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领导班子成员第二批主题教育专题民主生活会对照检查材料(三篇)领导班子成员第二批主题教育专题民主生活会对照检查材料篇一按照此次主题教育专题民主生活会要求,我认真学习研讨、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话,切实查摆问题,深刻剖析了问题产生的原因,明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下:一、20xx年度民主生活会查摆问题整改情况20xx年度民主生活会召开后,本人自觉把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,针对查摆出的6个方面共18个问题,制定了整改方案,细化了问题清单,一个问题一个问题逐项抓好整改,已经全部整改到位。通过整改,本人进一步加强党性锻炼、坚定理想信念,进一步强化责任担当、落实全面从严治党责任,进一步强化纪律意识、严格廉洁自律,取得了明显成效。(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面学习形式相对单一,大多围绕特定主题开展,过多注重党史的重点内容学习,对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习钻研不够透彻,在理解理论的来龙去脉、判断的因果依据和观点的相互联系等方面缺乏深入系统的学习和研究,在全面把握思想体系、准确领会精神实质上还需下更大的功夫。二是学习感悟还有差距。有时还存在以旁观者心态看党史的现象,没有真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,从党走过的风云激荡的历史中、开创推进的伟大事业中、全心全意为人民服务的长期实践中,深化对党的信赖、坚定“四个自信”还有差距;从百年党史中挖掘红色传统、传承红色基因、汲取精神养分还有差距;从深刻感悟习近平新时代中国特色社会主义思想的思想伟力还有差距。三是学习实践还有差距。对习近平总书记系列重要讲话和重要指示精神的学习过多停留在理论层面,没有更好地与党和国家事业取得的历史性成就的实际结合起来,没有更好地与推动我区高质量发展的实践结合起来。(二)维护党中央权威和集中统一领导方面始终把巡视整改作为树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重要检验,作为落实“两个责任”的重要标尺,自觉扛起主体责任,落实监管责任。但也存在落实主体责任有待进一步增强。作为区政府系统第一责任人,在落实全面从严治党主体责任上还存在重视程度不够,压力传导不够,思想聚焦不够等问题,对反馈意见的整改主要是按照上级要求,按部就班来做,方式、方法缺乏创新性,具体措施还不够细化、量化、具体化。(三)对照践行宗旨、服务人民方面一是坚守人民立场的自觉性还不强。对于“你是谁,为了谁”这样重大的价值取向和历史问题,学习研究还不够深入、理解掌握还不够透彻,主动对标看齐最高领袖“我将无我、不负人民”为民情怀还有差距,落实“从群众中来,到群众中去”仍有不足,下到基层调研指导工作的时间不多,业务指导力度不够,听汇报多、深入实际少。二是践行为民服务的积极性还不强。还没有把学习先进人物先进思想与历史人物的成长经历结合起来,在情感上对革命先烈以身许党、以身许国、以身许民情怀的理解还不是很充分,在积极为群众排忧解难方面还需加强和改进。三是靠前服务保障的主动性还不强。对下属干部职工个人情况关心较少,谈心谈话不够积极主动,平时交流工作多、了解生活少,对干部职工个人思想心理情况底数不够清楚。(四)求真务实、狠抓落实方面一是对“国之大者”的深刻理解还不够。主观认为“国之大者”比较抽象,不够具体,在落实的时候找不到有效的抓手,全面、准确、完整地贯彻新发展理念还有差距,不善于把工作融入党和国家事业大棋局之中。缺少前瞻30年看问题的战略性、系统性、全局性思考谋划。二是坚定历史责任感还不够。深入反思,自己对于“从哪里来、往哪里去”这个基本命题,还缺少积极的自省、深入地挖掘和透彻地思考,“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当还有所欠缺。三是勇担时代使命还不够。