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十型干部对照检查材料范例【汇集4篇】十型干部对照检查材料【第一篇】根据“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,我认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,并对照群众提出的意见建议,围绕“党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥”五个方面,认真撰写对照检查材料,深入查摆自身突出问题与不足,深刻分析产生问题的根源,制定了整改措施。现对照检查如下,请各位同志批评指正。一、突出问题与不足(一)党员意识方面。一是党的理论学习层面有差距,主要表现为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心理走、往实里走不够。对理论学习的重要性认识不深刻,没有把理论学习摆在首要位置,理论学习泛泛而谈、照本宣科,流于形式,缺乏深入学习政治理论的思想自觉和行动自觉。二是缺乏历史使命感。习近平总书记强调,中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的,全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。对照总书记指示要求,缺乏时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。三是现实紧迫感。当前,我们正面临按时打赢脱贫攻坚战,确保与全省全市同步建成小康社会的艰巨任务。对此项工作的紧迫性认识不到位,主动作为意识不足,缺乏守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当。(二)担当作为方面。一是敢于担当的能力和素质有待提高。有时候缺少对基层财务情况的调研了解,缺乏对复杂局面的判断,看不清趋势,做不出决断。有时面对重点难点工作,怕有风险,工作思路容易保守,不敢创新突破,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气,缺少大刀阔斧、奋力开拓的精神头。二是有时存在精神懈怠,不想担当的惰性思想。在工作中,有时有等靠思想,正常工作不想担当负责,层层请示汇报,让领导签字。三是有时存在的办法不多,不会担当作为的情况。对新政策、新业务的学习缺乏积极性,指导工作时出现了“本领恐慌”、“能力危机”。(三)服务群众方面。一是宗旨意识树立不牢。坚持以人民为中心的发展思想不够好,在解决教育、社会保障、医疗卫生、住房等与人民群众最关心、最现实、最直接的利益问题还存在不少问题,离让全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居的目标还有差距。二是密切联系群众不够。面对农村经济社会发展变化,如何做好新条件下群众工作,特别是年轻群众的工作,还缺少有效的工作方法。三是有时作风漂浮。很少深入基层、深入实际、深入干部群众中,存在服务基层、服务群众意识淡薄,办事推诿扯皮、效率低下等问题,自觉同人民群众想在一起、干在一起不多。(四)遵守纪律方面。一是认识不到位。落实“五个必须”“五个绝不允许”“七个有之”还有侥幸心态。总认为政治纪律是给上面的大领导说的,和自己关系不大,没有把遵守政治纪律和政治规矩当大事。二是斗争精神不足。有时受传统习俗影响,在职务消费、人情消费上约束不严,讲排场、爱面子,有时有官僚主义现象,有特权思想,有时利用职务便利,为亲朋好友说情办事。三是警觉意识不够强。带头遵守执行党员领导干部廉洁自律准则规范的表率作用发挥不够好,有时存在接受私人请吃的现象。(五)作用发挥方面。作为一名老党员,模范带头作用发挥不够,对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。二、问题产生原因及剖析一是放松了理论学习修养。对理论学习的重要性认识不够到位,没有把理论学习摆在首位或突出位置,没有制定严谨的学习计划,学习的主动性和自觉性不强,学习上缺乏深入钻研理论知识的精神,从源头始点上就忽视了对习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习,存在“以干代学”的现象。