综合治理工作情况述职报告样例5篇

1/20综合治理工作情况述职报告样例5篇【写作指引】此例精选办公文档“综合治理工作情况述职报告样例5篇”由三一刀客网友为您整理分享，以便您阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载编辑吧!综合治理工作情况述职报告模板1按照20xx年区社会治安综合治理工作的总体部署和要求，在区委、区政府的领导下，在区综治办的具体指导下，我委认真贯彻区委、区政府有关文件和会议精神，把维护我区建筑业的社会稳定和发展作为一项重要工作来抓，加强工作的力度，并以此为依托，不断开展工作，使综治工作取得了新的进展。现将有关工作情况汇报如下：一、抓组织领导，强化管理，深入开展综治工作为了加强对我区建筑领域综治工作的组织领导，我委成立了以xx主任为组长的建设系统综治工作的领导小组，同时督促各相关建筑部门健全组织机构，明确工作职责，落实专人负责综治工作。对开展的专项综治工作做到一级抓一级，一级对一级负责的逐级管理原则，定期开展检查，努力完善综治工作的保障体系。二、强化务工人员管理、构建和谐的建筑领域（一）抓好务工人员的管理。我们将建筑工地现场管理和工地外来流动人员管理作为重点：一是要求健全工地治安管理网络体系，按照“谁用工，谁管理，谁负责”的原则签订社会治安责任书，由项目部建立治安防范体系，明确责任到人。二是健全工地治安管理制度、暂住人员管理等制度。三是要求工地人员管理工作必须到位：要掌握施工人员基本情况，做到用工手续齐全、合法，用工合同有主管部门的签证。四是要求施工工地要掌握民工变动，做到人员的来去、工程款支付、民工工资发放时间、数额和当前矛盾纠纷等情况一清二楚。通过采取以上措施和及时召开各类专项调查会和协调会，截至20xx年12月底，共清理整顿拖欠款xx亿元，共接待处理农民工来访余次，成功解决极端事件起，涉及劳务费金额600余万元。（二）抓务工人员的培训和宣传教育。针对建筑业安全动态发展的特点，我们采取多渠道、全方位的形式开展各种培训教育。05年全年参加取证培训的共有1230人次，专业技术安全培训的有3880人次，开展各类宣传活动36起。六月份我们还以“安全生产月”活动为切入点，联合交通安全委员会举办将交通安全法规及建筑业安全法规送工地活动，组织建筑施工企业的务工人员进行参观学习，并在现场解答务工人员提出的各种疑问。其次组织了以建筑公司和项目部安全管理人员为主的220人的安全生产知识竞赛活动，并将130张建筑施工安全生产光盘、2500本安全操作规程及有关宣传资料印发到每个建筑工地。（三）为务工人员开展丰富的活动。为更好的构建和谐社3/20会，增强建筑业的荣辱意识，进一步加强对来京务工人员的管理工作，我委组织了部分务工人员参加首都文明办组织的《寻梦人的足迹》征文活动、其次开展了“送电影进工地”、“建民工阅览室”、“评选来京建设者文明之星”等活动，通过活动的开展有效的增强了广大xx建设者的文明素质，丰富了他们的业余生活。三、加强行业监管，确保我区建筑业健康稳定发展（一）加强施工安全管理。为了切实杜绝各类安全事故的发生，我委坚持“安全第一，预防为主”的工作方针，把各种事故作为预防工作的重要内容。今年我委开展安全检查630次，及时消除了各类安全隐患2776处。针对今年夏季高温多雨的天气，我们还部署了各施工单位的防汛、防暑降温等工作，最大限度地避免和减小了事故的损失，有针对性落实了防范措施，将安全工作由事后处理变为事前预防，收到了较好的效果。（二）加强工程质量监督管理。20xx年xx在施工程达400万平方米，为更好的贯彻落实市政府132号令，我委把新建、改建、扩建住宅区安全防范设施建设作为监督的一项重要内容，除了保证工程的质量之外，还要确保住宅区严格按照技防工程设计文件施工，并把技防工程作为一个独立项，进行单独验收，未经验收或验收不合格的，开发建设单位不得组织竣工验收，参建各方不得在竣工验收文件上签字，验收合格后方可交付使用。