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进一步改进作风狠抓落实专题学习研讨心得交流发言材料范例3篇2024/X/XX进一步改进作风狠抓落实专题学习研讨心得交流发言材料1通过此“解放思想谋开展、转变作风办实事”主题教育活动,使我进一步明确了市委办公室在效劳开展、决策、落实,效劳领导、基层、群众中的新任务、新使命,明确了这次讨论,是贯彻落实市委“XX”总体思路,努力创始“十四五”时期我市开展良好开局的一项重点工作。我认为,这次活动安排的非常及时、非常必要,下面我结合自己工作实际和考虑,谈几点体会:一要克制一个“满”字,强化忧患意识。近年来,我市经济社会开展获得了一定成绩,有些同志存在“小富那么安、小进那么满”的心态,甚至有“总量不行比人均、人均不行比生态”的心理。但我们必须清醒地看到面临的形势异常严峻,前有标兵、后有追兵,标兵越跑越远,追兵越来越近,甚至大有赶超之势。我们没有骄傲自满的资本,在不进那么退的新形势下,必须增强忧患意识,克制故步自封、小成即满的思想,坚决按照“三争”目标,进步工作标准,努力向先进看齐,以更大的胆略和气魄,以几倍于人的努力,把开展的步子迈得更好更快。结合自身工作来说,就是要力争2024年信息工作在全省位列前5位次,在宣城市位列第1位次。二要克制一个“旧字,强化创新意识。何书记在改革大比武活动上讲“在全市上下弘扬改革创新的精神,鼓励全市党员干部以改革创新破解难题、以改革创新加快开展、以改革创新推动各项事业更快进步。”我们解决问题的关键在于破除陈旧的思想观念,进一步强化创新意识。要创新思维方式,更加注重自主创新,更加注重优化营商环境,更加注重改善民生,更加注重如何推动招商引资、工程落地。要创新体制机制,在国家政策指导下,按照市场经济规律要求,积极稳妥地推进各项改革,但凡看准了的符合市场规律的都要大胆改、及时改。结合自身,自己也存在创新观念缺乏,工作按部就班的问题,接下来,我要不断创新工作方法,把改革创新的理念贯穿工作始终,并推开工作获得长足进步。三要克制一个“浮”字,强化实干意识。市委大力倡导“实干论英雄“实绩论英雄,坚持干字当头、实字为先,坚决不做“六型干部”。我们必须发扬求真务实精神,脚踏实地干事,真心实意为群众谋利益。坚持心系群众、效劳人民,始终保持同人民群众的亲密联络,着力解决群众反映强烈的突出问题,多办顺应民意、为民谋利的实事。以良好的党风政风带动民风,在全社会形成老实守信、遵纪守法、脚踏实地、艰辛创业的浓重气氛。在今后工作中,我也要进一步增强实干意识,多做实事,多深化基层一线了解详细情况,为更好地、全面地开展工作创造理论根底。四要克制一个“难”字,强化进取意识。系统分析^p“十四五”期间乃至____年的XX开展,我市既面临XX一体化、碳中和、以水定城、交通改善等诸多机遇,也面临要素保障、土地人口、XX和XX被纳入“一地六县”国家级战略等宏大竞争挑战。机遇与挑战并存,我们要擅长在不断变换的形势中寻找开展良机,更要以坚决的信心去面对挑战,擅长运用辩证思维的方法,依靠群众并不断学习先发地区的经历等,寻求解决困难的详细方法和措施,把竞争压力化作开展动力。结合自身来看,有时候在工作中也存在一定畏难情绪,在今后工作中,要严格按照市委要求,不断加以改正完善,以适应新形势新要求。通过这次“解放思想谋开展、转变作风办实事”主题教育活动,我有信心有决心通过不断加强学习、解放思想、更新观念,全面加强自身综合修养,进步业务素质,改良工作方法,转变工作作风,在工作上获得更大的进步和成绩,为XX开展奉献应有之力!进一步改进作风狠抓落实专题学习研讨心得交流发言材料2为推动“条令纲要学习月〞暨作风纪律整顿活动深刻开展,切实提高全市消防救援人员学法、懂法、守法的政治自觉和行动自觉。3月30日上午,X以“贯彻条令纲要打造铁的队伍〞为题,为x进行条令纲要专题授课。