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1/22肃清流毒影响工作总结范文集聚(通用4篇)肃清流毒影响工作总结【第一篇】近期学习情况:自xx市公安局召开了肃清xxx流毒影响“回头看”工作部署会。深入肃清xxx流毒影响,进一步净化政治生态,既是市委加强党的政治建设的重要部署,也是全市公安机关深化政治建警工作的重要要求,xxx案件对天津政治生态造成的破坏极其严重,给公安机关带来的负面损失十分巨大。要深刻认识肃清工作的长期性、艰巨性、复杂性,以鲜明的政治态度、坚定的政治立场、强烈的政治担当,采取更加强有力的措施,不断把肃清工作引向深入,正本清源、破立并举,重建公安机关海晏河清的良好政治生态。作为一名普通党员,要时刻牢记守纪律讲规矩,践行党的路线方针,以xxx涉嫌严重违纪为镜、为戒、为鉴、为训。严格约束自己的言行,明确政治方向、坚定政治立场、担负政治负担,自觉地在思想上、政治上、行动上与党委保持高度一致。通过深刻的学习和整肃,结合自身工作情况,我的查摆如下:一、肃清xxx流毒的整改落实情况20xx年度民主生活会召开以来,通过系列全面的学习,自己了解了其中的具体内容和基本要求,也深刻认识了活动开2/22展的目的意义,达到了自我教育、自我提高、自我完善的目的。要坚定理想信念,切实提高政治的警觉性和政治鉴别力;要严守党纪国法,自觉在宪法和法律规定范围内依法行政、依法办事。自觉把自己置于党组织的监督之下,增强民主意识,虚心听取各方面意见,养成在监督下工作和生活的习惯。存在官僚主义、形式主义流毒的问题。在现实生活中,在遇到实际问题时,有时感到理想和信念遇到冲击,面对纷繁复杂的形势,不能全面把握,对社会上形形色色的思潮和一些错误东西缺乏应有的敏锐性,没能做到先知先觉。在工作中,思想不够开放,开拓创新意识不强。回顾自己的工作,担子越重,压力越大,越怕干不好,出现工作不敢迈开步子,思想也比较守旧,工作缺乏朝气和创新争优的思想。目前,我正在处理经济案件,有时在接待群众咨询问题的过程中,缺乏耐心,有时怕回答不好,不能正面回答群众的问题,不能切实解决群众遇到的疑问。同时,自己不能认为xxx恶劣影响与自己相距很远,与己无关。对待学习笔记,不能只是抄抄写写,而是要深刻理解。坚决彻底查摆自身的问题,认识到了这次肃清xxx流毒的重要性,及时发现问题,及时解决问题。要认真思考,不能走形式,敷衍了事。二、存在的问题1.在圈子文化,任人唯亲,封官许愿,利益捆绑,人身依3/22附方面存在的问题:目前,在处理经济案件的过程中,单位安排数名文员配合我们开展工作。有时文员在工作闲暇时,会有看手机,甚至玩手机的现象。出于不愿意得罪人的心理,平时看见了也很少提出,即使提出也是采取很委婉的方式,不能达到有效制止的程度。2.在擅权任性,不守纪律,不讲规矩,我行我素,独断专行方面存在着问题:在平时的工作中,自己穿便装上下班。到单位后,有时急于开展工作,没有及时更换警服,而是穿着便装就开始在电脑前敲打起来。在以后的工作中,要重视这一问题,工作再忙也要着制服进行工作。3.滥用职权、横行霸道、习非成是、狭私报复、诽谤中伤方面存在的问题:出警时,只是将单警装备准备好,警帽经常不准备,在接到警情时,有时随手拿个帽子就出警了,有时找不到帽子,就直接出警了。这种情况在以后的工作中要避免发生。4.在奢靡腐化,纸醉金迷,灯红酒绿,骄奢淫欲,贪图享乐方面存在问题:随着工作量、工作压力、工作时间的增长,淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识,容易满足于不违规、不触线、不出事的现状。有时急于办其他的工作,自己在匆匆离离开办公室时经常忘记关灯、关电脑,这样就造成了不必要的浪费。在以后的工作生活中,要对这些方面加以注意。三、产生问题的原因1.理论学习不够广、不够深。学习不够自觉,不够深入。4/22由于工作头绪繁多、事务繁杂,理论学习的时间相对不足,大部分时间局限于浏览标题、扫描框架,缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神。2.学习不够系统,不够扎实。