您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 解决方案 > 简历大赛活动策划书【4篇】
简历大赛活动策划书【4篇】经过前期的细致规划,精心筹备的活动就要结束了,我们这次的活动总是需要写一份总结。写总结有利于我们认识到自己的缺点,吸取教训。所以活动总结一定要写好,可以把自己想要分享的心得和感触写进去。那么1篇活动总结要怎么写呢?考虑到您的需求,网友特意分享的“简历大赛活动策划书【4篇】”,更多相关信息请继续浏览本站。简历大赛活动策划书篇【第一篇】活动策划书目录:一活动主题二活动背景三活动目的四活动展开五活动步骤六资源需要七经费预算八活动应急责任人一活动主题“优show的简历,成功的起点”简历制作大赛二活动背景近几年金融危机全球蔓延,就业岗位紧缩,如何在激烈的竞争中脱颖而出?一份成功的简历是求职者取得面试资格最有效的护照,一份卓有成效的简历是开启事业之门的钥匙,一份有个性的简历可以让面试官眼前一亮.我的简历我做主,让简历show出我们的个性.三活动目的让学生踏上未来的职业道路,做好求职准备,具备制作简历的能力2让不仅大三的同学得到有效的锻炼,还让大一大二的同学提早为未来做好谋划.我希望每个人都能通过这个平台为实现自己的理想做准备为了提高我校学生的简历制作能力,进而促进我校学生的就业5丰富石化院校学生课外文化生活,展现学生风采6加强我校文化生活建设提高大学生文化素质四活动展开1时间:2010年11月12日2,活动地点:四教a101三。参加人员:石油化工学院大一、大二、大三4承办单位:石油化工学院女系5,报名日期:2010/11/1至2010/11/116,报名**:150********7,活动时长:小时五活动步骤主持人讲解比赛的主要目的,介绍嘉宾,宣布比赛规则,宣布比赛开始2参赛选手对作品的介绍分为:a自我介绍b简历内容介绍c简历主题介绍d个人对比赛的想法及建议三。主持人宣布了比赛结果和颁奖典礼4有秩序的进行学分认证并打扫会场作品要求:1作品可打印(所有作品均为a4大小)或**。2参赛作品的内容要求完整真实,简洁中肯,用词准确有条理,版面清晰,外形美观。3要求参赛作品能充分体现个性特质,能充分展现参赛大学生朝气蓬勃的精神面貌,能充分展现当代年青人的职业新人形象。简历的内容必须包括根据自己的职业规划而定的个人基本信息和虚拟工作信息5要杜绝各种抄袭行为,你必须是主要制作人,否则你将被取消资格六资源需要人力:主持人评委观众物力:场地奖状奖品饮用水布置会场所需物品(气球等)七经费预算饮用水-30个奖品、证书等-70八活动应急责任人牟丽娟简历大赛活动策划书篇【第二篇】1、宣传部尽快设计出活动宣传海报扣住相关主题(点亮职场航灯)2、,素拓部成员到大二各班宣传此次活动(要求清楚的说明此次活动的意义和相关奖罚以及规则)3、由学习部成员到大二各班级收取所有打印稿的简历,并核对是否交齐如有未交者则记录下来。(要求按班级分开并交予素拓部相关成员胡翼平)4、,各班学习委员(大二)将各班较好的个人简历打包(注明班级)发邮箱:245212412@qq、com,并由该部员记录下每份简历的班级和姓名(方便以后加德育。5、,将各班较好简历整理后发给相关老师并同时在当日将对应的打印稿交给老师。同时派素拓部成员去“起点”做横幅和制作比赛时用的PPT6、,通知参加决赛的15位同学开会,内容有:自带一支笔(用于打分),明确自己所写简历的竞聘专业和岗位,准备好各自的作品优点简介,提早到场(5:30前),抽签编号,另外给他们指导老师的列表,以便对简历的进一步修改,告之在26晚12点前将修改过的简历发至PPT制作的成员那。7、安排素拓部成员一起开会,安排27日的人员分配。(工作人员4:30到)(趣祝福)8、,派素拓部成员(制作PPT者,将修改过的简历各打印N份)由评委人数而定。简历大赛活动策划书篇【第三篇】模拟面试及个人简历大赛策划主办单位:水利工程部共青团支部·学生会招生就业处就业创业互助协会1、活动目的为丰富大学生生活,帮助学生提高职业素质和求职能力,增强简历书写基本理念和职场面试技巧,提高就业竞争力。