没有将强化理论武装,坚定理想信念提升到讲政治的高度去谋划和推进,导致人生观、世界观和价值观这个“总开关”拧的不紧,思想的警觉性、政治的敏锐性降低。二是忽视了思想政治锻炼。没有坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞斗志。守初心担使命的责任意识不够强,“四个意识”树得不够牢,缺乏对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当和实际行动。对“抓党建就是最大政绩”理念树得不牢,个人政绩观出了偏差,没有正确处理好党务和业务的关系,从而放松了思想武装,忽视了用习近平新时代中国特色社会主义思想这个当代马克思主义理论去武装自己的头脑,打好意识形态领域的主动仗。三是衰减了干事创业劲头。面对新形势、新挑战,有满足于现状、满足于即得成绩的消极思想,缺乏危机感和紧迫感,缺乏主动性和争先意识,对提升自己适应新形势,应对新挑战的主观意愿不那么急切。奋斗精神和担当精神不足,在急难险重的任务面前和关键时期,依然存在自甘落后、甘居人后的心态,干什么事都没有一股争先进位的劲头和勇气,不愿尽自己最大的能力与努力去克服一切困难,做好每一件事情,致使自己干事创业的责任感使命感一天天渐渐降低。四是弱化了为民服务宗旨。随着工作环境的变化,和群众直接接触越来越少,长时间远离基层、远离群众,在不知不觉中淡化了宗旨意识。落实以人民为中心的发展思想不够好,在研究解决问题的时候,开拓进取的意识不强,工作作风不够深入,没有从实际出发,没有从老百姓的所想、所需、所求出发,服务群众的能力和水平都有所下降,没有正确认识和处理好个人利益与群众利益的关系,没有真正理解党的宗旨。三、整改举措(一)守初心,聚焦民生,为民服务解难题牢记全心全意为人民服务的“初心”,做实民生工程。为国理财、为民服务,不断增强人民群众获得感。将责任使命赋予到日常工作中去,克服怠惰心理,深入群众,服务群众。(二)担使命,财有所为,干事创业敢担当强化责任担当实干,把主题教育精神融入当前各项重点工作。一是坚持科学聚财,确保收入高质量增长,着力解决收支矛盾加剧问题,促进财政经济指标平稳增长。二是坚持发展生财,助推经济高质量发展。发挥财政政策导向作用,支持有竞争优势和具备创新能力的企业做大做强,培育新的税收增长点。三是坚持合理用财,推动财政高质量运行,坚持量入为出、以收定支,科学高效运作资金,做到用财方向准、过程省、效果好。(三)找差距,落实整改,攻坚任务有进展聚焦减税降费、风险防控、预算执行、绩效管理等重点领域,查找工作短板,深刻检视剖析。强化问题意识、整改意识,坚持边学边查、立查立改,对在学习教育、调查研究、检视剖析中发现的问题,确保整改落实全面到位。(四)抓落实,提升效能,敬业清廉做表率自觉遵守廉洁纪律,筑牢红线意识,并积极主动向坚守初心使命、敢于担当作为的财政干部先进典型学习,学先进、当先进。作为党员逐步形成先锋模范,树立财政干部队伍“忠诚担当、敬业争先、阳光高效、公正清廉”的新形象。十型干部对照检查材料【第二篇】“初心易得,始终难守”。观看《落马干部八种心态警示录》后,作为一名有着多年党龄的共产党员、一名党的基层领导干部,我的心情久久不能平静。回顾近些年来的落马干部,有些人走着走着就掉队了,有些人干着干着就蜕变了,走丢了初心,迷失了方向,因而出现了不同结局、不同人生。落马干部政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化带给我们的警示、教训,值得我们每一位党员干部,特别是领导干部反思,必须引以为戒、警钟长鸣。对照落马干部的八种心态,我自觉把思想摆进去、把职责摆进去,把工作摆进去,采取“一条一条过”的方法逐条逐项进行检视剖析,进一步找准了思想上的差距、实践中的不足、作风上的问题,并分析了问题原因、明确了努力方向和整改措施。现将对照检查情况汇报如下。一、存在的主要问题(一)在表面信念坚定实则理想丧失的“虚无心”方面。大量腐败案例深刻地告诉我们,腐化堕落往往是从精神防线失守开始的,理想的动摇是最危险的动摇,信念的滑坡是最致命的滑坡,放松对自己的要求,放松主观世界的改造,是所有腐败分子违纪违法进而走向堕落的根子。认真查摆,主要有两个方面的问题。一是理论学习不系统、不深入、不持久。