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精编资料,供您参考培训合作协议书(最新4篇)【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“培训合作协议书(最新4篇)”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!培训服务协议书【第一篇】甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》第二十二条及相关法律法规,就甲方向乙方提供锅炉操作工专项培训后服务期约定一事,经甲乙双方友好协商达成如下共识:一、甲方根据国家特种设备操作要求,于20xx年7月份委派乙方至0000质检局进行锅炉操作工专项培训,培训费用共计20xx元。二、乙方必须认真遵守专项培训的学习安排及课程要求,通过专项考试,并要取得培训证书,持证上岗。三、根据乙方所取得的证书及工作能力,甲方给予适当薪资调整,乙方需无条件遵守。四、乙方须在甲方工作服务期满二年(20xx年8月1日至20xx年8月1日),劳动合同期限以此约定为准,如果期间不管以任何理由乙方提出辞职,需向甲方赔偿本次专项培训费20xx元。五、本协议在执行过程中若发生争议,应友好协商解决,协商所达成的共识为本协议的附件,协商不成由诉方所在地的人民法院管辖。六、本协议一式贰份,经甲乙双方签章后生效,甲乙双方各执壹份,同具法律效力。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日培训协议书【第二篇】甲方:法人代表:乙方:身份证号:风险提示:注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:精编资料,供您参考第一条培训情况培训时间:自________年____月____日至________年____月____日,共____天。培训内容:培训地点:第二条乙方的权利和义务受训员工在学习期间,必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的,公司将追加惩处,视同在本公司内的严重过失。第三条培训费用1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;2、培训费用预计为____元左右,以实际发生额为准;3、培训费用负担方式为:第四条工资及福利待遇风险提示:对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。第五条服务期风险提示:服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;2、服务期的结束时间为下列第___种:(1)至________年____月____日止;(2)至劳动合同期满时止。第六条违约责任1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:(1)乙方严重违反甲方的规章制度的;(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(4)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(5)乙方被依法追究刑事责任的。第七条协力的生效及效力此协议一式两份,自双方签字精编资料,供您参考或盖章后生效,具同等法律效力。甲方(签字盖章):________年____月____日乙方(签字):________年____月____日培训的协议书【第三篇】甲方:法定代表人:乙方:法定代表人:经甲,乙双方友好协商,本着长期平等合作,互利互惠的原则,为实现退伍兵培训与企业的运营直接联盟,创造良好的经济效益和社会效益,达成以下协议:一、合作宗旨:促进退伍兵培训产业化的发展,充分利用甲方广泛资源优势和发挥乙方接收人员能力,实现退伍兵培训与企业的运营直接联盟。二、合作范围:退伍人员培训接收三、合作方式及条件:1、。甲方根据乙方需求培训退伍人员。2、甲方为乙方所培训人员,在培训结束后,乙方应全面接收,并付相应的费用给甲方。四、权力义务乙方应按照对甲方的`承诺福利待遇安排培训人员,如有变动应及时与甲方协商,如不及时协商出现任何问题有乙方负全责,甲方并带走所有培训人员。五、付款方式:乙方在向甲方预定培训人员时应付其全部款项的___%,如有违约应付其全部款项的____%。五、其他本协议未尽事宜,双方协议订补充协议,与本协议同样具有法律效应。本协议一式两份,双方各执一份。本协议经双方签章生效。甲方:乙方:地址:地址:法定代表:法定代表:签定地:签定地:签定时间:签定时间:精编资料,供您参考培训合作协议【第四篇】甲方:乙方:为提高学校学生、在职员工、社会人员整体素质,增强个人综合能力和解决社会就业问题,甲乙双方就联合组办培训事宜达成如下协议:一、双方责任1、甲方负责提供师资、教材,对培训质量负责。2、乙方负责进行培训招生宣传工作,负责招收学员,提供培训场所和设施。二、双方义务1、甲方应向乙方提供完整的宣传资料和必要的合法手续,支持配合乙方的招生宣传工作。2、乙方应向潜在学员详细说明培训理由、可行性、可靠性和优越性,按照甲方的承诺组织宣传,不得擅自向潜在学员提供过高的承诺,不得擅自提高招生学费。三、甲方承诺1、所有参加培训的学员结业后,全部留任甲方工作。2、所有参加培训的学员均可获得甲方免费赠送的相应软件一套。3、所有参加培训的学员均可获得甲方免费赠送的质量管理体系文件电子版范本一套。四、招生费用学费按元人民币/人计。五、利润分成甲乙双方按收取学员学费实际总额分取提成,其中甲方%,乙方六、违约责任1、甲乙双方必须严格履行本协议的规定,不得擅自修改本协议内容。2、由于甲乙双方单方面责任造成的各种损失,均由责任方全部承担,必要时可诉诸法律通过法律手段予以解决。七、未尽事宜由甲乙双方另行协商,形成书面材料附后生效,如有冲突以附后材料为准。八、协议履行过程中如出现不同意见或产生纠纷,双方应本着精诚合作的原则洽谈协商,必要时甲乙双方均有权诉诸法律以解决纠纷。九、本协议自甲乙双方代表人签章日生效。甲方:乙方:地址:地址:电话:电话:精编资料,供您参考代表人(签章):代表人(签章):
本文标题:培训合作协议书(最新4篇)
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