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参考资料,不熬夜1/16实用年会方案总结年会方案策划7篇精编【预览】此例优秀文档“实用年会方案总结年会方案策划7篇精编”是由三一刀客网友为您分享整理的,供您参考学习之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!年会方案总结年会方案策划【第一篇】整体概念阐释:整个会议将分为“过去——未来”两大方向进行。结合视频、结合人物访谈、颁奖感言等形式让每个庆典篇章变得生动,使得在以隆重形式举行庆典的同时,不失企业文化的深度、沉稳以及人文关怀!(1)二十年龙腾忆昔概述:以“龙心龙声”合唱环节开篇,歌曲终尾由王董揭幕,点亮“20”字样的焰火造型,(寓意桂龙这颗耀眼的行业之星在过去的征途上绽放了耀眼光芒)宣布庆典会议正式开始。引起现场气氛的首个轰动。为后来的煽情回忆铺垫企业归属感基础。主要亮点:企业宣传片播放至尾声时,合唱队逐渐入场。同时,幕后主持人请出庆典会议主持人陈伟鸿,由其主持揭幕仪式(这样稍显隆重的介绍形式,既使得陈伟鸿本人感觉到尊重感,同时参考资料,不熬夜2/16也彰显了桂龙药业能邀请到如此分量重的主持人的气派地位)“龙心龙声”合唱环节——员工每人手执蜡烛上台,蜡烛分两色和大小两种,大的排成桂龙logo或者心形,使效果凸显。歌唱曲目《桂龙之声》。焰火揭幕点亮“20”字样的焰火造型。(寓意桂龙这颗耀眼的行业之星在过去的征途上绽放了耀眼光芒)“那些年,那些事”——桂龙创业期老员工感言(并与主持人互动)“忆昔”台下互动(即兴采访员工感想)(2)龙之感恩相伴概述:先以荧屏介绍方式来突出三大客户公司的重要地位,同时给予其极大的尊重荣誉感(等于免费为其做一回广告),从而为将来的更紧密合作做铺垫。以“对话”形式更加符合公司间战略伙伴的合作感觉,在感恩的同时不失稳重之感。主要亮点:感谢有您——篇章开始,以荧屏显示三大客户公司的企业描述,幕后浑厚男声感性诵读的形式引入,从而请出客户代表嘉宾。(1)龙之辉煌“相伴”对话——主持人再邀王董和王总上台,与三位代表进行访谈(关于早期与桂龙合作并保持良好关系的发展史)概述:通过较为专业知性的访谈来开始本章节目;酒塔庆贺,歌舞节目表演把现场气氛推向高潮;邀请嘉宾作为“龙韵”参考资料,不熬夜3/16杯颁奖典礼的颁奖嘉宾,增加来宾的互动性和参与感。“药业面面观”访谈环节——(先采访一两个现场观众对药业营销的看法,再咨询台上嘉宾的业界观点,最后,由王总亲自现场阐述桂龙特别的“合力营销模式”)视频播放:09年医药行业十大经典营销案例揭幕,桂龙入选香槟塔庆贺仪式——视频播放同时,工作人员推上事先准备的水晶香槟塔。视频宣布“桂龙入选”后,由台上五位嘉宾共同开香槟倒酒,举行庆贺仪式!“辉煌之声”——“小白鹭”舞团上台献舞(作为香槟塔庆贺仪式的延续)(2)龙之百年期待概述:在回顾了桂龙过去的二十年及其辉煌后,自然而然地对桂龙的未来必将有所期待。王总致辞后,邀请各嘉宾上台共同展望桂龙的未来,寓意着未来的征途上,桂龙仍然希望与各客户继续紧密合作,共创辉煌!“续数二十年”仪式在舞台设计方面,我们会设置很多星星。每个星星上面都写着一个关键词,如“荣耀”“奋斗”“温暖”等,重又邀请五位嘉宾上台。嘉宾上台时每人选择四颗星星,并说出选择的理由。选择的星星会自动点亮。最终点亮一共二十颗星星,意为着未来二十年的展望。而五位嘉宾乘以二十颗星星,意味着桂龙的百年期待!“未来之星”点火仪式延续“续数二十年”庆典仪式,所有的来宾共同点亮写有“桂龙”logo的大星星,共同展望未参考资料,不熬夜4/16来!主要亮点:“寻找你的桂龙心使”有奖游戏——结合“合力营销模式”的概念。(一)为体现桂龙药业的大气、企业实力及温暖,舞台以红色、金色为主色调、大量运用灯光等舞美效果进行烘托。(二)运用龙和星星两个主元素进行现场包装。龙元素的运用寓意桂龙这只巨龙之蓄势勃发之气势;星星的运用则体现桂龙的活力与其耀眼的光芒。两者合二为一,金光闪耀,气势磅礴。(三)餐桌布置,晚宴前先布置十桌,茶歇会以后,另增置十桌。