支部党建（述职报告）【范例5篇】

支部党建（述职报告）【范例5篇】报告适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问，在经济发展迅速的今天。报告与我们的生活紧密相连，您是否正在为写报告犯愁呢？我的“支部党建（述职报告）【范例5篇】”充满了想象力期待它能够得到您的认可，谢谢您收藏我的作品希望它能够成为您生活中的一部分！支部党建述职报告【第一篇】xxxx年，在区委正确领导下，我牢固树立抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职的责任意识，认真履行党建工作第一责任人职责，扎实推进基层党建工作。现述职如下：一、履职工作特色和亮点一是严格履行管党责任，基层党建工作扎实推进。我坚持每月主持召开一次党工委班子会议，研究部署五星级服务型党组织创建、强化作风效能建设、加强街道机关和辖区社区居村及非公企业党组织建设等党建重点工作;稳步扎实推进教育实践活动，严肃整治四风，带头转变作风，强化整改落实，取得了群众满意的活动效果;进一步严格党内政治生活，加强党员学习教育管理，积极创建学习型党组织，组织党员集中学习12多次，讨论交流x次，书记讲党课xx场次;组建工作专班进驻1个软弱涣散党组织指导抓整改;组建成立了云池街道商会党组;提前谋划福善场村两委换届，周密部署，确保换届选举圆满成功;强化带头人队伍建设，坚持每年约谈辖区社区居村党组织书记不少于x次，努力打造辖区居村金牌书记。二是建设服务型党组织，党员干部宗旨意识进一步增强。在云池、下马槽两个社区推广百步亭社区党建工作法，扎实推进党建试点工作，从各个居村的实际出发，设计符合各居村特色的实践主题，大力开展五星级服务型党组织创建活动，办理民生实事难事xx件;强化机关支部作用发挥，机关xx名干部定期到驻点居村指导、协助工作，xx名在职党员全部进入社区，积极开展三认一评活动;深化结亲拜年、把支部会开展群众家、党代表联系服务群众、三进三服务、扶贫帮困、代办服务和新三万活动，基层党组织的服务功能和水平不断提升。三是大力发展集体经济，党建工作投入得到有力保障。积极应对后拆迁时代的新形势，认真研究居村集体经济发展新路子，整合存量资金发挥效益，盘活闲置资产资源发展集体经济，确保基层党建工作保障。今年辖区居村自创集体收益达到xx余万元，党建工作投入达到xx余万元，xx、xx党群服务中心，xx党代表活动室，xxx党建文化活动广场相继得到完善提升。加大基层党组织干部工资待遇保障力度，近几年确保了居村干部年人平增资xxxx元以上。二、存在的主要问题及原因一是精力投入不够充足。我作为第一责任人，思想上重视党建工作，但在工作精力的投入上与党建工作的新常态要求相比显得不够充足，大部分工作精力还是放在了服务项目、服务企业等经济发展工作上，抓党建工作存在谋划多、指导少，部署多、督查少的现象。社区居村党组织书记中也存有主业意识不强的现象，少数非公企业党组织负责人忙于企业发展和业务工作，对党建工作重视不够。二是党建发展不够均衡。在统筹抓机关党建、社区居村党建、非公企业党建发展上不平衡，相对而言，非公企业和社会组织党建较为滞后。社区居村之间、非公企业之间党建发展也良莠不齐，有基础较为薄弱、受各种原因限制工作难度较大的客观原因，也存在党组织负责人思想上不够重视、抓党建工作能力水平不足的主观原因。三是队伍建设不够优化。少数社区居村党组织班子视野不够开阔，思想不够解放，发展思路不清晰，工作方法欠新颖，遇到困难畏手畏脚，党组织凝聚力不强;有些社区居村干部不愿不敢与歪风邪气作坚决斗争，工作能力不强、效能不高，双带作用不明显，在群众中的影响力不大;社区居村党员老龄化严重，年轻党员发挥先锋模范作用不够。部分非公企业党组织对党建不熟练，工作上欠方法欠水平，党组织在企业中的龙头引领作用发挥的不够好。四是政治生活不够严格。通过开展教育实践活动，全处广大党员干部都认识到了严肃党内政治生活的重要性，总体上能够做到较为严格地按照党内政治生活准则和党内各项规定办事，但在极少数基层党员干部身上还存有不论场合信口开河，最全面的范文参考写作网站面对不良风气不敢批评抵制，参加党内生活不积极，组织生活会上走过场等不良现象，好人主义、自由主义等不良风气尚未根本杜绝。