太行机械教育培训中心-1

最低学历：专科资格证书：2.培训教学依照公司实际情况，做好机械加工、计算机应用等相关领域的教学工作。专业知识需了解各部门职能活动知识岗位技能要求岗位资格要求本专业毕业后从事相关岗位至少3年教育背景在做好培训需求调查的基础上，根据公司员工培训计划，与相关部门沟通，确定参培人员，做好培训内容、时间、形式、教师选聘等工作，并具体负责培训班管理工作，力求培训取得实效；做好基层培训审定、指导、检查、考核工作。1.培训组织管理经验非本专业毕业后从事相关岗位至少5年掌握员工培训的管理知识，能胜任本专业3门以上课程的讲授。业务了解范围文字处理级（计算机教师需达系统维护级）计算机应用岗位目的做好员工培训实施工作，有效提高公司员工队伍素质。工作职责工作内容3.培训服务与有关院校及社会性培训机构合作，做好员工学历教育及相关培训的组织、实施工作；保证计算机、电教等培训设施的完好，为基层培训提供良好的服务。4.社会性培训及其它电大、老年大学等社会性培训及其它事务性工作。直接上级教育培训中心主任直接下级无工资级别职工教师岗位说明书岗位名称职工教师岗位编号TH-JPZ-004所在部门教育培训中心岗位定员