营业税、印花税或其他税收、关税、收费、费用、扣减、罚金或预提税)。第二条激励股权授予规则激励股权的来源公司目前控股股东为甲方，持有公司100%的股权，公司拟提供20%的股权进行员工持股激励，该激励股权由甲方提供。若引进投资机构融资进入并进行公司股权调整时，持股计划激励对象与原股东同比例稀释。税费持股激励对象需根据国家规定依法承担股权转让的所有相关税费。激励股权的授予对象持股激励对象为__________、__________、__________、__________。激励股权的授予比例激励股权分为三期授予，第一期股权激励授予比例为公司股权的4%，第二期股权激励授予比例为公司股权的8%，第三期股权激励授予比例为公司股权的8%。持股计划激励对象共计可被授予的股权比例为公司股权的9%、5%、4%、2%。激励股权的授予时间及方式股权激励分三期授予，分别于__________年__________月__________日、__________年__________月__________日、__________年__________月__________日授予。前两期授予股权后，持股激励对象的股权由控股股东代持，代持期间的股权损益归激励对象所有。在第三期授予完成后，持股计划激励对象可选择由控股股东继续代持或选择自行持有股权。选择自行持有股权的，公司应配合其变更股东登记和股东名册。持股激励对象完成当年公司年度经营目标和个人业绩目标，董事会考核为合格及以上，经控股股东批准后，方可行权;若经董事会不合格，经控股股东和三位激励对象书面否决，该激励对象不可行权。持股激励对象被授予股权后便享有股东身份，行使股东的完成权利、承担相应的义务和责任，不可再要求撤销起股东身份。第三条计划的变更、管理、终止公司股权变动因为提前上市、重组、并购或其他原因发生公司控制权变更或公司合并、分立时，对于尚未实施的员工持股计划(即未将激励股权转让给员工持股公司的情况)，公司控股股东有权决定终止此计划或加速本计划的实施。持股计划的终止或取消持股计划激励对象在公司的服务年限自___________年_____月_____日起，不得低于个月;若持股计划激励对象服务年限未满个月即离职的，经公司控股股东批准，公司有权取消其未行权部分的激励股权。若持股计划激励对象出现如下情形时，包括但不限于：__________受贿、索贿、职务侵占或盗窃公司财物;泄漏公司及或下属子公司的经营和技术秘密;实施关联交易损害公司及或下属子公司的利益、声誉和对公司及或下属子公司形象有重大负面影响、失职渎职等违法违纪行为;其他任何行为给公司及或下属子公司造成重大损失(人民币_____元及以上者);(5)未经公司同意擅自解除与公司的劳动关系;(6)因不能胜任公司岗位、考核不合格、严重违纪等原因被公司解除劳动关系;(7)公司股东会、董事会确定的其他情形。本持股计划即刻终止，已行权的股权全部无偿转让给控股股东。持股计划激励对象出现前述1、2条情形时，其不得要求公司为其支付任何形式的补偿金，公司也无需为其支付任何形式的补偿金。激励对象的其他情形持股计划激励对象在公司内发生正常职务变更的，其已受让的股权不作变更。持股计划激励对象受聘于公司期间，因执行公务负伤而丧失劳动能力的，其获授的持股计划不作变更。持股计划激励对象其他情形经公司股东大会讨论通过的，其已受让的股权可不作变更。第四条保密义务协议各方对本协议履行过程中所接触或获知的对方的任何商业信息均有保密义务，除非有明显的证据证明该等信息属于公知信息或者事先得到各方的书面授权。该等保密义务在本协议终止后仍然继续有效。除法律规定应当出示及各方因本协议发生纠纷外，各方均不得将本协议出示给目标公司股东以外的任何个人或是机构。任一方因违反该等义务而给对方造成损失的，均应当赔偿其余各方相应损失。第五条违约责任如乙方违反《劳动合同》第条，甲方有权提前解除本协议;如乙方违反本协议的第条之规定，甲方有权提前解除本协议。第六条争议的解决本协议的签订、解释、履行及与本合同有关的纠纷解决，均受中华人民共和国现行有效的法律约束。因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由合同各方协商解决，也可由有关部门调解。协商或调解不成的，应按下列第_____种方式解决：__________提交__________仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方均有约束力;依法向公司注册地有管辖权的人民法院起诉。第七条其他本股权激励协议由公司董事会负责解释。本股权激励协议经公司股东大会批准后，自_____年_____月_____日起实施。本协议自合同各方签字盖章之日起生效。本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。本协议以中文写就，正本一式五份，双方各持一份，具有同等法律效力。本协议同为甲乙双方签订的.劳动合同的补充，履行本协议同不影响原劳动合同所约定的权利义务。