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安全事故---警钟长鸣编写:精益工厂2017-8-1目录•第一章:血的教训•第二章:安全事故基本知识•第三章:不安全因素产生的根源及控制•第四章:焊接/冲压/搪瓷安全管理•第五章:安全事故救护常识第一章:血的教训•毛泽东曾说过这样一句话:“身体是革命的本钱”•没有健康的体魄,就如没有投资的本钱;没有了生命,那便失去了人间美好的一切.1.火灾的悲剧2007年2月11日14时15分,深圳市龙岗区洋华高新科技厂发生重大火灾,经现场清理发现有9人因烟熏窒息死亡。10名受伤人员被送往医院救治.--事故原因是违反安全规定使用易燃易爆物品.•2008年3月1日华硕电脑位于苏州高新区金枫路233号的工厂发生爆炸并引发火灾,3条为IBM代工的主板生产线被烧毁,损失将近2500万元人民币,分析预计至少影响5万台服务器的出货,不过所幸并无人员伤亡。•---爆炸原因是由于不合理堆放可燃性溶剂而导致的。•2008年8月26日早上6时45分,广西维尼纶集团有限责任公司有机车间发生严重爆炸事故.•截至20时30分,事故已造成16人死亡,另有6人失去联系,医院救治伤员60人。•2.工伤的惨痛•“请还我的眼睛,我还要看看这精彩的世界呀...”•--女孩仿佛在痛苦的呼叫.•一次操作失误他到了世界的另一个尽头..•--给亲人、同事留下无尽的伤痛•在一次私自移动电线中,他失去了生命..•--给亲人、同事留下一家无助的老小失去的,再也不能拥有,只留给活着的人们无尽的伤痛•安全事故一个个数据让人们触目惊心,一幅幅画面让人泪流心碎!•也许我们的一次粗忽,便结束了百年基业,便葬送了大家共同创造的财富;•也许我们一次粗忽,便永远与亲人再见了,只给关心你,爱你,疼你的人们留下无尽的伤害...•一个人的生命不仅仅是他自已的,生命还属于你的兄妹姐妹,还属于妻子儿女,还属于同事朋友,属于集体/公司,属于社会大家庭...第二章:安全事故基本知识1.安全生产事故基本概念•所谓生产安全事故,是指在生产经营活动中发生的意外的突发事件,通常会造成人员伤亡或财产损失,使正常的生产经营活动中断。•更全面地讲,生产安全事故是:生产经营单位在生产经营活动(包括与生产经营活动有关的活动)中发生的造成人身损害或者设备设施损坏或者造成经济损失,使生产经营活动(或与生产经营活动有关的活动)被迫中止或永远终止的意外事件.2.企业职工伤亡事故分类•A.依事故类别分类•物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他伤害。•B.依伤害程度分类•轻伤---指造成职工肢体伤残,或某些器官功能性器质性轻度损伤,表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。损失工作日低于105日。•重伤---指造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤,一般能引起人体长期存在功能障碍,或劳动能力有重大损失的伤害。损失工作日等于和超过105日。•死亡。•C.依事故严重程度分类轻伤事故:指只有轻伤的事故。重伤事故:指有重伤但死亡的事故。•死亡事故:指一次死亡1—2人的事故。重大伤亡事故:指一次死亡3—9人的事故。特大伤亡事故:指一次死亡10人以上的事故(包括10人)3.企业重大危险源类型•一般指以下11种类型:•储罐区、库区、生产场所、压力管道、锅炉、压力容器、煤矿、金属非金属地下矿山、尾矿库、焊烧区、易燃易爆物品作业区4.特种作业•企业特种作业:•A.电工作业、金属焊接;•B.切割作业、电动葫芦操作(起重机械作业);•C.叉车驾驶、脚手架(登高架设作业);•D.锅炉作业、制氢(压力容器)作业5.安全管理等级•A.自然本能抓管理;•B.领导严格管理(管理安全处于员工依赖期);•C.员工自主管理(安全管理处于员工独立期);•D.团队管理(安全管理处于员工互赖期)。•当前我们的企业,尚处在员工依赖期。