五是工作方法不够新颖。部分基层党组织依然用老套路谋划新时期党建工作，凭老经验应对新形势，用老办法解决新问题，缺乏创新的能力和勇气，没有形成特色鲜明有影响力的党建工作品牌，本人对基层指导不够到位。六是保障机制有待完善。受善xx水源地保护政策和项目建设征地拆迁的影响，我处出现了少数空壳村，部分居村的发展受到限制，这些居村要么靠吃老本，要么依靠财政支持维持运转，大多数居村因留地安置政策未有效落实发展不力;非公企业党组织缺乏党建专职专业人员，两个园区党委工作经费主要来源于个别企业，保障机制有待完善。支部党建述职报告【第二篇】根据本次会议安排，我就2022年度抓第一党支部党建工作进行述职，请予评议。2022年，在上级党委的正确领导下，我认真履行支部党建第一责任人职责，带领支部党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，积极组织开展党史学习教育工作，贯彻落实习近平总书记“十六字”治水思路和关于治水兴水的重要论述精神，坚持党建和业务融合发展，为胜利完成各项工作提供强力的政治和组织保证。一、带头和推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。（一）加强政治学习，强化理论武装。2022年我带领第一党支部加强党的全面领导和党的建设，将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，组织党员干部读原著、学原文、悟原理，集中学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会精神，按时间节点有序深入地学习习近平总书记系列重要讲话和重要文章共计20余篇。如习近平总书记在党史学习教育大会、中央政治局民主生活会、全国政协新年茶话会、中央财经委员会第十次会议、全国脱贫攻坚总结表彰大会、两院院士大会中国科协第十次全国代表大会、中央民族工作会议、纪念辛亥革命110周年大会上的重要讲话，二0二一年新年贺词，在中共中央政治局第二十七次、第三十二次集体学习时的重要讲话，在中央党校中青年干部培训班开班式上、全国两会有关代表团审议时发表的重要讲话，在广西、西藏、青海、河北、陕西等地考察时发表的重要讲话，在中国文联第十一次全国代表大会、中国作协第十次全国代表大会开幕式上的重要讲话，关于安全生产的重要论述和关于档案工作的重要批示，重要文章《用好红色资源，传承好红色基因，把红色江山世世代代传下去》等。（二）统筹谋划，扎实推进党史学习教育活动。2022年我带领支委凝聚共识，积极根据上级党委部署，认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求，支委委员带头学，组织党员集中学，鼓励党员个人自学，扎实推进党史学习教育活动，引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。我组织支部党员认真学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话，认真研读习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《中国共产党简史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等指定学习资料。组织收看党史学习教育动员大会，支委研究制定了支部工作安排表。组织开展“听党话、感党恩、跟党走”系列主题党日活动x次。组织支委学习研究党史学习教育专题组织生活会文件并召开专题组织生活会；全年开展党史学习教育专题活动x次，其中主题党日x次、支部会x次；讲专题辅导党课x次。（三）以身垂范，紧张有序开展纪律教育学习月活动。2022年7-9月，根据《xx2022年纪律教育学习月活动实施方案》，我带领支委以“学党史悟思想，守纪律铸忠诚”为主题，教育引导党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以身作则，有序开展纪律教育学习月活动。二、带头和推动党的组织体系建设。（一）严格落实组织生活制度，提高党建工作能力和党建计划性。