如图示意(绿色为增置):原因:下午场会议可用空间较多,人员行动较灵活,场地利用较方便,场面更显大气,不至于拥挤。舞台设置:(访谈颁奖舞蹈表演)桂龙药业红地毯14:00—14:30来宾签到入座;播放祝福视频14:30—14:35企业宣传片视频播放(同时合唱队就位)14:35—14:38幕后主持人播报,邀请陈伟鸿主持(简要介绍大会意义及流程)14:38—14:45“龙心龙声”环节,合唱表演14:45—14:47焰火揭幕14:47—14:50王总致辞参考资料,不熬夜5/1614:50—“忆昔”台下互动年会方案总结年会方案策划【第二篇】1.会议室的数量、大小和质量。2.会议支持的服务和设备。3.可商议的食品、饮料和房价。4.食品服务质量。5.房间的数量、大小和质量。6.结账程序的效率。考虑会议类型:一般来说,大型会议会选择在大都市举办,主要是便于安排食宿;企业经销商年会或其他性质的年会,其会议地点一般将根据会员的品位选择一些风景名胜区;而一些重大的奖励、表彰型年会则会选择有较高知名度的会场举行(如人民大会堂),以显示其非凡的意义。考虑举办地的知名度:如果仔细观察和分析可以发现,国内选择频率高的年会举办地往往是知名度高的旅游地或都市。很多年会之所以每年在不同的地方举办,就是为了满足会员们的旅游需要。考虑预算:年会一般属于非营利性会议,不以会议赢利作为直接目的。对于非营利性会议,会议策划者将在会议主办方的总体预算的基础上进行项目预算分解,确定会议项目的内容,然后决定与预算相当的举办地。参考资料,不熬夜6/16同样地,发现在考虑年会举办地时,会议策划者也会将交通、安全、会议设施、服务质量等因素考虑在内,但对食品、睡房及结账程序的效率等考虑得较少。酒店主要分为星级酒店及非星级类酒店,星级酒店适合那些拥有高预算的企业举办年会,但往很多企业把预算都浪费在的星级酒店上,没有跟企业自身实际情况相结合,而没有把钱在年会内容上。适合:颁奖年会,公司总结,答谢客户等。游艇上举办年会是一种非常好的享受,既能达到聚餐的效果,又能欣赏夜景,但游艇也有它的局限性在那边,没办法让太多的舞美效果及演出节目展现出来,人数的限制也比较大。适合:人数较少,喜欢轻松惬意的企业等。在上海有各类创意仓库,它是由旧厂房改造成适合举办活动的场地,里面一般会有些配套活动,近几年非常流行的场地,很多时尚类品牌都在里面举办各类活动,他们之所以喜欢这种场地,因为它的可塑性很强,舞美制作,演出安排等都能得到很好的展现,它也有自身缺点,在于餐饮方面,这类场地一般不提供餐饮服务,所以如果企业选择这类场地举办年会,就餐需要另行安排。适合:时尚类品牌公司,追求时尚,新鲜感的企业。在上海兴起了很多会所类活动场地,这类场地适合人数不多的企业在这里举办聚餐型的年会,一般会所内有很多游艺设施,像游泳池,桌球房,雪茄吧等。参考资料,不熬夜7/16看完后是否对年会场地的选择已经有了大致的想法,更多关于年会场地选择的问题可以跟策划达人进行讨论,策划达人能协助大家在全国各地策划一场令人满意的年会。年会方案总结年会方案策划【第三篇】总结表彰20xx、战略部署20xx(建议结合公司而定)20xx年1月22日至1月23日(暂定2天)xxx国际大酒店公司全体员工1、对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。2、在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进员工之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。3、在这个“家庭盛会”中,公司借此来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。同时促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴。4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。