授课中,X结合自身所学、所思、所悟,从“充分认清贯彻落实条令纲要的作用意义〞“精确把握贯彻落实条令纲要的内涵要义〞“全面掌握贯彻落实条令纲要的根本要求〞“切实找准贯彻落实条令纲要的难点弱项〞四个方面进行阐述,带着全市指战员领会了条令纲要在探究强队兴队特点规律、保持队伍性质宗旨、维系队伍长远开展、保证队伍正规化建设上的重要含义。最后,x就狠抓条令纲要贯彻落实提出四点要求:一是把抓实教育训练作为根底。要加强条令训练,通过严格系统的训练和标准持久的养成,使广阔指战员加深对条令纲要的理解,将条令纲要的规定要求转化为指战员的行为习惯。二是把干部带头作为关键。干部必须带头学习,以自身的榜样行动影响和带动队伍;必须带头落实,要求部属做到的自己首先做到,要求部属不做的自己坚决不做;必须带头运用,自觉按照条令纲要组织战备执勤、教育训练、安全治理、基层建设等各项工作。三是把严格检查督导作为保证。要从点滴养成抓起,从一般制度严起,及时发觉和改正存在的问题,要采取“四不两直〞、明察暗访等方法,开展综合检查和调研,催促队伍延续抓好条令纲要学习贯彻和常态落实,基层大队、站要利用教育训练、出操点名等时机,搞好条令纲要落实的经常性检查讲评。四是把形成长效机制作为路径。各级要把“按纲要建、按大纲训、按条令管、按制度办〞牢牢抓在手上,把落实条令纲要作为治理育人的根本功,把贯彻落实条令纲要与政治教育、专业训练、备战工作、后勤保证、正风肃纪等紧密结合起来,相互渗透、融会贯穿,着力提高抓条令纲要落实的综合效益。纪检干部由谁来监督这是我们纪检事业开展过程中弥久恒新的命题,这不仅关系到纪检系统本身的威严和公信力,更是决定我们纪检事业是否经得起人民,经得起历史考验的关键!纪检干部的监督靠党内监督,靠社会监督,靠群众监督是重要和必要的,但纪检干部监督的有效性还是要最终落脚于自我监督,靠什么自我监督呢靠“德〞,靠以德治党的“德〞,这个“德〞就是X给予新内涵的“德〞——理想信念宗旨和优良传统作风!这个“德〞也就当然的涵括了党的政治纪律和政治规矩。正如纪检干部不具备天然的免疫力一样,并不是全部的纪检干部都具备这个“德〞,所以出现了纪检干部跑风漏气、以案谋私、办人情案、串通包庇等问题,最终身陷囹圄,成为了我们队伍中的害群之马,断送了自己的前程,也给我们党的事业蒙羞,为人所不齿。因此,这个“德〞,我们纪检干部失不得,我们失不起,身边的案例时刻警示着我们,小则身败家毁,大则人亡误国。丧钟未逝,X长鸣,我们纪检干部要培“德〞,要养“德〞,要厚“德〞。“德〞要培,重点在学,学习政治纪律和政治规矩。作为政治纪律和政治规矩的“德〞,并不是人性之德,而是政治之“德〞,人性之德非大恶之人皆有,而政治之“德〞,则是学则有,不学则无,因为政治之“德〞,最终的落脚点是党的建设,其表现则是守纪律,讲规矩,内涵丰富而深刻。守纪律,讲规矩不是简单地“听话办事〞,而是我们纪检干部的圭臬和利剑,我们要更严格地执行,更榜样地遵守政治纪律和政治规矩,更要用政治纪律和政治规矩规矩去监督执纪问责,范文写作履行好自己的本职。所以要把学纪律,学规矩作为我们纪检干部的头等大事来抓,学思践悟,学是第—位。培“德〞重在学,学好了,我们才能更好的守纪律,讲规矩,否则连纪律都不了解是什么,遑论把纪律挺在前面,学好了我们才了解如何用,否则手无利剑,如何暂断贪腐恶瘤。在市纪委工作一年多了,虽然自己也重视学习纪检监察方面的知识,但越学越恐慌,自己掌握的知识仍缺乏应对自己的实际工作,在办理案件时,无论是摸排线索、XXXX还是谈话笔录都有时力不从心,我印象最深刻的一件事是在今年8月份办“两规〞案件时,在给“两规〞对象的违纪行为定性时,由于平常疏于对(党章)、(纪律处分条例)、(廉政准则)等规章的学习,一时不知其行为触犯了何种纪律哪种条款,只能临时抱佛脚,教训比拟深刻。在学习××的发言后,让我认清了形势,更认清了自己,各方面的知识我仍需学习。对于我,“德〞,我还得培。“德〞要养,心得体会关键在用,用政治纪律和政治规矩向自己亮剑。