银行会计经理工作述职报告、置业顾问述职报告4篇供借鉴

银行会计经理工作述职报告、置业顾问述职报告4篇供借鉴2篇银行会计经理工作述职报告供借鉴20xx年是我从事会计经理岗位工作的第二年，在运营管理部和支行领导的关心和帮助下，顺利地完成了20xx年上半年的柜面会计核算、风险防控、业务培训、技能练习等工作，确保支行会计工作健康、合规开展，现对20xx年上半年工作总结如下：一、20xx年上半年工作总结1、做好年终决算后结核对及资料归档工作组织20xx年年终决算的后续核对工作，将年终决算资料梳理归档，对20xx年登记薄及各类资料进行装订归档，并及时上交分行运营管理部集中保管；2、对个人税收居民身份声明文件进行补收及录入根据上级行的要求，我行对个人税收居民身份声明文件进行补收，因数量较多，将上级行下发的数据下发至每位员工，并督促柜员按进度进行催收，对批量开卡的客户，我行组织上门进行集中补收，提高了补收的效率，按时完成了个人税收居民身份声明文件的补录工作；3、落实优化企业开户服务自查整改及宣传工作为响应人民银行号召，组织开展了优化企业开户服务工作，旨在落实“放管服”工作要求，优化营商环境，进一步便利新设企业开立人民币银行结算账户，我行积极进行开户流程梳理优化，整合开户步骤，开通小微企业开户绿色通道，提高开户效率，进企入户宣传优化企业开户服务，推动改善营商环境；4、组织单位预留印鉴卡验印及验印记录的排查工作为了全面了解我行柜面验印现状、防范柜面操作风险，根据上级行要求，组织对我行758户印鉴卡进行逐户验印排查，得点排查自动验印通过率不高的账户，并将排查结果及时上报南京分行，近期柜面已更换了扫描仪，逐步将自动验印通过率不高的账户进行重新建印，以提高柜面验印自动通过率，防范柜面操作风险；5、对4名柜员进行轮岗为符合银监监管要求，防范柜员道德风险，提高柜员综合业务能力，我行上半年对4名柜员进行了轮岗，在轮岗前进行岗前适应性培训，现已适应新岗位要求，柜面核算工作有序开展；6、做好运营条线全面开展进一步深化整治银行业市场乱象工作全面评估20xx年已开展的“三三四十”等排查工作，对照20xx年整治银行业市场乱象工作要点，梳理本机构存在的突出问题和风险隐患。重点评估自查是否全面深入、问题是否真实准确、整改是否及时彻底、问责是否严格到位、发现的风险是否有效化解、制度短板是否得到弥补、制度执行力是否得到加强以及当前仍存在哪些突出问题，形成“整改-评估-整改”的工作机制，上半年已完成评估及整治第一阶段工作。7、落实人行235号文要求，推动客户身份识别按照人行下发的《关于加强客户身份识别有关工作的通知》要求，对在我行证件过期的对私和对公客户，通过电话、短信等方式，提醒客户来柜面进行证件资料的更新，对每位来柜面办理业务的客户，先查询客户在我行系统中预留的信息是否过期，是否完整，对资料过期的.客户及时进行信息更新，对一号多客户的信息进行合并。8、加强柜员业务理论知识的培训与学习根据年初制定的培训计划，每周四按计划进度进行业务知识的学习，同时学习当周下发的新文件、新制度，让柜员及时更新自已的知识库，用新知识、新要求去指导工作，适应不断变化的会计管理要求。每次学习随机指定一名柜员带领大家进行学习，提高柜员学习的参与度，增强业务学习效果，利用柜面人员学习交流群，及时转发上级行下发的各种新制度和新要求，方便柜员下班后进行学习和查找，有不懂的问题在群里进行交流讨论，激发柜员的学习热情；9、做好每月定期核对工作每月通过抽听录音电话，抽查监控录像、检查柜员业务办理的合规性，检查各类登记簿的保管、会计印章是否与《重要会计业务印章使用保管情况登记簿》相符、抵质押物品是否账实相符、每人保管的重要物品的核对、账户、印鉴卡的核对等，通过每月的定期检查，及时发现问题，并进行整改，提高柜面业务办理的合规性；10、强化柜面人员管理根据中信银行会计内部控制、人员分工的要求，制订了详细的柜面人员岗位责任制，柜员每日工作流程，对每个岗位的岗位职责进行了合理的分工，并根据人员的变化及时调整每人的工作分工，确保工作分工合理，责任明确，制定了会计差错二次考核办法，对出现差错进行二次考核，对当月无差错及做的规范的柜员进行奖励，对他行发生的差错案例及时进行分析，避免同类业务的发生，通过大家的共同努力，在一、二月份差错控制不力的情况下，后四个月差错率有了显著降低。