公安民警主题教育存在的七个问题对照查摆剖析材料

1/10公安民警主题教育存在的七个问题对照查摆剖析材料【写作指引】此例精选办公文档“公安民警主题教育存在的七个问题对照查摆剖析材料”由三一刀客网友为您整理分享，以便您阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载编辑吧!4月3日，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议在京召开，习近平总书记发表重要讲话，从新时代新征程党和国家事业发展全局的战略高度，深刻阐述了开展主题教育的重大意义和目标要求，对主题教育各项工作作出全面部署，通篇闪耀着马克思主义的理论光辉和思想光芒，为全党开展主题教育指明了努力方向，提供了根本遵循。党的十八大以来，党中央先后组织开展了5次党内集中教育，每一次都是理论武装的重要课堂，每一次都是自我革命的生动体验，每一次都是凝心聚力的奋进号角。我们的党员民警在五次主题教育中不断擦亮政治底色，筑牢政治忠诚，履职尽责的能力和水平不断提升。但对标对表此次主题教育的目标任务，我们的工作还存在一些不足需要改进。今天借此机会，我们一起起底工作中还存在的七个问题，谈谈如何借助主题教育破解我们身上存在的一些苗头隐患和顽瘴痼疾，真正做到让主题教育成为干事创业的“催化剂”。下面我和大家一起来深入查摆我们存在的问题。（一）“思想僵”的问题。有的同志对自己的工作缺乏进取心，甚至抱着“佛系”心态，不求上进，碌碌无为守摊子，浑浑噩噩混日子，一些工作长期不见起色。有的同志对最新XX政策研究不细致、思考不深入，对新形势新情况不敏感、不掌握，工作思路不宽、办法不多，惯于“吃老本”，依赖于“走老路”。队伍中甚至还存在面对复杂局面束手无策、茫然无措。在新闻宣传、典型培树等方面，打不开工作思路，不能打造出新亮点、新优势、新品牌。（二）“落实空”的问题。有的同志工作空喊口号、坐而论道，光有“唱功”没有“做功”，贯彻落实停留在嘴上、抓不到手上。有的以文件落实文件、以会议落实会议、以讲话落实讲话，导致工作“打滑”“空转”。有的重形式轻内容，重虚功轻实效，干工作蜻蜓点水，搞花拳绣腿、繁文缛节。有的热衷于做表面文章，徒有其表、华而不实，讲起来头头是道、干起来没有实招，对上汇报“一枝花”，实际工作“豆腐渣”。这些行为，看上去很有效率，但工作不能落实、措施不能到位，最终贻害无穷。（三）“甘于庸”的问题。有的同志故步自封、因循守旧、不学不悟、眼界狭窄，既看不到与优秀的差距，也找不准落后的原因，更提不出有效的3/10对策。有的同志进取精神不强，满足于一般化，甘于“躺平”，只求“做了”不求“做好”，只求“过得去”不求“过得硬”。有的同志争优创先意识不强，“当一天和尚撞一天钟”，缺乏“跳起来摘桃子”的魄力。有些同志在上级组织的考试中多次成绩靠后依然无动于衷、无所作为。有的单位宣传工作没有起色、没有亮点，依然不想办法，甘于平庸。（四）“有事推”的问题。有的同志怕担风险、怕负责任，把“枪打出头鸟”“干得越多担责越多”当成信条，抱着“多干事多出错、少干事少犯错、不干事不出错”的思想，遇到问题不是想方设法克服克难，而是千方百计上推下卸，有风险的不敢干、有难度的不愿干、没实惠的不肯干，错过了机会不能把握机遇与挑战，甚至眼睁睁看着问题发展而听之任之。（五）“工作拖”的问题。一些同志办事总是要拖，把能够快办的事拖慢了，把能办成的事拖黄了，把很好的机遇错过了。有的部门工作作风疲沓，节奏慢、效率低，上级部署的任务不推就不动，有的怎么推都不动。有的同志因疫情三年来实战锻炼不足，敏感性降低、业务能力下降，却仍不抓紧时间学习充电。一些工作推进存在“上热中温下冷”的现象，有时候要催几次落实、卡着点完成，严重影响工作效率。（六）“遇事躲”的问题。有的部门缺乏全局眼光和战略思维，只盯着自己的“一亩三分地”，没有把工作放在发展大局中谋划思考，考虑全局、大局不够，没有履行好应尽的职责。有的同志拈轻怕重、不愿吃苦，稍微多干点活、流点汗，就牢骚满腹、怨天尤人。