深入反思,与先烈先辈相比,自己担当作为的精气神还有所欠缺,结合新形势新任务创新胆识不足,在促进高质量发展方面措施还不够丰富,招法还不够健全。(五)以身作则、廉洁自律方面能够坚决落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠四风、树新风,坚决反对形式主义官僚主义。但也存在:二是落实监督责任不够到位。在政府日常运转工作中,虽然每个季度都对政府系统的党风廉政建设工作安排部署,在每月的区政府党组会上、常务会议上、区长办公会上,都对党风廉政建设着重强调。但是由于忙于全区重点、难点工作,对下属部门监督管理失之于宽、失之于软。比如,对班子成员、分包联系单位一把手的“八小时之内”监督比较严格,但对党员干部“八小时以外”监督还较薄弱。二是对干部、同事教育不够经常、管理不够严格。对一些苗头性问题,提醒不够、批评不够、动真碰硬不够,没有真正做到严管就是厚爱。批评和自我批评仍然缺少“辣味”,对分管领域的党员干部开展廉政谈话、谈心谈话后缺乏有针对性的指导督促和有力度的跟踪问效,弹性约束不够强,没有按照“高标准、严要求、重落实”的原则,规范党员干部的行为,延缓了正风肃纪扎实推进的步伐。(六)履行全面从严治党政治责任方面一是“较真碰硬”意识还需加强。对批评与自我批评这一我党的三大法宝之一,解决党内思想不纯、作风不纯的有力武器,认识还不够到位。在严肃党内制度、过好组织生活等方面,还不能完全达到习近平总书记强调的“讲党性不讲私情、讲真理不讲面子”“领导干部必须带头从谏如流、敢于直言”的要求,有时还存在求稳保稳的思想和“好人主义”倾向,对同志的缺点错误缺乏较真碰硬的力度。二是“一岗双责”履行还需加强。对新形势下党风廉政建设和反腐败斗争严峻性、复杂性、艰巨性认识不够深刻到位“一岗双责”责任制贯彻还有差距,没有完全做到党风廉政建设与业务工作同安排、同部署,日常工作抓党风廉政还存在被动应付的现象,对推动廉政教育入心入脑还有差距。三是“严督实导”力度还需加强。在坚持关口前移,及时发现处理党员干部苗头性、倾向性问题做得不够,有时也下基层检查,虽然该转的地方也转到了,该提醒的问题也提醒了,但对发现的问题没有盯着抓、逼着改,平时多数是会议要求,私下深刻地谈心谈话较少,不能完全从思想深处做好风险预防。二、产生问题的原因分析针对存在的问题,经过深入剖析,我认为产生问题的原因主要有以下几个方面:(一)思想认识不够深。思想是行动的先导,思想认识不到位不深入,是一切问题的根源。对巡视反馈发现的问题,究其原因还是在平时思想上不重视,导致在工作没有切实的抓好落实。在党史学习教育中以往多在工学矛盾上找理由找借口,但归根结底是在思想上没有从理论体系的科学原理、发展规律、内在逻辑、精神实质等更深的层面去理解和把握,在真学真懂真信真用上下功夫不够,一贯坚持的恒心和韧劲不足。(二)宗旨意识亟须加强。服务宗旨观念有所淡化,没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,换位思考还做得不够,不能始终站在群众和市场主体的角度分析问题解决问题。客观上业务工作比较忙、时间紧张。主观上服务群众的意识树得也不够牢。(三)本领能力亟待提升。习近平总书记强调,面对复杂形势和艰巨任务,干部特别是年轻干部要提高政治能力、抓落实能力等“七种能力”。深入剖析检查也暴露出自身能力素质某些方面的不足,研判问题、解决问题的能力还需要进一步加强,驾驭全局和应对复杂局面能力,需要进一步提升。(四)工作作风不够实。调查研究不够深入,全面深入掌握情况不够。平时工作中存在求稳怕乱思想,反映出干事创业的精气神不足,敢于担当作为的劲头不足。我虽深知纪律作风建设的重要性,并始终坚持严于律己,做到了守住底线、不越红线、不碰高压线。但对于一些干部工作中存在的小问题,担心影响团结和谐,有时碍于情面,没能给予严厉的批评和鞭策,刀刃向内、自我革命的勇气不足。三、今后努力方向和整改措施针对省委巡视组“回头看”反馈的问题和党史学习教育查摆的问题,我立行立改,以党史教育查摆问题的整改、巡视成果运用和整改实际成效推动我区经济高质量发展。(一)高标准强化理论学习。始终坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记的重要讲话和指示批示作为区政府常务会、区长办公会、区政府党组会“第一议题”制度,做到第一时间学习、第一时间贯彻,把学习的成效转化为维护核心、对党忠诚的政治品格,转化为勇于担当、奋发有为的精神状态,转化为心系群众、无私奉献的高尚情怀。