二、工作中存在的不足与主要问题1、一季度一、二月份后督差错控制不力，超过总行的万分之三的标准；2、柜员工作积极性不高，缺乏上进心，业务办理效率有待提升；3、对柜员的日常管理仍需进一步加强，发生单位印鉴卡客户联未记账，代客户保管的情况；4、部分业务未按制度要求进行办理，如国库纸质缴款书业务及02086普通扣划业务；5、对我行的制度文件了解不够全面，存在知识盲区。三、20xx年下半年工作重点与举措1、加强自身业务知识和业务的学习，提高业务水平、提升管理能力。2、在工作上和生活上关心员工，特别是员工思想动态的变化，多与员工进行沟通和谈心，做好带头作用，强化员工思想教育，提高员工工作积极性和上进心。3、多向有经验的会计经理进行学习，提升自已的培训能力和带队能力，打造一支素质过硬、充满凝聚力的柜员团队。4、提高日常工作效率和工作质量。合理的配置员工，安排工作，让他们成为业务多面手，提高整体工作效率和服务水平，尽早适应分行4+1的工作要求。5、加强业务的审核，提高业务办理合规性，降低远程差错回退率，努力每天、每月各项业务无差错。6、加强柜面人员及业务管理，确保业务操作严格按制度要求规范办理。2篇银行会计经理工作述职报告供借鉴尊敬的领导：在一年的时间里，我能够自觉主动地学习国家的各项金融政策法规，在自己的工作岗位上尽职尽责，完成上级和社领导交给自己的工作任务，现就一年来自己的学习、工作情况向组织和领导汇报如下：一、勤学苦练，尽快适应工作，提高自己的业务水平和技能从最基本做起，从学习开始，以前辈、同事为榜样，以书本为老师，把单位同事作为一面镜子，做到了在学中干，干中学，边学边干，融会贯通，学以致用，不懂的地方虚心向单位同事请教，通过学习使自己的基本上掌握了业务操作规程和要领，对自己应承担的工作能够独立完成，也使自己的业务水平和技能都有不同程度的提高。二、恪守规章制度，履行岗位职责办理会计事务能够严格按资金性质、业务特点、经营管理和核算要求准确地使用会计凭证、科目和帐户。坚持当时记帐、当日核对，作到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清楚，确保帐务处理“五无”、帐户核算“六相符”等。办理储蓄业务时能够认真落实“实名制”规定，登记好相关证件手续等等。每日营业终了，逐笔勾对电脑打印流水帐和现金收付登记簿，坚持碰库制度。填送会计报表时作到内容清楚、数字真实、计算准确、字迹清晰、签章齐全、按时报送，各种报表、各项目之间相关数字衔接一致。三、团结奋进，共同营造良好的工作环境在工作中，能够团结同事，和睦相处，相互学习，相互促进。在生活中，互相帮助，互相关心，共同创造和谐的氛围。同时，不断进行自我定位，更新观念，提高服务意识，增强服务水平。总之，在上级领导和同事们的关心帮助下，我的各个方面都有了很大的进步，业务能力也得到较大程度的提高，但我深刻体会到，这与组织的要求还有一定的差距，有些方面还存在着很多不足，对自身业务素质有待更进一步的提高。但我相信，在上级领导的关心支持下，在同事的热情帮助下，我将会更加努力，认真学习信用社的法规、规章制度，提高自己的理论知识和业务知识、加强思想道德建设，树立正确的人生观和价值观。把工作做的更稳更好，争取在以后的工作中能有更好的成绩。此致敬礼！述职人：xxx20xx年xx月xx日2篇置业顾问述职报告供借鉴xx年是一个艰苦奋斗，顽强拼搏的一年。