并从源头上进行把关，从施工单位的资质开始审查，无资质或资质不够的施工企业不得进入现场进行施工。（三）突出抓好拆迁工作，化解矛盾。近年来，在加快xx城市化进程和城区改造中，房屋拆迁逐渐成为引发社会矛盾的一大问题。它涉及到人民群众的切身利益，如果处理不当，极易影响社会稳定。我委十分重视拆迁问题，把拆迁作为综治工作的一项重要内容，为此专门制定了一系列的政策与措施，大力推行“阳光拆迁”，维护被拆迁人的合法权益。另外，鉴于拆迁工作产生的矛盾和纠纷比较多，落实专门人员做好接待受理上访群众的工作，把大量的拆迁信访问题解决在萌芽状态、解决在基层，确保了社会的和谐稳定。（四）依法加强出租房屋的管理工作。我委依据建设部《城市房屋租赁管理办法》重新规范租赁备案手续，并将05年区政府下达的有关出租房屋的管理任务书进行有效的细化分解。还召开了多次座谈会，提高租赁房屋管理人员的政策水平，强化出租房主的管理责任。同时加强对房屋安全的检查，特别是雨季到来前，对城区四个街道办事处xx户xx间出租房屋进行了安全检查，在检查中发现xxxx等街道的出租房屋存在破旧、电线乱接、老化等安全隐患，并要求及时整改。（五）做好普通地下室安全使用的综合管理工作。根据市政府152号令文件精神，首先我委在区人防办的指导下建立了档案，对位置、面积、设施、通风口、采光窗、产权人、管理人（使用人）一一登记入档。目前共登记在案175处、212578平方米。按照谁所有谁负责，谁使用谁负责的原则，逐一签订安全使用责任书明确责任。其次建立定期巡查制度。05年配5/20合区有关部门开展联合执法检查三次，依法对xx等5处存在安全隐患的普通地下室下发限期整改通知书。在6月16日开始的全区范围内开展对普通楼房地下室的安全检查工作中，我委分别对xx小区发现的安全隐患给予了警告。为贯彻市建委相关文件要求，从05年11月上旬至06年1月中旬开始，将开展为期两个月的普通地下室清查整治行动，目前，此项工作正在开展中。通过以上行动使我区普通地下室管理达到“五清”：即底数清；现有场所用途清；安全责任制度清；安全使用标准清；安全隐患问题清。（六）开展平安创建活动。通过开展平安创建活动，有效的规范了施工企业、物业公司等企业的工作，防范了事故的发生。xx我委开展了以“规范服务、构建和谐”为主题的物业管理规范化服务活动，要求物业企业通过开展xxxx活动，抓住细节，贴近百姓，做好小区的治安防范等工作。其次年底将继续在施工企业中开展“区级优质工程”、“区级优质工程小区”、“区级优质工程”“区级文明安全小区”等活动，通过这些活动的开展有效的增强了施工企业安全施工，确保质量的意识，防止了事故的发生。以上是我委05年综治工作的汇报，虽然取得了一些成绩，但与区委、区政府和综治办的要求还有一定的差距。随着经济的发展，社会的进步，社会治安综合治理工作涵盖的内容将越来越广泛，建委所涉及到的工作也将越来越多，作为社会治安综合治理的成员单位，在新的一年里，我们将按照区委、区政府的要求，认真履行职责，提高思想认识，把我区建筑业的社会治安综合治理工作做好。明年我们将着力开展以下综治工作：1、继续开展“xx”活动，把“xx工地”、“外来务工文明xx”开展下去。2、加强对调解人员的业务培训，提高他们的业务素质。3、抓好建筑业纠纷的排查工作，防止矛盾激化。4、做好建筑业“热点”、“难点”矛盾的解决和预防维护社会的稳定工作。5、深入开展法制宣传和依法治理工作。6、进一步完善建筑业治安体系建设。综合治理工作情况述职报告模板2今年以来，我局综治工作开局良好，在开发区综治委和市局党组的正确领导和有关部门的精心指导下，以三个代表重要思想为指导，以保持共产党员先进性教育活动为动力，以维护社会和我局的稳定为根本，按照巩固、完善、规范、提高的要求，并结合盛市局关于三整顿工作，大力开展食品安全整治以及为农护农工作，维护了消费者的身心健康，排除了一定的安全隐患，有效地防止了安全事故的发生，各项安全生产工作指标都顺利通过了上级的检查。