经验交流党建项目赋能党业深度融合

经验交流：“党建项目”赋能党业深度融合*县直机关工委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照全面提高机关党建质量的要求，部署县直机关各党组织以项目化管理为手段，做好“党建+”，以党建引领和推动中心业务工作开展，扎实开展了党建品牌项目化创建的推进和实施工作，赋能党建与业务深度融合。两年来，县直各单位累计创建和申报党建项目化案例540个，评选出62个优秀案例，进行典型通报和宣传推广，形成了示范效应，党建品牌创建的成效凸显，与中心业务工作的融合更加紧密，为各单位中心工作顺利开展起到更加有效的引领和推动作用。一是坚持统筹谋划，搭建框架。*县每年初出台推进党建项目化创建申报通知，要求各机关党组织积极谋划，结合本单位业务特色，以实施党建品牌项目来推进中心工作开展，县直机关工委把党建项目创建和实施作为推进年度机关党建工作的重点内容，纳入各党组织书记年度述职评议的必述部分。加强督促指导，定期开展调度交流，并从中筛选、确定一批好项目，重点进行指导和宣传推广。每年底，*县直机关工委组织专家评审组开展机关党建品牌项目综合评选，评选产生一批县直机关党建精品项目，予以命名和表扬，并组织广泛宣传，拓展工作成效。把机关党组织落实党建品牌项目创建工作作为优秀基层党务干部、先进基层党组织评选的重要参考，作为过硬、示范党支部和星级党组织评选及复核的先决条件。二是坚持提炼内核，彰显内涵。以解决具体问题为导向，对标党中央的决策部署和上级党委的具体要求，认真查摆梳理本部门本单位业务工作中的重难点问题，注重从政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设及制度建设等方面查原因找差距，有针对性地研究党建项目解决问题的主要举措，提炼出创建党建品牌项目核心要义，充分彰显党建项目的内涵和作用。例如，针对解决能力不足问题，创建出机关党员学习小课堂、听党员讲故事、“党声嘹亮”先锋讲坛、党员感悟微分享、青年互助学习小组、道德讲堂、业余学习“小打卡”、周二夜学、公采学堂等学习型党组织建设类党建品牌项目。针对解决党组织活力不足问题，创建出设立党员先锋岗、示范岗、“三牛”工作岗、学雷锋示范岗等党建品牌项目。针对解决党员队伍管理松散的问题，创建出党员积分制、党员责任区、党员承诺制、支部赛马党员先锋评比、晨会夕课等党员日常管理类党建品牌项目。针对解决组织设置不能及时适应工作需要的问题，创建出临时党支部、临时党小组等组织设置创新类党建品牌项目。针对解决机关党组织和机关党员先锋模范作用发挥不力的问题，创建出成立党员志愿服务队、重点工作攻坚突出队、延乔先锋队、党员志愿服务一小时等党建品牌项目。三是坚持出台方案，组织实施。按照易操作、可持续、能推广的要求，认真谋划制定品牌项目实施方案，重点围绕项目建设工作目标，明确具体工作举措、活动载体、时间步骤。注重利用“三会一课”、主题党日等，加强党员日常教育监督管理，推进作风能力建设，鼓励激发广大机关党员干部积极勇创佳绩。通过评选党员先锋岗、党员责任区、青年大学习、党员先锋队、积分制管理等，激励党员干部职工立足本职、担当尽责。项目方案的制定充分发扬民主，广泛征求大家意见，经机关党组织会议讨论研究并决定后，报单位党组（党委、党工委）批准实施。做好品牌项目实施动员，发动广大机关党员干部积极主动参加。机关党组织书记作为项目直接负责人，既“选题破难点”、又“领题抓重点”，强化督查调度考核，跟踪问效。加强项目建设评估，针对发现的问题，及时对方案进行调整完善，确保实现目标，取得成效。四是坚持宣传推介，示范带动。*县直机关工委通过基层优秀党建品牌项目的广泛宣传推介，努力将实施优秀党建品牌项目的党组织打造成基层机关党建示范点，将其逐步“连点成线、连线成面、连面成片”，形成了创优争先的生动局面，营造出比学赶帮超的浓厚氛围。通过广泛宣传推介县直机关各类型基层党建品牌，催化出党建品牌集群的“蝴蝶效应”，助力打造出一批具有辐射示范效应的机关党建示范点，争取每个基层机关党建示范点呈现出不同的亮点特色，辐射带动*县直机关基层机关党建整体质量水平提升，推进县直机关党的建设工作全面提质增效。五是坚持总结经验，提升成效。高质量的党建工作需要高质量品牌项目支撑。通过认真总结本单位本部门党建品牌项目创建工作的经验做法和问题不足，以机关党建品牌项目建设为契机，努力打造县直机关党组织党建品牌项目群，扩大和拓展品牌影响力，不断推进党建与业务深度融合，以党建引领化解发展难题，为县直各单位和部门工作高质量发展蓄势赋能、凝聚人心、破解难题。同时，进一步发挥机关党建品牌的示范效果，大力挖掘、选树和宣传报道各类先进典型，提升党建品牌传播质效，让党建品牌项目发挥更大作用。