【精品】服务员酒店辞职报告范例（精选8篇）

【精品】服务员酒店辞职报告范例（精选8篇）随着人们自身素质提升，大家逐渐认识到报告的重要性，我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。为了让您不再为写报告头疼，下面是网友为大家分享的“【精品】服务员酒店辞职报告范例（精选8篇）”，供您参考阅读。服务员酒店辞职报告【第一篇】尊敬的__：您好！我是__，实在是遗憾我是向您辞职的，在这个过程当中我一直在思考，在__酒店做服务工作我非常的开心，这个过程当中我一直都在加强自己，可是离别之际我还是不舍，毕竟这次的辞职我也是处于一些意外，做服务工作让我感到开心，有的时候我会认为自己就是一个天生的服务者，这个过程让我感到十分的宝贵，不管是做什么事情都会认真努力，作为酒店服务我总是会不断的积累经验，很多事情其实都是这么一个过程，现在我也能够很负责任的说我在工作当中努力，我还是很满意的，可是这次因为身体上的一些原因让我不得不来辞职了。一开始我就没有想过自己会因为身体原因影响工作，这是过去怎么想都想不到的当然在这个过程当中我是非常积极的，我对自己身体非常有信心，长期的服务工作让我就忽略了自己的身体，这么一来就真的会出问题了，之前就一直没有注意到这些，回过头来一想，确实是我自己的问题，透支了自己的身体，每天虽然工作的很充实，但是一直每天注意休息，也没有调养好身体，这种情况长期下去肯定是会出问题的，一直以来我都没有注意这些，每天晚上回到家不休息，反而一直熬夜，尽管也知道熬夜不好，白天的工作是很累的.，服务工作就是这样，很多时候都是高强度，特备是酒店忙的时候，更加是这样让人猝不及防，身体出了毛病的时候才会知道，我就是这种情况。我真的是很遗憾，在__酒店这里工作了这么长时间，我一直把自己看做一个优秀的服务工作者不管是在现在，还是将来，其实一件事情总是会有一个方向，有始有终，现在向您来辞职我内心是抱着遗憾的，当然有的事情就是这样，不会让人有丝毫的准备，我因为长期的透支自己，熬夜什么的，最终还是出毛病了，当时还去到了医院，让我不经感慨，自己要是不注意身体最终肯定会出问题，我很自责，但是现在也不能继续留在__酒店工作了，我也是不舍之情涌上心头，回想在__酒店这里的工作经历，真的是对我的一次洗礼跟磨砺，我感恩__酒店，我因为现在身体情况不允许继续工作下去了，但是我还是会慢慢去回顾，去细品这段经历，请您批准我的辞职。此致敬礼！辞职人：____年__月__日服务员酒店辞职报告【第二篇】尊敬的领导：我是员工xxxx，很遗憾这个提出辞职。我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。xx，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的'一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一；对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：“谢谢”！人往高处走，这句千古不变的似乎在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，xx，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿，我真的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“谢谢您，xx”！此致敬礼！辞职人：20xx年xxxx月xxxx日服务员酒店辞职报告【第三篇】尊敬的领导：您好！经过这段时间的努力工作让我学会了很多酒店服务员的实用技巧，能够取得这样的成就自然与酒店同事的帮助以及领导在工作中的信任分不开，再加上酒店有着系统的培训制度自然能够通过这种福利获得成长，随着这些年的努力使得自己在当前的工作环境中稳定下来也是让人感到不容易的事情，然而此刻因为个人原因导致自己想要辞去这份酒店服务员的工作。虽然在工作之处的时候自己对酒店服务员的岗位存在着些许偏见，尤其是为客户的`需求进行服务的时候总有一种低人一等的感觉，但是随着时间的流逝逐渐修正了自己这种对酒店服务员工作的误解，主要还是酒店领导的接纳与良好的工作环境让我感受到了其中的温馨，再加上前期的几次培训让我意识到服务员作为酒店的基础部分自然是不可或缺的存在，既然自己所从事的岗位如此重要就应该好好工作才能为集体创造效益，坚定这样的信心以后便让我觉得酒店服务员的工作充满了乐趣。