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1/24民主生活会领导讲话稿范例【通用4篇】【参阅】此篇优质文档“民主生活会领导讲话稿范例【通用4篇】”由网友为您精心整理分享,供您参考阅读之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!民主生活会领导讲话【第一篇】同志们:市x局党组2020年度县以上党员领导干部民主生活会主要内容进行完毕,应该讲,会开得很好,达得了预期效果。会议中,大家能够坚持实事求是,坦诚相见,认真严肃地开展了批评与自我批评。总的来看,这次民主生活会深化了我们对加强和规范新形势下党内政治生活、加强党内监督重要性和必要性的认识,强化了坚定维护以习近平同志为核心的党中央的思想自觉、政治自觉和行动自觉,树立了以身作则、以上率下、从严从实加强自身建设的行动标尺,达到了团结—批评—团结的目的。下面,我就深化这次民主生活会成果讲三点意见。一、坚定理想信念,忠诚于党,坚决做到“三个不能”对党忠诚老实是党员必须履行的义务。每个党员在入党时,都庄严宣誓对党忠诚、永不叛党。这是合格党员最起码的标准,也是“不忘初心、牢记使命”需要解决的首要问题,是个牵一发而动全身的根本性问题。党员、干部特别是高级干部在大是大非面前不能态度暧昧,不能动摇基本政治立场,不能被错误2/24言论所左右。这“三个不能”的要求,有着鲜明的现实针对性,为党员、干部特别是高级干部划出了面对大是大非不能为之的明确红线。习近平总书记曾多次用“精神上的‘钙’”“总开关”“政治灵魂”“精神支柱”等词语,形象贴切地阐述了坚定理想信念的极端重要性。因此说,我们党员干部必须具有坚定的理想信念,坚决做到对党绝对忠诚,坚决做到“三个不能”,只有这样,我们无论从事什么样的工作,都会有一种崇高的使命感和责任感,站位就高了,眼界就宽了,心胸就开阔了,经受各种风险考验、辨别各种是非、抵制各种错误思想侵蚀、永葆共产党人政治本色的自觉性也就会不断提升。二、坚守精神高地,严格自律,主动自觉拒绝“五小”党员做到守纪合格,须高处着眼,实处着力,敬小慎微,小处着手。前段时间看到了一些相关文章,今天结合我们自身工作,和大家分享与共勉。所谓拒绝“五小”,即:不传“小消息”,不拉“小圈子”,不收“小意思”,不占“小便宜”,不踢“小皮球”。一是不传“小消息”。“小消息”即小道消息,是指非经正式途径传播的消息。“小消息”往往谣言居多,传闻失实,并不可靠。“小消息”影响力不小,破坏力极大,既可混淆舆论,更能混乱思想。一方面,党员意识要强,自觉做到不编、不信、不传“小消息”;另一方面,党员身份要亮,坚决反对各种捕风捉影、煽风点火、兴风作浪的“生事者”。尤其是在微信群广泛应用的今天,我们党员干部更要旗帜鲜明,立场坚3/24定,决不能为小道消息推波助澜。二是不拉“小圈子”。“小圈子”指为个人利益而互相拉拢、互相利用的小集团。“小圈子”虽小,但危害不小。习近平总书记强调,“党内决不能搞封建依附那一套,决不能搞小山头、小圈子、小团伙那一套”。作为普通群众,交什么朋友,怎么交朋友,是个人的私事小事;作为党员特别是党员干部,在交友问题上必须慎之又慎,必须讲规矩讲规则。三是不收“小意思”。“小意思”即小额钱、物。党员干部面对各式各样“小意思”,要学会拒绝。当然,党员干部也有自己正常人情往来,但这是礼尚往来的“双向互动”,而“小意思”是来而不往的“单边收费”,党员干部应胸中有数、心中有戒。关于这一方面,我曾在去年x月中旬召开的局党组党风党纪专题民主生活会上强调过,党员领导干部要学会拒绝“领导红利”。四是不占“小便宜”。“小便宜”指获取非分的小利益、小好处。现实生活中占“小便宜”的人一般有两种:一种是占别人的便宜,占的是便宜,失去的是朋友,这种人大多为人所不齿,不足为道。另一种是占公家的便宜。“小便宜”占多了,甜头尝够了,胃口变大了,“温水煮青蛙”,小贪变大贪,这种占小便宜吃大亏的例子比比皆是。公私分明是廉洁的界线,党员干部要常怀律己之心,常思贪欲之害,从内心深处破除“占小便宜”的思想,构建崇廉拒腐的“防火墙”。五是不踢“小皮球”。