此外，还要广泛了解整个房地产市场的动态，走在市场的前沿。经过这段时间的磨练，我已逐渐成为一名合格的销售人员，并且努力做好自己的本职工作。房地产市场的起伏动荡，使销售工作更为困难，我积极配合公司的其他员工，在公司领导的指导下，完成经营价格的制定，在春节前策划完成了广告宣传，为完成销售任务奠定了基础。由于公司成立的时间不长，工作量较大，面对工作量的增加以及销售工作的系统化和正规化，工作显得特别繁重，我每天都要加班加点完成工作。经过一段时间的工作，我进入角色并且娴熟的完成了自己的本职工作。由于房款数额巨大，在收款的过程中做到谨慎认真，现已收取了上千万的房款，每一笔帐目都相得益彰，无一差错。此外在此销售过程中每月的工作总结和每周例会，我不断总结自己的工作经验，及时找出弊端并及早改善。销售部在短短的三个月的时间将二期房屋全部清盘，而且一期余房也一并售罄，这其中与我和其他销售部成员的努力是分不开的。xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下，在新的一年中将会有新的突破，新的气象，能够在日益激烈的市场竞争中，占有一席之地。2篇置业顾问述职报告供借鉴作为一名置业顾问，我深刻地认识到，过去一年来，我所面对的市场环境和客户需求都在发生着巨大的变化。在这样的背景下，我的工作才能够保持高效、有价值。以下是我对过去一年工作的总结。一、市场形势分析过去一年来，房地产市场经历了多次调控政策的出台，房价的涨跌波动也不再像以前那么剧烈，反而显示出更为平稳的态势。在这样的背景下，客户的购房需求也发生了变化。他们更加注重房子的实用性和品质，而非将购房作为一种投机行为。因此，在做好房产信息咨询的基础上，我不断地提高自己的综合能力，努力在服务质量和专业能力上追求更高的水平。二、专业能力提升作为一名置业顾问，我的专业技能和知识水平是我能否获得客户信任和支持的关键因素。过去一年，我通过不断学习和实践，提高了自身的专业知识和能力。我阅读多本房地产、经济学、法律等方面的书籍，关注国家和地方政策的变化，了解市场动态，提高信息搜集和分析能力，为客户提供更全面的咨询服务。同时，我还主动参加了多次业内培训和学习，学习如何更好地为客户提供管理和策略上的建议，提高了自己在房产咨询服务上的专业性和水平。三、服务质量提升提高服务质量是我很注重的一个方面。因为只有在更加高效的服务能力和更为完善的服务体系下，才能更加深入地把握客户需求、准确地满足他们的需求，最终保证客户对我的服务感到满意。因此，我不断地做好客户关系维护工作。我积极接听客户电话，提供专业、热情的咨询服务，帮助客户解决问题。在实地看房时，我切实为客户着想，细致入微地向客户介绍房屋的设计、规划、方向等方面的优势和不足，帮助客户挑选更为适合自己的住房。同时，我也挖掘市场信息，为客户提供更为完整和丰富的房屋信息参考，确保客户可以买到性价比更高的房产。四、原则性和诚信经营在过去一年的工作中，我更加明白原则性和诚信经营的重要性。唯有以严谨的工作作风和真实的服务态度来经营客户，才能够获得客户的信任，也才能够长久发展。因此，我加强了原则性和诚信经营意识，确保在工作中不轻易妥协，不为暂时的利益而做出不利于客户的决策。在发现房屋信息存在异议时，我尽职尽责去核实信息的真实性，向客户如实反馈，不抄袭、不夸大交易额，始终坚持让客户放心地购买房屋。五、自我反思和总结总结过去一年的工作，我意识到自己在专业技能和服务质量方面都有了很大的提升，但在一些方面仍有待完善和提高。比如，作为一个年轻的置业顾问，在人际交往方面的能力还有一些欠缺。因此，我还要更加注重与客户的沟通和交流，学会更好地理解和满足客户的不同需求。总之，过去一年的工作对我而言是一个快速成长、不断提升的过程。我深刻认识到，只要保持专注、坚持原则性和诚信经营、不断学习和反思，面对未来的工作，我一定能够做得更好，为客户创造更大价值。