签署时间：_______________年_____月_____日签订地点：__________甲方(盖章)：__________联系人：__________联系方式：__________地址：__________乙方(激励对象签字)：__________联系方式：__________地址：__________乙方(激励对象签字)：__________联系方式：__________地址：__________乙方(激励对象签字)：__________联系方式：__________地址：__________乙方(激励对象签字)：__________联系方式：__________地址：__________股权合同篇【第二篇】转让方：(以下简称甲方)受让方：(以下简称乙方)鉴于甲方在公司(以下简称公司)合法拥有股权，现甲方经公司股东会的批准，同意转让其在公司拥有的%股权给乙方。甲、乙双方达成如下协议：第一条股权转让1、甲方同意将其在公司所持股权，即公司注册资本的%转让给乙方，乙方同意受让。2、上述股权，包括该股权项下所有的附带权益及权利，且上述股权未设定任何(包括但不限于)留置权、抵押权及其他第三者权益或主张。3、协议生效之后，甲方将根据所占股权对公司的经营管理及债权债务承担相应责任、义务。第二条股权转让价格及价款的支付方式1、甲方同意根据本合同所规定的条件，以元将其在公司拥有的%股权转让给乙方，乙方同意以此价格受让该股权。2、乙方同意按下列方式将合同价款支付给甲方：乙方同意在本合同双方签字之日向甲方支付元;在甲乙双方办理完工商变更登记后,乙方向甲方支付剩余的价款元。第三条甲方声明1、甲方为本协议第一条所转让股权的唯一所有权人。2、甲方作为公司股东已完全履行了公司注册资本的出资义务。第四条乙方声明1、乙方以出资额为限对公司承担责任。2、乙方承认并履行公司修改后的章程。3、乙方保证按本合同第二条所规定的方式支付价款。第五条股权转让有关费用的负担双方同意办理与本合同约定的股权转让手续所产生的有关费用，由方承担。第六条有关股东权利义务包括公司盈亏(含债权债务)的承受1、从本协议生效之日起，乙方依所持股份行使作为公司股东的权利，并履行相应的股东义务。必要时，甲方应协助乙方行使股东权利、履行股东义务，包括以甲方名义签署相关文件。2、从本协议生效之日起，乙方按其所持股权比例依法分享利润和分担风险及亏损。第七条协议的变更和解除发生下列情况之一时，可变更或解除本协议，但甲乙双方需签订变更或解除协议书。1、由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使本协议无法履行;2、一方当事人丧失实际履约能力;3、由于一方违约，严重影响了另一方的经济利益，使合同履行成为不必要;4、因情况发生变化，当事人双方经过协商同意;5、合同中约定的其它变更或解除协议的情况出现。第八条违约责任1、如协议一方不履行或严重违反本协议的任何条款，违约方须赔偿守约方的一切经济损失。除协议另有规定外，守约方亦有权要求解除本协议及向违约方索取赔偿守约方因此蒙受的一切经济损失。2、如果乙方未能按本合同第二条的规定按时支付股权价款，每延迟一天，应按延迟部分价款的‰支付滞纳金。乙方向甲方支付滞纳金后，如果乙方的违约给甲方造成的损失超过滞纳金数额，或因乙方违约给甲方造成其它损害的，不影响甲方就超过部分或其它损害要求赔偿的权利。第九条保密条款1、未经对方书面同意，任何一方均不得向其他第三人泄漏在协议履行过程中知悉的商业秘密或相关信息，也不得将本协议内容及相关档案材料泄漏给任何第三方。但法律、法规规定必须披露的除外。2、保密条款为独立条款，不论本协议是否签署、变更、解除或终止等，本条款均有效。第十条争议解决条款甲乙双方因履行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，应当友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向各自所在地人民法院起诉解决：第十一条生效条款及其他1、本协议经甲、乙双方签字盖章之日起生效。2、本协议生效后，如一方需修改本协议的，须提前十个工作日以书面形式通知另一方，并经双方书面协商一致后签订补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。3、本协议执行过程中的未尽事宜，甲乙双方应本着实事求是的友好协商态度加以解决。双方协商一致的，签订补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。4、本协议之订立、效力、解释、终止及争议之解决均适用中华人民共和国法律相关规定。5、甲、乙双方应配合公司尽快办理有关股东变更的审批手续，并办理相应的工商变更登记手续。6、本协议正本一式四份，甲乙双方各执一份,公司存档一份,工商登记机关一份,具有同等法律效力。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日股权合同篇【第三篇】甲方：某某制品有限公司全体股东地址：法定代表人：联系电话：乙方：某某某，身份证号：地址：联系电话：乙方系甲方员工。鉴于乙方以往对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