“踢皮球”是指工作不负责任,互4/24相扯皮推诿。党员领导干部不踢“小皮球”就要敢担当,有作为,认真履行好“一岗双责”。三、要坚持问题导向,压实主体责任,自觉做到“六戒”、“四学会”按照上级有关指示要求,我们要把这次民主生活会中查摆出的问题,与市委巡察组反馈的问题有机结合起来,认真梳理、完善台账,细化措施、明确时限,真正把整改工作抓细抓实抓到位,并努力形成长效机制,推动管党治党走向严实硬。要联系自身实际抓好整改,联系班子存在问题抓好整改,联系分管工作抓好整改,确保问题整改到位。要进一步夯实全面从严治党主体责任。x年初,我在局廉政谈话会上强调领导干部要做到“六戒”、“四学会”。“六戒”即:戒贪心贪念,戒用权谋私,戒乱搞变通,戒为公违规,戒为情放纵,戒岗位红利。“四学会”即:学会“急刹车”,学会自我净化,学会拒绝人情,学会依法依规办事。去年x月x日,局党组召开了述责述廉会,局机关和局属事业单位的部分负责同志进行了述责述廉报告,我上了题为《x》的廉洁党课。再次强调“六戒”、“四学会”及召开廉政谈话会的目的,就是要进一步强化局系统各级党组织和各级领导干部的主体责任意识。下一步,局党组将持续不断地加大压力传导,全力推进全面从严治党向基层延伸。同志们,新的一年里,我们x系统各级领导干部尤其是在座的党组成员要以优异的工作成绩迎接建党100周年,为国家中心城市建设提供良好地x生态保障!5/24民主生活会领导讲话【第二篇】今年以来,以习近平新时代中国特色社会主义思想为统揽,认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于“两学一做”学习教育的重要指示,全面落实区委、区政府决策部署,紧紧围绕“两学一做”要求,不断加强学习研讨,广泛征求意见建议,深入查摆问题不足,认真开展批评和自我批评,“四个意识”特别是核心意识、看齐意识不断增强,服务中心、干事创业、推动发展的决策质量和能力水平不断提高。按照要求,现将班子对照检查情况报告如下。一、整改任务完成情况及取得的成效(一)巡视整改任务落实有力。党组高度重视整改落实工作,围绕在专题教育中形成的“问题清单”,制定了整改任务书,明确了6个方面12项整改任务和15项具体整治任务,逐项认真整改落实,取得显著效果。班子成员结合工作分工,坚持以上率下,上下联动,狠抓整改任务落实。截至目前,12项整改任务基本完成,需要长期坚持的已纳入经常性工作,15项专项整治不断推进,扎实开展。特别是9月18日市委书记调研后,党组成员把学同志视察的讲话精神与深入落实区委、区政府决策部署统一起来,结合中央巡视“回头看”反馈意见和区委整改任务要求,认真制定工作方案,不断完善各项措施,深入查摆问题原因,确保了各项整改任务得到落实。结合巡视组提出的“党的意识淡薄、党的建设缺失”等整改建议,制定6/24了《关于开展圈子文化和好人主义问题专项整治工作方案》、《关于开展违规选人用人问题专项整治工作方案》、《党的建设缺失问题专项整治方案》、《深入开展违反中央八项规定精神和“四风”问题专项整治方案》等方案,相继开展了文山会海、违规用车、办公用房超标等十个方面自查自纠工作,营造了风清气正心顺的良好政治生态和工作环境,为完成整改任务打下坚实的思想基础。(二)班子自身建设得到加强。紧紧围绕全面从严治党是根本保障的要求,认真落实“四个全面”总体布局,提高政治站位,强化政治担当,切实推动全面从严治党落到实处。对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,认真学习党的十九大会议精神和习近平总书记治国理政新理念,发现和解决自身问题的能力不断增强。坚决执行民主集中制原则,在重大问题、重要事项决策过程中,认真落实“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”决策程序,依靠自身力量解决问题的能力得到增强。通过不断学习提高,班子成员在思想上、政治上和行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决执行党的基本路线、基本纲领和各项方针政策,在大是大非面前始终站稳立场,严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,守纪律讲规矩成为政治生活基本遵循。