现就我局开展综合治理工作主要情况述职如下：一、领导重视，健全机制，确保综治工作顺利开展7/20今年来，我局以领导责任制为龙头、以目标管理为核心、以争先创优为目标、以一票否决为保证，始终把社会治安综合治理作为重点工作来抓，明确目标，量化考核，将综治工作与行政职能结合起来，强化落实，进行细化到每一项工作环节。年初，结合我局实际，成立了综合治理安全生产监管工作领导小组，由我担任组长，主管局长xxx为副组长，机关科室及分局负责人为小组成员。同时，我与各部门负责人签订了综合治理安全生产责任状，部门负责人与直接监管人又签订分管责任状，划定责任范围，明确工作任务。坚持谁主管，谁负责；谁发证，谁负责；谁检查，谁负责的安全生产责任制。实现了一把手负总责，层层有任务，人人有责任，并将责任分工网络图公示上墙。日常管理中做到每月有检查、每季度专题会议研究和部署综治安全工作，针对存在的问题采取有效措施来防范整改，切实做到了看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事，有效地促进了我局综治工作的开展。二、结合保持共产党员先进性教育活动，抓好队伍作风建设。（一）是结合保持共产党员先进性教育活动，继续开展队伍教育整顿工作。今年，我局要求干部职工结合自己的工作实际，认真查找工作中存在的问题，剖析产生问题的原因，找到问题的症结所在。在剖析问题时要求做到四不怕，即：剖析自己不怕严。从我做起，严于律已，不护短、不遮掩，敢于正视和认真纠正自己的问题。听取意见不怕刺。广泛听取同志们意见，正确对待批评，特别是刺耳的批评，本着有则改之，无则加勉的态度正确对待。自我批评不怕丑。敢于亮出自己存在的问题。触及灵魂不怕痛。要触及思想灵魂深处，找到问题本质，剖析透彻，挖到要害痛处，从世界观上解决问题。通过自查、互查、互议，开展批评与自我批评等方式，切实达到了相互沟通、互相信任、互相提高、互相促进的目的。同时采取领导点、组织促、群众提、自己谈、互相帮等形式，查摆在政治思想、工作作风、宗旨意识和服务态度等方面存在的突出问题。通过查摆剖析，进一步提高了干部职工对队伍作风教育整顿工作重要性和必要性的认识，端正了查摆问题的态度，取得了较好地效果。（二）是继续抓好五项清理工作。要求各部门时刻警示自己，坚持每月及时准确地上报五项清理情况。在清理中，要求基层分局和业务科室对行政执法案件、案卷档案及经济户口档案手续材料不规范的要及时予以规范，做到案件处罚事实清楚、证据充分、处罚恰当。在执法案件清理中，我局印制了100份《行政处罚当事人回访表》，对96名案件当事人进行了回访，并对不在本地的当事人进行了电话回访，他们普遍对工商行政处罚事实认可，基本满意。在行政性收费清理上，我局严格按照国家规定的收费项目、标准和依据收取，同时在城区实行主动缴费制，规定个体户每月1-10号主动到收费窗口上门缴费，目前，除少部分经过催缴后上门缴费外，基本上能够主动上门缴费，城区主动缴费率达到100%。为防止人情费或不按规定9/20项目、标准收费，局财务人员及监察室人员做到经常性下去检查，做到每月对收费票据进行一次检查核实，较好地防止了违规收费问题的产生。在清理消费者投诉工作中，我局对积压未作处理的投诉和已处结的案件，在程序与结果是否违反有关规定上进行了认真清查，情况较好；在对工商执法人员举报的办理情况清查中，我局至今未收有群众举报情况。在清理执法队伍上，我们进一步明确执法人员的岗位职责，根据我局实际情况，尽量在执法一线安排公务员身份人员。至今，执法状况较好，截止6月底，我局今年执法办案18起，其中万元以上案件2起，罚没款8万余元，所有案卷都归档齐全，未出现一起引起行政诉讼案件，也未出现一次因执法不当引起的群众纠纷。（三）是认真做好群众来信来访工作，对信访件做到件件有回音，事事有结果。去年以来，我局共接到信访件三件，一封为匿名信件，二封为署假名信件。针对这三封信访件，我局都及时进行了调查核实，经查证，均为故意捏造，同时我们将调查情况如实报告了市局。在处理好信访工作的同时，我们还非常重视内部矛盾的协调，在基层分局，有两位同志由于工作和生活中出现了磨擦，产生矛盾，甚