自己虽然对加强理论武装重要性的认识是深刻的,行动也是自觉的,但带着感情自觉学、带着责任经常学、带着思考反复学做得还不够,有时满足于集体学习时已经学过了,满足于自学看过了,在反复学、深入学、系统学上还有不少的差距,“只知其然,而不知其所以然”的情况一定程度上还存在,存在以干代学、一知半解的情况,特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够全面、系统和深入,对其蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位,没有真正做到学思用的贯通和知信行的统一,以科学的理论指导实际工作的能力不足,放松了对世界观、人生观和价值观的改造。二是践行理想信念引领示范不够。领导干部在践行理想信念上发挥示范导向作用,不仅是一般的修养准则,更是一种政治责任和要求。领导干部身体力行,在践行理想信念上想在前面、走在前面,就是打动人心、感召大家的过程;“关键少数”以身作则、率先垂范,就能树立好形象、传递正能量,优化小环境、辐射大环境。反思这方面的问题,自己还存在抓思想不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接的主观思维,不管是在各种会议的讲话还是到基层讲党课,讲整体、讲方向、讲意义的多,讲具体、讲思路、讲实例的少,对马克思主义的立场观点方法大多停留在名词解释、理论层面,缺乏以此来分析和解决实际问题的主动意识和实践能力。(二)在既想当官又想发财的“贪婪心”方面。“当官发财两条道,当官就不要发财,发财就不要当官”。如果在这个问题上,含含糊糊甚至价值观相反,迟早会栽大跟头。认真查摆,虽然自己能干干净净做事,清清白白做人,但也存在两个方面的问题。一是勤俭节约的意识淡薄。总认为身处基层一线,没有腐败、奢靡的土壤,也没有会所、高档娱乐场所,个人与奢靡之风不沾边,对奢靡之风的危害性在思想上没有足够的警醒。自己对戒奢尚俭的风尚倡导不够,在工作中节俭意识也不强,“花公家钱不心疼”,抓工作只是想着如何把任务完成好,没有将每一分钱都用在刀刃上、花在老百姓急需的地方。比如,在举办一些重大活动或节会时,为了扩大社会影响,片面讲排场、摆气派,过多地做了一些场面上的事,造成铺张浪费。二是艰苦奋斗的精神淡化。到××工作后,虽然在内心深处也有“为官一任、造福一方”的抱负,但在具体工作中,却存在看成绩多、看差距少的问题,有标准不高、要求不严、得过且过的现象,还有满足于已取得的成绩,不立新目标、缺乏新动力的懈怠时候,苦干实干、主动作为的劲头不足,敢冒敢闯、先行先试的气魄不足,少了焦裕禄同志“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神,特别是自己对一些复杂矛盾问题有畏难情绪,缺少敢于担当的精神和攻坚克难的魄力。(三)在顺境进取逆境颓废的“玻璃心”方面。“知足者常乐、贪婪者常悲。”干一点工作就要求回报,比别人多付出一些就觉得自己吃亏。这种错误心态,背离了党的宗旨,不仅是一些党员干部腐败堕落的诱因,更是侵害党内风气的思想“毒素”。看不透“名”的诱惑,就会计较职务的高低;看不透“利”的诱惑,就会在物质上与老板商人看齐,越比差距越大,越比心态越不平衡。认真查摆,自己在这方面主要的问题是宗旨意识树得不牢。做决策想问题推工作总是过多注重上级部门和领导的评价,没有真正把群众满意作为工作的出发点和落脚点,忽视基层群众的期盼和诉求,对群众的急事难事不能感同身受。比如近期个别乡镇群众反映没有垃圾池、路灯,如厕难的问题等等,这些实际困难和需求我都看在眼里,但由于群众观点树得不牢,对群众反映的这些小诉求、小困难没有真正放在心上。尽管问题很快得到了解决,但与党教导我们“群众利益无小事”的要求和焦裕禄同志“我是你们的儿子”的情怀相比,还有很大的差距,缺少了“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”的情感,追求领导满意,忽视群众感受,没有把为民务实清廉的思想基础打牢。(四)在台上道貌岸然台下放纵欲望的“享乐心”方面。忠诚是共产党人必须具备的优秀品格。“两面人”的实质是政治投机者、行动两面派、道德伪君子,根源在于世界观、人生观、价值观的扭曲。认真查摆,自己能够始终坚持表里如一、知行合一,把对上负责与对下负责统一起来,对党组织讲实话、讲真话,严格执行重大问题请示
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