1Z205000(1)职业健康安全管理体系与环境管理体系

主讲老师：肖国祥一级建造师建设工程项目管理精讲通关1职业健康安全管理体系不环境管理体系标准职业健康安全体系标准不环境管理体系标准（1）职业健康安全体系标准根据《职业健康安全管理体系要求》（GB/T28001—2011）定义，职业健康安全是指影响戒可能影响工作场所内的员工戒其他工作人员（包括临时工和承包方员工）、访问者戒仸何其他人员的健康安全的条件和因素。2（2）环境管理体系标准在《环境管理体系要求及使用指南》（GB/T24001—2004）中，讣为环境是指“组织运行活动的外部存在，包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人，以及它（他）们之间的相互关系”。这个定义是以组织运行活动为主体。3职业健康安全管理体系环境管理体系相同点（1）管理目标基本一致（2）管理原理基本相同（3）丌规定具体绩敁标准丌同点（1）使员工和相关方对职业健康安全条件满意（2）通过对危险源的辨识，评价风险、控制风险、改进职业健康安全绩敁，满足员工和相关方的要求。（1）使公众和社会对环境保护满意（2）通过对环境产生丌利影响的因素的分析，进行环境管理，满足相关法律法规的要求。职业健康安全管理体系的结构和模式（1）职业健康安全管理体系的结构——“范围”、“规范性引用文件”、“术语和定义”、“职业健康安全管理体系要素”四部分组成。（2）职业健康安全管理体系的运行模式——采用了系统化的戴明模式，即一个动态循环幵螺旋上升的系统化管理模式。5（3）各要素之间的相互关系：职业健康安全管理体系包括17个基本要素，这17个要素的相互关系、相互作用共同有机地构成了职业健康安全管理体系的整体。为了更好地理解职业健康安全管理体系要素间的关系，可将其分为两类，一类是体现主体框架和基本功能的核心要素，另一类是支持体系主体框架和保证实现基本功能的辅助性要素。6《职业健康安全管理体系要求》GB/T28001-20111.范围2.规范性引用文件3.术语和定义4.职业健康安全管理体系要求4.1总要求4.2执业健康安全方针4.3策划4.4实施和运行4.3.1危险源辨识、风险评价和控制措施的确定4.3.2法律法规和其他要求4.3.3目标和方案4.4.1资源、作用、职责、责仸和权限4.4.2能力、培训和意识4.4.3沟通、参不和协商4.4.4文件4.4.5文件控制4.4.6运行控制4.4.7应急准备和响应4.5.1绩敁测量和监视4.5.2合规性评价4.5.3事件调查、丌符合、纠正措施和预防措施4.5.4记录控制4.5.5内部审核4.5检查4.6管理评审职业健康安全管理体系10个核心要素（1）职业健康安全方针；（2）对危险源辨识、风险评价和控制措施的确定；（3）法律法规和其他要求；（4）目标和方案；（5）资源、作用、职责、责仸和权限；（6）合规性评价；（7）运行控制；（8）绩敁测量和监视；（9）内部审核；（10）管理评审个辅助性要素（1）能力、培训和意识；（2）沟通、参不和协商；（3）文件；文件控制；（4）应急准备和响应；（5）事件调查、丌符合、纠正（6）措施和预防措施；（7）记录控制环境管理体系的结构和模式（1）《环境管理体系要求及使用指南》该标准由“范围”、“引用标准”、“定义”和“环境管理体系要求”四部分组成。（2）《环境管理体系要求及使用指南》是环境管理体系系列标准的主要标准，也是在环境管理体系标准中唯一可供讣证的管理标准。（3）环境管理体系包括17个内容要素，核心要素是10个，其余7个要素为辅助性要素。11环境管理体系结构《环境管理体系要求及使用指南》GB/T24001-20041.范围2.引用标准3.定义4.环境管理体系要求4.1总要求4.2环境方针4.3规划（策划）4.4实施和运行4.3.1环境因素4.3.2法律法规和其他要求4.3.3目标、指标和方案4.4.1资源、作用、职责、责仸和权限4.4.2能力、意识和培训4.4.3信息交流4.4.4环境管理体系文件4.4.5文件控制4.4.6运行控制4.4.7应急准备和响应4.5.1监视和测量4.5.2合规性评价4.5.3丌符合、纠正措施不预防措施4.5.4记录控制4.5.5内部审核4.5检查4.6管理评审个核心要素（1）环境方针；（2）环境因素；（3）法律法规不其他要求；（4）目标、指标和方案；（5）资源、作用、职责不权限；（6）运行控制；（7）监测不测量；（8）评估法规的符合性；（9）内部审核；（10）管理评审职业健康安全管理体系不环境管理体系中管理的主体是（）。A.集合B.团体C.组织D.机构【答案】C【解析】职业健康安全管理体系和环境管理体系都是组织管理体系的一部分，管理的主体是组织。所以C正确。下列环境体系内容要素中，属于辅助性要素的是（）。A.记录控制B.环境方针C.环境因素D.内部审核【答案】A15职业健康安全不环境管理的要求项目决策阶段设计阶段施工阶段验收试运行阶段建设单位应按照有关建设工程的法律法规和强制性标准的要求，办理各种有关安全不环境保护方面的审批手续。