有的同志限于守摊子，不敢试、不敢闯，一味等上级出思路、等领导做批示、等别人创经验。有的同志止步不前，“无欲无求”，干事创业激情消退，缺乏大发展的胆识、大突破的闯劲，面对新矛盾新挑战畏首畏尾、瞻前顾后，甚至一遇难事就躲、一遇矛盾就溜。（七）“工作粗”的问题。有的部门干工作、抓落实照搬照抄、生搬硬套，甚至“复制粘贴”，上下一般粗、左右一般齐，很少研究如何结合实际创造性贯彻落实；有的认为开了会，传达了文件，工作就完成了，不注重分析研判、督促检查、跟踪问效，政策没有落到实处、问题没有真正解决。近期发生的几起事件，都反映了我们在一定程度上存在敷衍应付、浮皮潦草，考虑问题不周全、组织不周密的情况，造成了一定的不良影响。以上七个问题，大部分同志应该或多或少都存在，还有可能有一些其他的问题。究其原因，还是因为我们理论学习掌握得不够扎实、实践检验不够充分、成果转化不够到位。但我们5/10不能再坐视不管、无动于衷。此次主题教育是我们学习整改的良机，大家要借此机会，掸去“思想之尘”、驱散“心灵迷雾”、夯实“成事之基”。“欲事立，须是心立。”作为党绝对领导下的队伍，要以这次主题教育为契机，对标对表习近平总书记提出的“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，站在新征程、新起点上，坚决把思想和行动统一到以习近平总书记为核心的党中央各项决策部署上，以想干事、能干事、干成事的决心和毅力，锚定目标，团结奋进，努力开创XX事业高质量发展新章。一、要有“沉心”，练好“内功”，永葆铁心向党初心。习近平总书记指出：“只要坚定不移坚持党的全面领导、维护党中央权威和集中统一领导，我们就一定能够确保全党全国拥有团结奋斗的强大政治凝聚力、发展自信心，集聚起守正创新、共克时艰的强大力量，形成风雨来袭时全体人民最可靠的主心骨。”我们作为党的领导下国有企业，必须始终保持绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，用一颗赤心播撒忠诚履职、担当奉献的热血。一是在理论武装中不断夯实思想根基。延安时期，党中央向全党发出重视学习、加紧学习、善于学习的号召，“吃小米饭，攻理论山”成为延安当时一道独特的风景线。现在，我们就要把习近平新时代中国特色社会主义思想作为做好各项工作的定盘星、指南针、航向标，坚持全面准确、原原本本学习研读习近平新时代中国特色社会主义思想，在精学、深学、真学上持续发力、久久为功，学深悟透、融会贯通、真信笃行。严格落实“第一议题”制度，通过集中培训、专题讲座、参观见学、“三会一课”等开展形式多样的学习，在学习中滋养初心、淬炼灵魂。二是在把握大局中坚定正确政治方向。政治方向是党生存发展的第一位的问题，事关党的前途命运和事业兴衰成败。我们党之所以能从小到大、由弱到强，一个重要原因就在于坚定正确的政治方向。我们集团是在党领导下的国有企业，政治属性是第一属性，讲政治是第一要求。工作具有很强的政治性和敏感性，要紧绷思想认识这根弦，牢固树立底线思维，强化风险意识，坚决维护党的核心安全，全力服务经济高质量发展。要狠抓《党支部工作细则》落实，深化规范化党支部建设，推进党建品牌创建，引导广大党员干部职工激发思想共鸣、增进情感共融、凝聚发展共识，做到不改心、不移志、不毁节，确保边检工作始终沿着正确的政治方向前进，让忠诚成为我们最鲜明的底色。三是在推进工作中确保部署落实落地。一分部署，九分落实。再完善的制度，如果落实不力，也会流于形式；再好的蓝图，如果落实不彻底，也只会是镜中花、水中月。我们要自觉把责任扛在肩上，用落实践行忠诚，以实干体现担当，把贯彻落实集团党组的各项决策部署放在首位，结合工作实际，对工作思路、目标和举措进行再细化，做到前瞻性思考、全局性规划、整体性推进，画出路线图、列出时间表，压实层级责任，提升执行标准，加强跟7/10踪问效，一件一件抓落实，推动形成工作新格局。二、要有“决心”，焕发“斗志”，练就奋楫笃行本领。习近平总书记在党的二十大报告中指出：“培养造就大批德才兼备的高素质人才，是国家和民族长远发展大计。”