这次活动致力于个人简历制作和面试心理素质等能力的加强,引导大学生的创新思维,展示同学们的想象能力、创新能力及人文素质。2、活动背景由于大学生在制作简历和应付公司面试上缺乏经验,为了提高同学们的应聘能力,进而提高就业竞争能力,故特举办此次“模拟面试及个人简历大赛”。希望大家能从活动中有所收获,为将来踏入社会面临就业有更好的表现。3、活动对象四川水利职业技术学院全体学生4、活动形式一个人为单位报名,在报名处填写报名表。所有报名表经由评委老师初步筛选后,定下候选名单并由两委会成员通知参赛人员统一听取面试技巧讲座,增加经验,随后所有参赛人员在制定教室内举行模拟面试及评审,每个人在模拟面试结束后将个人简历交与评审老师。最后由评审老师结合面试情况以及个人简历给每位参赛人员给出点评。所有面试结束后,由各位评审老师根据每一位参赛人员的综合表现,评选出获奖人员。5、活动安排(一)活动前期准备制作报名表以及活动宣传海报,联系各位评审老师和就业创业互助协会相关人员,共同商量模拟面试现场具体细节以及举办时间。2活动流程①在超市门口设置注册点,并由协会人员制作并收集注册表。②申请表收齐后,我部两委会将具体时间和地点告知,并组织面试技巧讲座。③活动开始前,参赛选手将在备战室等候,协会会员将安排一个个入场,并提前领取简历,按顺序提交评委。④参赛者自我介绍并进行模拟面试。⑤评委打分后将评选出一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名。6、注意事项①在比赛过程中,注重用词、文明用语,展现当代大学生的风采。②参赛者在比赛过程中保持友好关系,发扬友谊第一、比赛第二的优良传统。7、奖品设置个人简历奖:前三名由评委selected选,分别获得现金150元,100元和50元。综合能力奖:由评委根据模拟面试打分评定情况结合个人简历分值选取一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名,分别奖励现金200、150、100元。8、经费预算总计:2950元整简历大赛活动策划书篇【第四篇】活动背景:本学期是大四学长们的毕业季,亦是各年级同学将要在暑期进行的兼职、实践季。简历是进入职场的第一步,也是彰显自身特色最容易的环节。针对这一现象,结合协会特点,我们经过调查、协商决定举办这样一场全校性的以会员为主的,专门针对简历填写与设计的“简历设计大赛”。大赛目的:提高同学们制作、填写简历的能力,增强对“简历”相关知识的认识。通过“简历”更加清晰、全面的认识、了解自己,从而为今后制定学习、生活、工作等方面的规划打下良好的基础。大赛主题:简历设计大赛比赛口号:出示简历,展现自我!赛事全程宣传宣传方式:1在中西部地区设立咨询、宣传、登记点;2协会会员凭等值电影票报名;3.横幅(采取新形式可重复利用、廉价的横幅,横幅上可挂小礼物等),展板,画报,校广播台,网络宣传等;4迟名晋升:1。宣传部、副总裁助理制作;2计划部、秘书处、联络部负责宣传;三。主要宣传对象是协会会员和经济管理学院;4一或两人为一组进行宣传;5具体分组及宣传内容例会的详细安排。宣传细则:1.财务部和宣传部负责购置宣传物资;2秘书处负责宣传材料的摆放;3.网络宣传以文字的形式在聊天平台上进行**;4.报名点附有宣传单页;5宣传资料:三幅横幅、两块展板、两份画报;6.秘书处负责报名选手的资料整理;7.会长请校或院系记者。宣传物品:1、横幅三条。分别位于中区广场、西区寝室入口处、十八栋旁边;2、展板和帐篷各两个。分别位于中心广场和西区;3、海报五张。分别位于十八栋、中区和西区寝室楼下,大海报贴在展板;补充说明:横幅应在清明节前制作,梯子应悬挂在中心区域。具体活动安排活动时间:宣传时间:晚点名宣传报名时间:4月5日、6日、4月9日、10日赛事讲解:4月11日初赛:4月13日复赛:4月16日决赛:4月19日活动地点:宣传地点:中区、西区比赛地点:十一栋具体流程:竞争说明:1。介绍制作简历的必要性;2讲解设计简历的必要内容;3讲解赛事流程及要求;4复赛、决赛预告。