要实现安全管理向着员工独立期、互赖期的跨越,必须强化安全监管,强化安全意识教育。•最主要的就是消除所有的不安全行为。因为,无数血的教训在不断地验证着一个事实,那就是:只有健康的企业安全文化,才是保障生产安全、遏制安全生产事故频发势头的灵魂。第三章:不安全因素产生的根源及控制1.人的心理过程及其对安全的影响•人的意识水平可以分为五个阶段,各阶段的特点和对人的安全的影响如下•阶段一:人处于没有意识的状态,如睡中。•阶段二:人处于意识不清醒或朦胧状态,如酒醉、瞌睡、极度疲劳,从事单调工作时出现的无精打采等。这是一种不安全的意识状态。•阶段三:大脑活动松驰的意识状态,如休息、进餐、从事很熟悉顺手的工作。人在这一意识状态下注意力不集中,思维消极,只能从事比较一般的工作。•阶段四:大脑活动积极敏捷的意识状态,此时头脑清醒,思维活跃,注意力集中,且范围宽广,反应迅速,决定果断,是较为可靠的意识状态。•阶段五:过度紧张,恐慌,如在出现意外危险情况时的意识状态。此时尽管大脑的活动高度兴奋,但注意力、判断力只集中于眼前,思维能力下降,很容易出现误操作,是一种不安全的意识状态。•美国著名的安全工程师海因里希曾经调查了美国的75000起工业伤害事故,发现占总数98%的事故是可以预防的,只有2%的事故超出人的能力所能预防的范围,在可预防的工业事故中,以人的不安全行为为主要原因的事故占88%,以物的不安全状态为主要原因的占10%。•根据日本的统计资料,1969年机械制造业休工8天以上的伤害事故中,96%的事故与人的不安全行为有关,91%的事故与物的不安全状态有关;1977年机械制造业休工4天以上的104638件伤害事故中,与人的不安全行为无关的只占5.5%,与物的不安全状态无关的只占16.5%。•虽然在不同行业、不同时期,人和物两种因素在事故致因中的地位会发生变化,但是,根据北京供电局1950年至1999年5月的事故统计资料(不完全),发生的38起触电造成的人身死亡、重伤、轻伤事故中,与人的不安全行为有关的事故35起,占事故总数的92.1%,纯属于物(施工工机具、施工环境)的不安全状态造成的事故3起,占事故总数的7.9%。•由此看出,人的不安全行为造成的事故远高于物的不安全状态造成的事故,并且随着生产技术的进步,生产设备的质量和安全防护装置的不断提高和改进,由人的不安全行为造成的事故比例越来越高。因此,消除人的不安全行为是避免人身伤害事故发生的基本保证。2.人的不安全行为表现•人的不安全行为包括现场管理者(工作负责人)的不安全行为和工作人员的不安全行为。•工作负责人的不安全行为主要表现在:•A.现场查活不细,对工作现场的电源和周围环境未查清;•B.制定安全措施不完善,存在漏洞;现场管理混乱,分工不明确。•工作人员的不安全行为主要表现在:•A.习惯性违章•B.忽视安全•C.采取不正确的动作•D.使用安全防护用具不正确等•E.违禁吸烟3.不安全行为的控制•A.作业现场管理•1)编制及执行《安全生产责任制》及各类作业指导书(2)高处作业防坠落措施(3)易燃易爆场所防火措施(防静电、禁明火、按规定着装等)(4)特种作业人员资质审查,持证上岗(5)严格检测锅炉水位、氢罐压力、煤尘浓度等,及时发现事故隐患(6)做好电气设备的检修和维护,防止电气短路、漏电等事故引起火灾或爆炸(7)带电设备附近作业做好防触电隔离措施(8)现场管理人员、监理人员做好现场的监督和监护,及时杜绝违章行为•B.人员安全管理•(1)实施情绪管理,强调预防为主•(2)人员的安全生产意识•(3)识别重点事项,分清缓急轻重•(4)否定与自以为是•(5)安全生产激励机制与应用•(6)劳动保护管理•(7)健康管理与环境保护•(8)职业病防治管理•C.设备安全管理•(1)系统性安全生产的方法•(2)机械设备安全与防止故障、事故•(3)电器安全与平衡•(4)压力容器与二次容器•(5)装卸、运输器具安全•(6)国际化标准与安全管理•D.