参考资料,不熬夜8/165、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。开场语:光阴似箭,日月如梭。我们一起度过了一个紧张、忙碌的20xx年,又迎来了崭新的20xx年。在新的一年到来之际,我谨代表公司感谢公司的所有员工在20xx年对公司做出的贡献,为了在20xx年更好的完成公司安排的工作,我们在此召开年度总结大会,希望全体员工认真听讲、做好记录,现在我宣布大会开始。一、会议时间20xx年1月22日(预计3-4小时)二、会议地点xxx国际大酒店三、会议工作成员xxxxxxxxx四、现场布置xxxxxxxxx五、会议内容1、年度工作总结和20xx年工作规划1)由各部门人员对20xx年工作总结和下一年度工作计划;2)听取营销部负责人20xx年工作总结和20xx年工作计划;参考资料,不熬夜9/163)听取技术部负责人20xx年工作总结和20xx年工作计划;4)听取研发部20xx年工作总结和20xx年工作规划;5)听取人力资源部20xx年工作总结和20xx年工作规划;2、总经理对20xx年工作总结及部署20xx年重点工作六、会议结束结束语:今天我们认真总结了20xx年的成绩也提出了20xx年的工作目标这让我们看到了20xx年公司蓬勃发展的曙光,这个会议可以让我们认识20xx年的不足,又可以让我们把压力变为动力。通过这次会议我们充分相信,20xx年我们会在公司领导下,同心同德,艰苦奋斗、开拓创新,我们一定会谱写出辉煌灿烂的新篇章。最后,祝全体员工在新的一年工作愉快,身体健康,合家欢乐。现在我宣布,会议到此结束。(请全体员工共进午/晚宴,共度一个欢乐祥和的时光!)总结公司20xx年来取得的各项成就,突出员工爱岗敬业的精神,鼓励员工在20xx年保持良好的心态及工作激情,表彰先进,树立楷模,进一步激发员工工作积极性和创造性,营造积极和谐的工作氛围。一、原则遵循“公平、公正、公开、透明”原则;所有参选员工无严重违纪记录,无严重质量事故等。参考资料,不熬夜10/16二、时间20xx年01月xx日开始三、地点xxx国际大酒店四、内容1、20xx年“评优、表彰”大会1)主持人开场白2)请总经理致辞3)表彰颁奖4)获奖者发言五、工作成员1、表彰主持人:xxxxxx2、xxxxxx六、现场布置xxxxxxxxx七、活动评委组成员1、评委组组长:2、评委会副组长:3、评委会成员:八、其他物资准备1、场地、多媒体、音箱设备。2、气球、彩带、水果、糖果等。参考资料,不熬夜11/16九、评奖材料1、20xx年度“评优、表彰”费用预算清单2、20xx年度“评优、表彰”时间推进表3、20xx年度评优表彰申报流程1)由各部门领导负责组织好本部门20xx年度评优表彰初评工作,然后将《20xx年度评优表彰推荐表》提报到人力资源部。2)以上申报的评优材料由评委组根据《20xx年度评优表彰申报标准》组织审查,符合申报条件者入选20xx年度公司评优表彰人员名单。4、20xx年度评优表彰申报标准5、20xx年度评优表彰推荐表齐聚一堂,放松工作压力。抽奖通过娱乐游戏等节目增加同事之间交流,增强企业凝聚力。节目设置上总体迎合各个年龄阶段观众的口味,以年轻化为主,并要求节目形式及总体设计上的新颖,这是本次晚会筹备的首要任务。同时要采用一些传统的节目,丰富本次晚会的节目形式,使本次晚会定位在流行与传统的.结合处,这将是本次晚会的出彩点。一、活动时间20xx年1月23日二、活动地点参考资料,不熬夜12/16xxx国际大酒店三、工作成员主持人:xxxxxxxxxxxxxxx四:活动内容游戏娱乐节目、抽奖节目1、活动总流程xxxxxx2、活动具体安排xxxxxx五、奖品预算xxxxxx年会方案总结年会方案策划【第四篇】一、年会主题:给力20xx百联世家年度总结会二、年会时间20xx年1月25日下午15:00至22:00会议时间:15:00——17:00晚宴时间:17:30——22:00三、年会地点xx酒店二楼多功能宴会厅参考资料,不熬
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