时间:4月11日地点:十一栋细则:1秘书处负责通知;2策划部、宣传部负责场馆布置;3刘梦婷负责主持;④主席和副主席负责比赛前法官和嘉宾的邀请。初赛:时间:地点:大学生活动中心参赛选手:所有报名者细则:1秘书处负责通知及参赛作品收集;(二)宣传部,策划部负责会场布置;3选手按要求直接将纸质“简历”交到秘书处;4.按40%的比例选择进入第二轮的选手;5初赛时间内,未交作品的选手视作自动弃权。评比及比赛形式:评委通过纸质“简历”进行筛选,最后,秘书处负责通知入围选手。复赛:时间:地点:十一栋参赛选手:进入复赛的参赛者比赛形式:参赛者以演讲的形式,通过***对自己“简历”进行相关的演讲。演讲内容包括自我介绍和简历介绍;2自我介绍内容不限,时间限制为1分钟;简历的介绍必须包括简历填写的内容和理由,以及参赛感受。时限为4分钟;要求:作品具有创新性、现实性和可操作性;玩家说话清晰,自信大方,声音洪亮,语言逻辑性强。规则:1。秘书处负责通知参赛选手并制作评委评分表;2场馆布置由宣传部、财务部负责;3选取十二名选手进入决赛;4复赛时间内未参赛者视作弃权;5刘梦婷主持复赛;6,每位选手发言后,主持人提醒裁判们评分和评论;7外联部负责总分。评价标准:1。对参赛者的发言和简历设计进行综合评分;2每位评委将为每位选手打分,满分为50分;3总和评委评分,得分最高的前十二位选手进入决赛。决赛:时间:地点:十一栋参赛选手:入围决赛的参赛者比赛形式:同复赛规则:1。秘书处负责通知参赛选手并制作评委评分表。秘书处负责现场计票;2场馆布置由宣传部、财务部负责;三。创新奖1项,人气奖1项,一等奖1项,二等奖2项,三等奖3项,优秀奖若干项;4财务部购置奖品;5未参加决赛者视为弃权;6会长助理主持复;7、每位选手发言结束后,主持人提醒评委打分评语;8外联部部长负责现场总分;9总裁和副总裁负责现场填写获奖证书。评分标准:1。对参赛者的演讲和简历设计进行综合评分;2每位评委将给每位选手打分,满分为10分;三。最具创意奖和最佳人气奖由观众选出。最终流程:1。选手依次在台上发言,评委依次打分;2主持人上台提醒评委与**委员会打分评议;3待所有选手演讲完后,请嘉宾讲话;4嘉宾讲话时会长、副会长排出一、二、三等奖,并填写奖状;5每名选手应有一张记分卡,外联部主任计算并记录该选手的总分;6位嘉宾演讲结束后,主持人邀请未获奖的学生上台,让观众依次投票选出最具创意奖和最受欢迎奖;7观众投票同时由会长、副会长填写奖状;8.投票结束后,主持人邀请所有入围选手,并邀请副主席在台上宣读获奖名单;9一、二、三等奖由嘉宾颁奖,创新奖、人气奖由评委代表颁奖,优秀奖由院长颁奖;最后,主持人宣布比赛结束,并邀请获奖者、嘉宾和评委上台合影留念。赛程备案:决赛是否由参赛人数决定。如报名人数超过100人,则复试。若少于100人,则只复赛、决赛两项。赛事补充说明:主持人在讲解比赛日程安排和第二轮比赛时,可以提前预告决赛的精彩内容,提高参赛者和志愿者的积极性奖励设置1所有参加复赛的选手将获赠电影优惠券;2进入决赛的选手将获得4张电影优惠券,并免费制作diy新鲜水果甜点;一、二等奖获得者,免费看3d《泰坦尼克号》一次。3.一等奖一名,*2个娃娃,qcoin100;二等奖两名,每人**公仔1个,q币80;三等奖三名,每人**公仔1个,q币50;有多少优秀奖,每人**娃娃1个;最具创意奖之一,**,1个娃娃,q30;最具人气奖一名,**公仔1个,q币30。4、复赛、决赛每场设幸运观众四名,赠**公仔一个或q币10。活动预算总活动细则1本次比赛的最终解释权属于立行职业规划协会;2场地申请主要由副会长负责;三。计划部全程详细记录财务状况;4、秘书处做好大赛通知工作;5宣传部主要负责所有宣传资料;6、外联部作为赛时后备部门,随时听从会长调遣;7每场比赛前,主席、副主席必须提前三天与嘉宾、评委、主持人进行沟通;8每场比赛前需提前半小时适应场馆设备,如使用106,则提前一小时适应。
本文标题:简历大赛活动策划书【4篇】
链接地址:https://www.777doc.com/doc-12641981 .html