不断推进学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走,并联系实际深化理解思考,确保取得实效。(二)创新工作思维和方法。立足全区经济社会发展实际,以创新的精神和勇气面对新情况、新问题,破题解困。一要科学研判形势。对待工作深思熟虑,在做深做透调研的基础上,吃透下情,掌握规律,不拘泥于老的思路和模式,找准切入点,扎实推进工作。二要紧盯中心工作。紧紧围绕、服从和服务于中心工作,加强与上级部门的沟通联系,增强助推力,适时调整工作重点,紧跟发展步伐,以达到创新工作方式方法、取得真实效果的目的。三要有前瞻思维。要前瞻30年,培养用敏锐的眼光,理性的思维处理工作的习惯,使思想观念、行为方式、办事方法与时俱进。在工作实践和研究探索中,面对新情况、新问题努力创造机遇、发现机遇、把握机遇,因势利导,运用自身优势,把创新转变成提高工作效率的新支持、新抓手。(三)推动高质量发展。坚持高标准整改与高质量发展相结合,深入研究、认真梳理x区发展优势、特色,找准定位,明确x发展整体框架和思路,逐步推动我区经济社会高质量发展。一要找准定位。充分发挥区位优势,持续优化营商环境,深化重点改革,认真研究适合x的项目,找准发展定位,把区域高质量发展的增长点找准。二要守牢底线。守牢常态化疫情防控底线,守好安全生产、社会治安、信访稳定、网络舆情等重大风险底线,为经济社会发展的提供坚实保障。三要加压出彩。进一步拉高工作标杆,树立结果导向。各项工作都要横向比较,在全市各县区中要争取好名次;纵向要争取市级、省级、国家级更多的荣誉和表彰。(五)严格遵规守纪。严格践行廉洁自律各项规定,贯彻落实中央八项规定及实施细则,时时处处用党纪条规和党员标准规范言行。始终牢记“权力就是责任”“权力越大责任越大”的道理,把握大局,注重小节,时刻做到自重、自警、自省,切实履行好“一岗双责”,做好表率。自觉接受监督,广泛听取意见,积极开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁,严于律己、宽以待人,自觉保持好为民务实清廉、忠诚干净担当良好形象。四、相关情况说明(一)如实规范填报《个人有关事项报告》,没有瞒报、漏报情况。(二)全年没有被约谈、函询和问责情况。以上是我的汇报,不足之处敬请同志们批评指正!领导班子成员第二批主题教育专题民主生活会对照检查材料篇一按照省市委关于开展20xx年度专题民主生活会的统一安排部署,县委领导班子紧扣严、实、细的标准,系统、全面、深入地学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神等。在此基础上,紧密结合思想、工作和生活实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,聚焦“六个方面”的主题,查摆存在的问题,深刻剖析原因,制定整改措施,形成了对照检查材料。现作如下对照检查。一、存在的主要问题(一)理论学习方面。一是理论学习的标杆拉升不够。县委班子虽然能够按照上级的部署和要求循规蹈矩地遵守和执行,做到学习不断档、不掉线、不抛锚,但学习浅尝辄止、蜻蜓点水,沉浸在浅表化、简单化、笼统化的层面和维度,离学思践悟、学深悟透、学以致用还有一定的差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内涵、核心要义掌握和理解不够透彻,在融会贯通、举一反三上差距很大。不善于从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取经验、找准路径、站稳立场,审时度势、寻找规律、突破创新方面还有一定的欠缺。二是理论联系实际的桥梁没有架好。县委领导班子能够按照上级的要求不折不扣地执行规定动作,但往往是照本宣科、照搬照抄,学习不够深入,感悟不够通透,理解不够深刻,导致学用结合的链条没有焊紧,用科学理论指导实践出现断层和皱褶,没有把学习成果转化为调结构、转方式、换动能的具体措施和措施办法,还存在学用贴合不紧密的现象。(二)政治素质方面。一是缺乏坚如磐石的政治信仰。全县班子成员,对信仰的认识淡薄,没有上升到一定的政治高度,缺乏
本文标题:领导班子成员第二批主题教育专题民主生活会对照检查材料(三篇)
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