按照区委安排,党组召开了增强“四个意识”、反对圈子文化和好人主义专题民主生活会,班子成员认真撰写发言材料,深挖圈子文化和好人主义的根源,认真开展批评和7/24自我批评,强化整改落实推进,班子的凝聚力和向心力得到进一步增强。(三)领导决策水平得到提升。结合新时代新任务新要求,班子成员不等不靠,敢于担当,带领广大党员干部围绕中心工作出谋划策、贡献智慧;围绕中心工作加强督办、促进落实;围绕中心工作反映情况、报送信息;围绕中心工作统筹协调,搞好保障,较好地完成了区委、区政府交办的各项任务。针对办公室的工作特点,及时进行了班子成员工作分工调整,坚持工作例会和党组会议制度以及定期参加组织生活会制度,在公文处理、会务办理、督办落实、干部选拔任用、后勤保障等方面,建立完善了相关规章制度。在工作决策、执行和监督方面,围绕强力推动落实区政府领导中心工作和重要批示,积极想办法、找对策、定措施,确保了区委、区政府决策部署顺利完成。尤其在创造性完成区委、区政府交给的任务过程中,按照习近平总书记对__工作提出的重要要求,牢牢把握发展重大国家战略,以高度的政治责任感、使命感,坚决服从命令,听从指挥,主动作为,忘我工作,圆满完成各项急难险重任务。二、存在的问题对照市委、市政府和区委、区政府提出的新理念、新要求和新希望,结合意见建议征求情况,查摆的问题和不足有:(一)在贯彻执行《准则》和《条例》方面1、《准则》和《条例》的学习还不够深入,对涉及的创新理论缺少深入解读,对涉及的焦点、重点、难点关键词,仅仅8/24停留在理解的层面,还缺乏互动和思想交流,指导工作的力度还需要进一步加大。2、“四种形态”把握还不够准确,对如何让“咬耳扯袖”“红脸出汗”成为常态,缺少深层次认识和把握,没有较好的规范和约束机制,有时候把“四种形态”仅仅落实到字面中。3、加强党内监督还不够有力,讲工作、提意见顾虑别人“心情”,怕“越俎代庖”或“顺水推舟”说说好话,“随声附和”表示同意;担心经常开展监督批评,会引起矛盾、影响团结,一定程度上还存在不愿、不敢的情况。(二)在聚焦践行“四个合格”方面4、在政治合格方面,表现在从政治角度去考量和认识事物发展规律还不够,有时自我摆位还不够正,在与区委办对接工作中,有时理解不到位、执行不到位,或者主动配合不够,甚至存在办文拖拉的现象。圈子文化、好人主义苗头尚未彻底消除,有的同志塘汉大意识还没有从根本上得到消除,工作协调中愿意找原区域熟悉的人,办公室内部对工作职能相交叉的事有推诿现象,讲政治、守规矩的自觉性有待进一步强化。5、执行纪律合格方面,对于领导交办的工作,有的同志有时不够认真负责,处、科级干部提拔周期过长、步子较慢,影响了干部的工作积极性。对政府运转统筹协调作用发挥得不够好,合并会议、文件不到位,给基层造成不必要的负担,涉及到多部门协同的工作,牵头作用发挥不够。工作纪律监督执9/24行不够到位,有的干部职工存在迟到、早退、缺勤不请假等问题,作风建设有待强化。6、在品德合格方面,表现在继承和弘扬优良传统还不够,厉行勤俭节约、保持艰苦奋斗的意识还不够强。如办公用电、用纸、用水等还存在浪费现象。7、在发挥作用合格方面,班子成员之间交流沟通不到位,有的同志工作中不能做到求同存异,主动协调配合,勇于担当。有的同志应该自己出面协调沟通的事项交给下属去办;有的同志对工作把关不严,导致工作流程不规范,出现了重复报文、丢文件、张冠李戴等失误问题;有的同志主动服务意识不够强,办文、办会以及人财物的配置上推诿拖拉,片面强调不行的理由和依据,规避主动服务、担当作为的风险责任。(三)在贯彻落实全面从严治党“两个责任”方面8、在全面从严治党不断深入的背景下,对党风廉洁建设长期性和艰巨性还需要充分认识。在落实主体责任、“一岗双责”、第一责任人方面,对重点岗位和关键环节监督措施还不够具体,还需要在抓制度的条目化、可操作性上下功夫。9、虽然重视和关注党员干部的党风廉洁建设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