迈上新征程，我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加需要高素质人才。在新时代新征程上开创事业新局面，就必须深入实施人才战略，苦练本领，培养人才，为事业发展注入强劲动能。能力建设并非一朝一夕之事，要聚焦战斗力标准，坚持实战化导向，全方位提升职业素养和履职能力，努力锻造世界一流的高水平队伍。一是加强中坚力量和专业人才队伍建设。领导是贯彻落实上级部署的中坚力量，既要具备理念领悟能力，又要具备政策转化能力，能够将理念政策转化为操作要点，传达至检查员这一末梢单元。要不断强化“准入—培训—考评—晋升”的基层领导培养模式，形成覆盖队伍管理全套考评机制，树立“有为才有位”的晋升导向。要提升“培养人”的意识，增强“培养人”的担当，抓实教育培训，抓实“以师带徒”，推动各条战线出卓越人才、拔尖人才、领军人才，以人才上的优势赢得发展上的主动。二是提高面向实战能力。当前，世界之变、时代之变、历史之变特征更加明显，在推进XX工作现代化的新征程中，必然会遇到各种可以预料和难以预料的风险挑战、艰难险阻甚至惊涛骇浪，这些都要求我们必须始终坚持稳中求进工作总基调，未雨绸缪、敢于斗争，正确认识和科学防范化解重大风险。工作中，既要高度防范和遏制“黑天鹅”“灰犀牛”事件，也要谋划好化险为夷、转危为机的战略主动战和攻坚战，三、要有“初心”，突出“韧劲”，锤炼担当奉献精神。“我是离开最晚的那一个，我是开工最早的那一个，我是想到自己最少的那一个，我是坚守到最后的那一个，我是行动最快的那一个，我是牵挂大家最多的那一个。我是中国共产党，始终和你在一起。”这是央视播放的一则宣传担当作为的公益广告，这则广告也是对新时期千千万万身处平凡岗位、尽心尽责、担当作为的党员干部的真实写照。每名党员民警都应把担当奉献作为一种目标追求，努力把担当作为培养成一种觉悟、品格、责任和习惯。一是要当好执行者。不折不扣落实好上级部署要求，同时提高创造性执行的能力，确保各项决策部署落地见效。既要有大局意识和前瞻意识，对自己负责的工作领域能有全面的了解，能作出正确的判断和决策，又要能根据工作任务提出明确的工作思路，制订合理的工作计划，及时按质按量完成工作任务。坚持以大局为重、事业为重、发展为重，始终保持“永创一流”的姿态，把锤炼过硬本领作为工作中的重中之重，主动沉下去接受磨练，以“初生牛犊不怕虎”的勇气、“咬定青山不放松”的韧劲、“不辞辛苦出山林”的责任感，在干事创业中挑大梁、扛重担。二是要当好行动派。坚持用行动说话，办事情、干工作雷厉风行、迅速有力，确保政令畅通、9/10令行禁止。实践没有止境，创新也没有止境，要能够掌握新知识、发现新情况、解决新问题，不断改进和创新工作方式方法，适应新变化。三是要当好实干家。不仅要真抓实干、埋头苦干，而且要善作善成、把事做成。面对复杂的环境和繁重的工作任务的考验，作为新时代xx事业的“赶考生”，要迎难而上、勇往直前、稳扎稳打，勇做走在时代前列的奋进者、开拓者、奉献者。四、要有“恒心”，突出“轴劲”，擦亮忠诚干净本色。党的二十大报告指出，我们党找到了自我革命这一跳出治乱兴衰历史周期律的第二个答案。边检机关是党领导下的纪律部队，新时代新征程上，一些思想顽疾、陈旧观念仍然时隐时现，同时由于队伍基数大，年轻干部多，队伍思想新潮，易受外界影响，这就要求我们必须始终保持清醒和坚定，充分运用好“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的方法论，保持稳中求进总基调，严出好作风、严出精气神、严出战斗力，培育健康稳定发展的正风正气。一要把纪律规矩挺在前面。深刻把握党中央“打赢反腐败斗争攻坚战持久战”决心态度，始终把政治纪律和政治规矩摆在想问题、做决策、干工作的前面，压实压紧“两个责任”，一切按规矩办、制度办、程序办，强化制度管人、管事、管工作、管思想的约束力。要注重加强政治巡视巡察整改和成果运用，更好地发挥“四种形态”利器作用，确保决不发生影响党的形象、损害群众利益的事，决不发生滥用权力、违反原则的事，决不发生败坏队伍风气、腐化堕落的事，保持队伍的纯