物品与作业环境安全管理•(1)材料、半成品、成品的安全属性认知与宣导•(2)易燃易爆物安全管理•(3)仓储安全保障措施•(4)收发物品中的安全细节•(5)产品毒害与安全管理•(6)周转用器具的管理•(7)作业过程安全隐患,如电、力、热、光、声、磁、辐射、腐蚀、粉尘等;•(8)安全风险评价与重大危险源控制•(9)特种作业安全•(10)操作细节与安全生产4.习惯性违章行为的特点及控制•1、麻痹性有人曾经做过温水煮蛙的实验,把两只青蛙分别放入已经烧开的锅里和一个刚烧温的锅里,放入沸水锅里的青蛙会立即从沸水锅里拼命蹦出来,而放入温水锅里的青蛙,由于水温的适宜,仍然在锅里无动于衷,结果被煮死。•在日常的安全生产中,习惯性违章的危害与这个实验有异曲同工之处,违章的人一时没有发生事故的,就如同温水中青蛙没有被立即煮死一样,“水温”还没有升到使“青蛙”死亡的“沸点”。如果每次习惯性违章都必然导致自我伤害或使他人受到伤害,也许就不会去做“温水之蛙”了。•2、顽固性习惯性违章具有顽固性、多发性的特点。尽管我们一直强调劳保用品要穿戴规范,不能穿拖鞋,不准在厂区吸烟,但违规屡禁不止。这说明习惯性违章确实非常顽固,要改变或消除心理支配的不良习惯并非易事,需要我们安全管理人员持之以恒地对职工进行教育,对这些违章现象进行查处。•3、继承性有些员工的习惯性违章行为并不是自己发明的,而是从一些老师傅身上“学”、“传”下来的。当他们看到一些老师傅违章作业既省力,又没出事故,也就盲目效仿。这样就把不良的违章作业习惯传给了下一代,从而导致某些违章作业的不良习惯代代相传,所以管理人员必须起好示范及带头作用.•4、排它性有习惯性违章的员工固守不良的传统做法,总认为自己的习惯性工作方式“管用”、“省力”,而不愿意接受新的工艺和操作方式,即使是被动参加过培训,但还是“旧习不改”。•有这样一个故事,从前有一个小和尚出家后,开始学剃头,老和尚先让他在冬瓜上练习,小和尚每次练习完剃头后,将剃刀随手插在冬瓜上,后来在给老和尚剃头时,也将剃刀随手插在了老和尚的头上。•这个故事告诉我们,习惯性的坏行为危害甚大。同样在我们企业的安全工作中,何尝不是这样?我们发生的各种事故,几乎都与习惯性违章分不开。•那么什么是习惯性违章呢?习惯性违章,就是指那些违反安全操作规程或有章不循,坚持、固守不良作业方式和工作习惯的行为。生产过程中,习惯性违章是人的不安全行为所导致的各类事故的罪魁祸首,是一种违反安全生产客观规律的盲目行为,因而对安全生产危害极大。•事故统计表明70%~80%的人为误操作事故都与习惯性违章有直接联系,它是导致人身伤亡的重要隐患,严重危及企业生产经营正常运行。因此反“习惯性违章”是各行各业面临的一项艰巨任务,是安全生产工作的当务之急,是遏制事故强有力措施之一,也是安全生产工作者面临的重中之重.第四章:焊接/冲压/搪瓷安全管理1.焊接车间安全技术规范•(1)电弧焊•A、焊接前,先检查电气线路是否完好,外壳接地是否牢固。•B、操作前必须检查周围有否易燃、易爆物品,如有必须移开才能工作。•C、焊接操作时必须先戴防护面罩、手套、脚套等。无面罩时不准看弧光。•D、推闸刀开关时,人体应偏斜站立,并要一次推足,在焊接时,绝对禁止调节电流大小,以免烧毁电焊机。•E、电焊钳不准放于工作台上,以免短路烧毁。•F、不准用手即时拿焊过钢板及焊条夹。在敲打熔渣时,注意保护眼睛。•(2)气焊•A、氧气瓶严禁与油污接触,不能强烈振动,以免爆炸。•B、安装减压表时,人应斜立,瓶上阀门缓缓开启,以免被气流击伤。•C、乙炔发生器附近及气焊车间严禁烟火,以免引起爆炸。•D、气焊操作时,先开乙炔,然后稍开些氧气,点火后调整,如发现火焰突然回缩到“嗤”声,这是危险的回火象征,应立即关闭焊炬的氧气和乙炔阀。•E、注意已焊工件,尚有较高温度,防止烫伤。(3).焊接作业中易发生火灾/爆炸事故的原因•A.焊接切割作业时,尤其是气体切割时,由于使用压缩空气或氧气流的喷射,使火星、熔珠和铁渣四处飞溅(较大的熔珠和铁渣能飞溅到距操作点5m以外的地方),当作业环境中存在易燃、易爆物品或气体时
本文标题:安全事故---警钟长鸣(PPT87页)
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