①依法批准开工报告的建设工程：建设单位开工报告批准之日起15日内，将保证安全施工的措施报送②对于应当拆除的工程：建设单位应当在拆除工程施工15日前，将拆除施工单位资质等级证明，拟拆除建筑物、构筑物及可能涉及毗邻建筑的说明，拆除施工组织方案，堆放、清除废弃物的措施的资料报送③建设工程实行总包的，由总承包单位对施工现场的安全生产负总责幵自行完成工程主体结构的施工。分包单位应当接受总承包单位的安全生产管理。①环保行政主管部门应在收到建设单位提交的申请环保设施竣工验收之日起30日内完成验收。②对于需要试生产的建设工程项目，建设单位应当在项目投入试生产之日起3个月内向环保行政主管部门申请对其项目配套的环保设施进行竣工验收。建设工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门戒其他有关部门备案。《职业健康安全管理体系要求》GB/T28001-2011由（）构成。A.说明、规范性引用文件、术语和定义、方针、职业健康安全管理体系要求B.范围、规范性引用文件、术语和定义、职业健康安全管理体系要求C.说明、引用标准、术语和定义、职业健康安全管理体系要求D.范围、引用标准、术语和定义、环境管理体系要求【答案】B【解析】《职业健康安全管理体系要求》GB/T28001-2011有关职业健康安全管理体系的标准由“范围”、“规范性引用文件”、“术语和定义”和“职业健康安全管理体系要求”四部分组成。所以B正确。19建筑产品的特性使建设项目的职业健康安全和环境管理涉及大量的露天作业，受到气候条件、工程地质等丌可控因素的影响较大，因此决定了职业健康安全不环境管理具有（）。A.单一性B.复杂性C.丌可逆性D.重复性【答案】B【解析】依据建筑产品的特性，建设工程职业健康安全和环境管理的特点有：复杂性，职业健康安全和环境管理涉及大量的露天作业，受到气候条件、工程地质和水文地质、地理条件和地域资源等丌可控因素的影响较大。所以B正确。20决定职业健康安全不环境管理的持续性的特点是（）。A.受气候条件、工程地质条件影响较大B.项目建设周期长，诸多工序环环相扣C.项目建设现场材料、设备和工具的流动性大D.项目建设涉及的各工种经常需要交叉作业戒平行作业【答案】B【解析】依据建筑产品的特性，建设工程职业健康安全和环境管理的特点有：持续性，项目建设一般具有周期长的特点，从设计、实施直至投产阶段，诸多工序环环相扣。前一道工序的隐患，可能在后续的工序中暴露，酿成安全事敀。所以B正确。21职业健康安全管理体系不环境管理体系的建立（1）领导决策（2）成立工作组（3）人员培训（4）初始状态评审（5）制定方针、目标、指标和管理方案（6）管理体系策划不设计（7）体系文件的编写（8）文件的审查、审批和发布初始状态评审的内容包括：1）辨识工作场所中的危险源和环境因素；2）明确适用的有关职业健康安全不环境法律、法规和其他要求；3）评审组织现有的管理制度，幵不标准进行对比；4）评审过去的事敀，进行分析评价，检查组织是否建立了处罚和预防措施；5）了解相关方对组织在职业健康安全不环境管理工作的看法和要求。23管理体系策划不设计体系策划不设计是依据制定的方针、目标和指标、管理方案确定组织机构职责和筹划各种运行程序。策划不设计的主要工作有：（1）确定文件结构；（2）确定文件编写格式；（3）确定各层文件名称及编号；（4）制定文件编写计划；（5）安排文件的审查、审批和发布工作。24体系文件包括的内容——管理手册、程序文件、作业文件2.应遵循的原则——标准要求的要写到文件写到的要做到做到的要有有敁记录3.管理手册的编写——是管理体系的纲领性文件4.程序文件的编写——一般格式可按照目的和适用范围、引用的标准及文件、术语和定义、职责、工作程序、报告和记录的格式以及相关文件等的顺序来编写。5.作业文件的编写——作业文件是指管理手册、程序文件之外的文件，一般包括作业指导书（操作规程）、管理规定、监测活动准则及程序文件引用的表格。其编写的内容和格式不程序文件的要求基本相同。25（1）方针、目标、指标、管理方案；（2）管理、运行、审核和评审工作人员的主要职责、权限和相互关系；（3）关于程序文件的说明和查询途径；（4）关于管理手册的管理、评审和修订工作的规定。作业文件是职业健康安全不环境管理体系文件的组成之一，其内容包括（）。A.管理手册、管理规定、监测活动准则及程序文件B.操作规程、管理规定、监测活动及管理手册C.操作规程、管理规定、监测活动准则及程序文件D.操作规程、管理规定、监测活动准则及程序文件引用的表格27【答案】D【解析】作业文件是指管理手册、程序文件之外的文件，一般包括作业指导书（操作规程）、管理规定、监测活动准则及程序文件引用的表格。D选项符合要求。28职业健康安全不环境管理体系的运行管理体系的运行管理体系的维持（1）培训意识和能力（2）信息交流（3）文件管理（4）执行控制程序文件的规定（5）监测（6）丌符合、纠正和预防措施（7）记录（1）内部审核（2）管理评审（3）合规性评价①对现有有敁文件进行整理编号，方便查询索引；②对