让我比较感动的是酒店同事们在工作中的帮助让人感受到如家一般的温馨，尤其是自己遇到困难或者做错事情的时候都会得到对方语重心长的教导，这种做法除了让自己明白解决问题的方法以外还尽量避免同样的错误再次发生，也得益于这种酒店服务员工作中的积累让我在短时间内便获得了较大的成长，回顾着以往在酒店服务员工作中付出的努力自然会让人的内心感慨万分，那时我便希望自己能够通过这段时间的积累从而为酒店的发展创造更多的效益。后来随着时间的流逝导致自己的心态再次出现了不好的变化，主要是自己在金钱与时间方面没有什么规划导致这么长时间都没攒下什么积蓄，而且后来在工作时产生浮躁的心态导致自己难以完成酒店布置的服务员任务，虽然领导的教导与同事们的帮助让我不断尝试克服眼前的困难并投入到新环节的工作中去，但是经过多次的无效以后让我明白也许是自身对服务员工作产生了抵制心理，年轻人的浮躁心态导致自己想要辞职离开酒店并选择一份新的工作。尽管自己也曾想过以其他的原因来搪塞领导却觉得很对不起酒店的栽培，毕竟通过以往的学习让我明白酒店在员工们的身上倾注了多少心血，然而自己这种说走就走的做法的确让人感到有些不懂人情世故，但我还是希望能够在这次辞去服务员工作的过程中得到酒店领导的理解与支持。此致敬礼!姓名：日期：年月日服务员酒店辞职报告【第四篇】尊敬的领导：您好!在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。在过去的x年里，我在酒店里工作的很开心，感觉酒店的气氛就和一个家庭一样，家相处的融洽和睦，同时在酒店里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在酒店的`过去x年里，利用酒店给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于酒店两年多的照顾表示真心的感谢!酒店近期人员变动较，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在x左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!此致敬礼!辞职人：xxx20xx年xx月xx日服务员酒店辞职报告【第五篇】尊敬的领导：您好!非常荣幸能和家在xx酒店共同工作，我是在x月刚刚加入酒店的员工xx。在加入酒店的这段时间里，我在工作岗位上得到了家很多的助和鼓励，对此，我真的十分的感谢!你们的助让我我在工作中感受到了我们团队的温暖，感受到xx酒店x部门是一个非常热情又温暖的集体!但是很遗憾，在经历了这段时间的工作后，我考虑到自身在工作中的表现以及自身的对未来的期望，我认为这份工作与我的想法实在有不少不同的地方。当然，这并不是说x部门的不好。恰恰相，在这段日子里，正因为有各位领导和同事的教导和助，我才能在自己的`工作中去的这样的成绩，才能在工作中完成好自己的职责!对于团队中的家，我是真非常感谢又喜欢。家对我这个新人，就像是家人一样，还总是照顾我这个经验和能力都最不足的人。对此，我十分的感激。但我也认识到，自己在这份工作中实在有太多不足的地方，更别说这与我自身所考虑的未来方向也有很多的不一样的地方，这给我的工作热情也带来了一定的影响。如今，虽然在同事们的助和指点下完成着工作，但这也不是长久的办法，更别提在考虑到现在的情况下，我自己也萌生出的了离开的念头。真的很抱歉。回顾这次的工作经历，从面试开始，我自身就要很多的不足，但在各位的鼓励和热情的影响下，我也曾希望就此在这个新环境中发展自己，提升自己。但如今真正的体会过之后，我才知道自己真的很难改变，而且也一直在思虑着自己原来的想法。如今，在考虑了很久之后，我最终还是决定将这份辞职报告交给您!我很抱歉在这段日子里给您也带来了不少的麻烦，但希望您能谅解我现在的的选择。我现在是真真切切的认识到了自己的不适合，这对我，对酒店而言都是非常糟糕的情况。为此，我必须尽快阻止这个的循环，望您理解。当然，要离开这里，我也真的很不舍，但xx酒店的家都是非常出色的人，相信在您的领导下，家一定能在xx酒店中创造出更