自己没有制定具体的学习计划,没有系统地学习各项业务知识,有点临时抱佛脚的味道,哪里需要就学哪里,需要什么就学什么。3.工作求稳怕乱,重经验清创新。思想解放不够,缺少敢想、敢做、敢干、敢闯的精神,没有达到“发展有新思路,工作有新措施”的高标准严要求。不敢大胆思考、勇于探索,不愿承担风险,对新生事物总是按照过去的思维方式和老眼光看待。寻求新的发展不是主动出主意,想办法、支高招,而是自觉不自觉地存在“等、要、靠”思想,或者凭经验、凭传统来解决问题。4.干事急于求成,重结果清过程。有时想尽快干成事、干好事,存在急于求成的心态,总想着一次性拿下工作,“一口气吃个胖子”。另外,总感觉自己的事务多,在日常工作中和同事们交流不多。在工作任务大、时间紧的情况下,担心任务不能按时完成,不太注意工作方法和技巧。四、整改措施和今后努力方向1.加强理论学习,强化宗旨意识,不断增强自身的党性修养。时刻以先进理论为指导,明辨是非,旗帜鲜明地为党、国家和人民的最终利益服务,保持清醒的头脑做政治的明白人。2.坚定政治立场,严守政治纪律。坚决肃清xxx恶劣影响,5/22克服圈子文化和好人主义。要在xxx反面典型教材中认真汲取教训,知敬畏、明底线、受警醒。敢于进行批评和自我批评,认真查找自身在圈子文化、好人主义上存在的问题,自觉做到在朋友、熟人面前坚持原则,拿出“敢于得罪人”的勇气,坚决同一切不正确的思想和行为做不懈的斗争。3.认真对待民主生活会、组织生活会,提高参会质量。工作完成后,仔细回忆每个细节,找出自身的不足,开展自我批评,牢固树立全心全意为人民服务宗旨,清正廉洁,公正执法。以上是我的个人查摆和整改措施,一些不够深入、不够具体的额地方,请各位领导同事批评指正。我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好。肃清流毒影响工作总结【第二篇】近年来,吴兴区坚持以党的政治建设为统领,以党内监督和执纪问责为手段,弛而不息狠抓“清廉医院”建设,通过教育管理和风险防控,不断增强当好群众健康“守门人”的思想和行动自觉,为全区医疗事业健康发展保驾护航。一是抓责任促全局,谋划想在前。健全分级负责的责任体系,制定出台《吴兴区卫生计生系统全面从严治党主体责任考核细则》,坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同考核。基层医疗卫生单位严格遵守重大事项议事规则,认真执行“三重一大”事项集体讨论、“一把手”末位表态和“五不直接分管”等制度,切实完善“副职分管、正职监管、集体领6/22导、民主决策”的权力运行模式。定期研判党风廉政建设风险点,聚焦重点岗位、关键节点开展廉政风险排查,突出权力分解,堵塞管理漏洞,健全风险防控机制,为清廉医院建设提供坚强保障,形成“上下齐行动、层层抓落实”的良好工作格局。二是抓思想促认识,纪律挺在前。实施综合能力提升工程,先后组织93名基层医疗单位领导干部赴市委党校进行为期三天的封闭式培训,举办6期“健康吴兴讲堂”,促进党风廉政教育融入日常、抓在经常。严格执行医疗卫生行风建设“九不准”规定,不定期开展“医药购销和医疗服务中的不正之风专项整顿治理”活动。坚持抓早抓小,对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒、约谈,对顶风违纪者严肃处理。近三年来,对违反工作纪律、廉洁纪律的基层医院干部职工党政纪处分3人,诫勉谈话1人,提醒谈话5人,区纪委关于举报基层医院收受回扣等行风作风信访件数直线下降。三是抓制度促落实,工作干在前。制定《吴兴区卫生医疗单位院务监督委员会工作实施办法》,推举纪检监察、职工代表、临床医护代表为监督委员会成员,对院务工作进行全面监督。完善全区医疗机构专业设备采购流程,招标采购关口前移,确保采购监管无缝覆盖。规范药品采购,通过系统定期分析、合理用药监测、处方点评等进一步健全防范医药购销和医疗服务领域不正之风的机制。按照“谁主管谁负责”“管行业必须管行风”要求,落实常态监督和定期督查,各医疗卫生单位按季度开展廉政自查、每半年度进行考核督查。建立基层卫生医7/22疗单位专项巡察制度,自2016年分三年实现巡察全覆盖,目前已完成10家医疗卫生单位巡察工作,累计谈话117人、问卷调查211份、发现并整改问题60个。