纪检干部向别人亮剑易,向自己亮剑难,别的同志违纪违法,我们可以毫不犹豫地监督执纪问责,但是我们自己违纪违规仍会毫不犹豫地对自己问责追责,向组织坦白知“德〞不守,有“德〞不彰,是纪检干部犯错误的心理层面的障碍,如何来去除这个障碍,那就是要用于向自己亮剑,这把剑就失监督执纪“四种形态〞中的第—种,让党内关系正常化,批判和自我批判要经常开展,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。批判与自我批判我党的重要作风和优良传统,是解决干部自身矛盾的重要XX,红脸出汗能援助我们不断排除政治灰尘对我们党性的侵蚀,用政治纪律和政治规矩开展自我批判,向自我亮剑,敢于X露自己的问题,从警示案例可以看出,很多纪检干部都是从小问题演变成大问题的,放任不管,积大遗患,因此,党内关系正常化势在必行,在批判与自我批判的常态下,把问题消灭在萌芽状态,发觉什么问题就解决什么问题,既能援助自己,也能挽救同志,治自己的病,救别人的人。把自己摆进去,对比政治纪律和政治规矩查找自身缺乏,自己做的还很不够,审察自己近一阶段的工作学习,工作的积极性和主动性都不高,突出了表现在工作纪律上,上班虽然没有迟到,个人简历但根本上也是踩着点到办公室,在工作中也存在效率不高,有所分心等工作纪律执行不严的现象,对于这些问题自己都没有正视,甚至不敢正视,自我批判和自我亮剑都成为了一句空话,离合格的纪检干部还有肯定的距离,在今后的工作生活中,我会努力向自我亮剑,开展对自我的批判。对于我,“德〞还得养。“德〞要厚,根本在勇,勇于担负起自己的使命职责。勇于担负起自己的使命职责即勇于担当,从警示案例可以看出,有些纪检监察干部向小事亮剑易,向大事亮剑难,向不相关的人亮剑易,向利益相关的人亮剑难。纪检工作是政治性很强的工作,履行职责必须有责任担当,监督执纪问责是得罪人的工作,纪检干部必需要以党和国家的利益为重,执纪的尺子要一样长,问责的标准要一样严,铁面执纪,“一家人哭强过一路人哭〞,得罪了违纪违法分子,才能取信于人民。在一年的纪检工作中,自己也参与了多起案件的办理,热门思想汇报由于办案经验缺乏,能力素养不高等方面原因,存在碍于情面,执纪不严等问题,在办案中担当精神仍不够,在办案中找领导谈话时,该问的没有问,该做的不好意思做,严峻影响了办案的质量。担当精神不够,从根本上讲就是能力素养不高,理想信念宗旨意识不劳,在今后的工作中我会针对这两点,有的放矢,该改的改,该加强地加强,做勇于担当的纪检人。“重莫如国,栋莫如德〞,“不患位之不尊,而患德之不崇〞,古之箴言,今仍受用。纪检干部的“德〞是自我监督,自我净化,自我完善,自我升华,既有理想信念宗旨的高线,又有政治规矩和政治纪律的底线,既有正人正己的严肃,又有利己利他的和谐。总之,纪检干部不可失“德〞。进一步改进作风狠抓落实专题学习研讨心得交流发言材料3作风建设是每一个组织都必须重视的问题。在2024年,我参加了一次作风建设的学习教育活动,受益匪浅。首先,这次活动让我更加深刻地认识到作风建设的重要性。一个组织的作风可以反映出其整体素质和效能,良好的作风可以带动组织的推进和发展,而不良的作风则会阻碍组织的发展。现在社会竞争形势越发激烈,要想在激烈竞争中获得优势,必须把作风建设放在重要位置。其次,通过这次学习教育活动,我对优秀作风的具体要求有了更加深入的理解。新时代要求我们在学习和工作中不断提高自己综合素质,需要我们不断积累专业知识,注重实践能力的提升,不断关注时代发展和社会热点问题。在与人交往中,要讲究礼貌和谦虚待人的态度,以真诚为基础展开人际关系,坚持以人为本的思想,关心为民的生活现状和问题,尤其要注重诚信和守信,做到言行一致。再次,这次学习教育活动还让我觉得到了作风建设的重点。作风建设是一个长期的过程,需要有良好的组织机制和领导人员的引导。在活动中,我们深入探讨组织发展的内在规律和作风建设的重要性,提出了切实可行的建设方案和具体措施。针对组织内存在的不良的行为习惯,我们通过理论宣讲、案例分析、信息宣传等方式来加以纠正和批评。包括完善规章制度,建立考核机制,加强惩治机制等措施,从多个方面入手促进全体在工作及社交等方面的行为举止的规范。最后,
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