2022年严格执行“三会一课”、第一议题和组织生活会清单制度，召开支部会x次、支委会x次、主题党日x次、辅导党课x次；召开组织生活会x次；开展民主评议党员x次；开展谈心谈话活动x次。我带领支部严格对照发展党员工作程序和标准，认真培养现有1名入党积极分子。及时按月足额收缴党费。（二）落实好工作会议部署，推动党建和业务融合发展。2022年，我带领支部在上级党委领导下，推动党建引领促进业务工作，引导党员自觉在疫情防控等实际工作中检验自身的党性和工作作风。三、牵头解决支部党建工作中突出问题和困难。2022年，我亲力亲为，牵头着力抓好支部组织生活制度化建设。一是年初组织制定了支部工作安排表，据此开展支部组织生活。二是全年全面执行组织生活会清单制度。三是对上年度支部党建述职评议查摆问题、党史学习教育检查组检视反馈问题，我带领支委认真研究对策，建立问题清单，制定整改方案，狠抓问题整改，至年底全部整改完成，有力促进了支部党建发展。四是多次召开支委会议研究支部党建记录工作。四、抓基层党建存在的主要问题及原因分析。（一）抓党建存在的主要问题。主动深入基层联系群众，为群众办实事、解难题方面做得不够，接地气不足；习惯于上级党组织布置的规定动作，党建工作创新原创力不足、形式单调，特别是党建助推业务理解不透彻、措施不到位；真正静下心来谋划党建工作方法不多，党建工作的针对性、吸引力和实效性还不明显；党员管理和教育还有待加强，个别党员对政治理论学习还不够深入，没有有效确保学习时间，未能发挥模范带头作用。（二）原因分析。认真反思，产生问题的主要原因有：一是对党建工作的重视程度还不够，理论基础不扎实，学习不够深入，“支部党建书记亲自抓”的思想认识还不到位，对党建工作常态化机制还不够健全。二是统筹党建与业务工作的能力还不够，当业务工作与党建学习产生矛盾时，往往将党建学习后延，导致党建工作效果不佳。三是支委党建理论水平、理论联系实际解决问题的能力还需要提高，支委委员都是兼职党务干部，也是业务技术骨干，党务知识掌握不全面，担心把握不好方向，创新不好弄巧成拙，存在对着样貌画画，“规定动作”放心保险的求稳心态。五、履职尽责抓党建的认识体会和下一步思路。（一）坚持把党建工作放在首位。履行支部党建第一责任人责任，继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，按时间节点深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，做好常态化疫情防控，带领支部支委将思想和行动统一到上级党委各项决策部署上来，提供坚强的政治组织保证。（二）扛稳党建工作责任，提升组织能力建设。结合上级党委部署，继续严格落实组织生活制度，提高党建水平。支部党建述职报告【第三篇】为进一步抓好**年基层党建工作的整改落实，巩固党建工作成果，全面提高基层党建工作水平。根据县委组织部的部署和要求，针对党委书记抓基层党建工作述职报告中提到的自身存在的不足和组织部长在述职评议会上点评指出的问题，结合我局实际,特制定本整改方案如下：一、指导思想坚持以党的十八大和十八届五、六中全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话精神，以贯彻落实党委书记抓基层党建专项述职评议的要求，进一步提高政治觉悟,自觉践行党的宗旨,认真抓好基层党建整改落实工作,确保整改工作取得实效。二、目标要求严格按照县委关于抓基层党建工作的指示精神，对照分析评议阶段所发现的问题和不足，结合县委在述职评议会上的点评意见，切实转变工作作风，严格落实整改，扎实推进全镇基层党建工作，提高全局党员、干部政治理论素质，增强党性观念，树立责任意识、服务意识和奉献意识，提高工作水平和服务本领，扎扎实实做好服务群众、服务发展的工作，进一步增强基层党组织的战斗堡垒作用，确保党要管党、从严治党取得实效。三、整改内容及措施我局抓基层党建工作中虽然取得了明显成效，但离上级的要求还存在着一定的差距，要表现在：1.重业务轻党建现象，对党建工作重视不够的问题。整改目标：努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的基层党建工作格局。整改措施：进一步强化自身责任意识，要求各党