肃清流毒影响工作总结【第三篇】一、遵守党的政治纪律、组织纪律、贯彻中央八项规定精神的基本情况,作为一名受党教育、培养多年的党员干部,自己始终坚决拥护党的领导,遵守党的纪律,对党忠诚,在思想上政治上行动上同党组织保持高度一致。但深刻检查,对照反思,还存在不足和差距:(一)遵守党的政治纪律、组织纪律情况一是遵守政治纪律不严格。比如在茶余饭后、朋友聚会、同事或家人的交流过程中,对一些发表损害党的形象、诋毁党的信誉的言行,对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,不能做到正面反击,大多是随声附和;对改革发展过程中出现的分配不公、腐-败现象等不能用发展的眼光正确分析,正确看待,发牢骚,说一些不合身份的话;对县委、县政府的一些决策部署有评头论足的现象。二是政治鉴别力不强。对非法宗教活动、民族分-裂势力、恐怖势力、群体性事件认识不足,认为是小事情,成不了大气候,没必要投入太多的人力和精力去防范打击。三是执行力不强。对中央的路线方针政策、县委的重大战8/22略部署,有理解不深刻、落实不到位的现象,在结合自身特点创造性地开展工作上有所欠缺,缺乏前瞻性的对策和方法,缺乏开拓创新精神,破解难题的办法、手段不多。比如对县委、县政府下达的招商引资、争取资金等硬性工作任务,缺乏攻坚克难的决心和信心,不是主动出主意,想办法完成,而是抱怨不合理,有等待观望思想。四是贯彻民-主集中制不到位。比如农工部开会研究讨论问题时,不敢大胆发表自己的意见,说错了怕影响形象、说多了怕不符合主要领导意图。开展批评与自我批评遮遮掩掩,隔靴蚤痒,不敢触及实质,怕得罪人、怕影响团结。看不惯、想不通的事情也跟着发牢骚,说三道四,助长不良习气蔓延。有迟到早退,外出不打招呼的现象,表率作用发挥的不好。(二)贯彻落实中央八项规定情况1.认识不足。对作风建设的长期性、艰巨性、复杂性认识不足,认为那是高级领导干部应遵循的原则,与基层人员关系不大,因此在思想上没有引起足够的重视,贯彻执行不力,信心不足,等待观望。比如八项规定出台后,对单位有个别人员迟到早退、上班期间脱岗串岗、溜号等问题,没有进行过批评教育。2.调研不深入。调研不够,没有深入了解基层实际情况,即使调研,写出来的调研报告也缺乏操作性。3.文风会风改进不大。开会安排工作抓不住重点,空话、套话多,起草、把关修改文件与实际结合不紧密,内容空洞,9/22操作性不强,有应付现象。4.有浪费现象。到食堂、饭馆吃饭,点的多,吃的少,没有养成光盘和打包习惯;家庭、单位用电、用水大手大脚,造成浪费。(三)个人有关情况的说明。我是。。。。分管新农村建设。公务用车情况:无固定公务车辆,工作用车由农工部办公室按照派车制度安排公务用车,没有公车私用情况。住房情况:。。。办公用房情况:。。。职务消费情况:自己在工作中严格按制度办事,没有收受过任何礼品、购物券,出差按标准报销差旅费,没有用公-款支付应当由个人承担的费用。个人消费情况:厉行节约,衣食简朴,没有到单位报销过属于个人负担的宴请、车费和其它费用。家属子女从业情况:秘书配备情况:自己没有配备秘书。出入私人会所问题:自己从来没有出入过私人会所,今后也绝不会出入私人会所。二、“四风”方面存在的突出问题经过深刻反思和进行认真查摆,在实际工作中仍存在“四风”方面的问题。(一)形式主义方面1.学习欠扎实。主要理论学习抓的不扎实,钻研不深。看了文件,学了政策,但仅仅停留在文字表面,没有对其背景、细节和内涵进行深层次的思考,表现在单纯追求形式阅知,而忽略了促进、规10/22范和指导工作。我曾经一天记了五页学习笔记,但囫囵吞枣,只顾数量,不求理解不理解,掌握不掌握。2.抓工作落实不够。习惯于做“二传手”,抓落实“一阵风”;结合实际推动工作不力,有些工作停留在会议、文件层面,针对性和操作性不强;缺乏“钉钉子”精神和一抓到底的劲头,比如我自己的工作是新农村建设,但如何建设新农村,却没有自己的思路,虽然一直要求想办法,却一直停留在口头
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