在2024年全市社会工作年度重点任务推进会上的汇报发言

在2024年全市社会工作年度重点任务推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：为实现稳健开局，**县委社会工作部深入学习宣传贯彻习近平总书记关于社会工作的重要论述，认真贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作要求，聚焦重点领域，迅速启动大学习、大走访、大落实，以实干实绩推动**县社会工作高质量发展。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：倾听基层声音，精准回应社情民意。群众路线是党的生命线，**县委社会工作部坚持贯彻群众路线，聚焦拓宽人民群众发声渠道，切实增强人民群众的社会信任，推动社会工作顺利开展。倾听人民意见，推动意见建议征集体系化。整合政协、宣传、政法、司法、法院等多方力量，建设“十里春风·法治益站”，结合“有事来协商”平台，依托“微网实格”治理机制，织密线上线下、多元立体的意见建议征集网络，细化建议征集—调研—反馈闭环流程。倾听信访诉求，推动矛盾化解法治化。建立县委社会工作部统一领导县信访局制度，联动各部门推动信访问题源头治理和积案化解，推动构建党委统一领导、政府组织落实、信访工作联席会议协调、信访部门推动、各方齐抓共管的信访工作格局。建立健全机制，筑牢筑实基层基础。基础不牢、地动山摇。**县委社会工作部牢固树立“大抓基层”的鲜明导向，统筹推进党建引领基层治理和基层政权建设，将党的领导充分落实到基层。统筹党建引领基层治理。深化党建引领“微网实格”治理机制改革，做实网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台，着力破解基层治理“小马拉大车”突出问题。围绕党建提能、民主协商等领域，延伸基层治理触角。统筹党建引领基层政权建设。实施基层民主协商提能增效行动，建立健全村（社区）议事协商目录制度，集中修订村规民约，推进基层民主协商规范化；坚持和发展新时代“枫桥经验”，推广“诉源五治”工作法，深化基层法治建设和矛盾纠纷调解。建强三支队伍，激活社会工作动能。**县委社会工作部坚持聚才育才并重，注重分层分类、科学规范，全面建强人才队伍。建强社区工作者队伍。完善与社区工作者职业体系相匹配的培训工作体系，打造“金治讲堂”培训品牌。深化“村（社区）党组织书记工作室”建设，持续探索打通社区工作者职业上升渠道，激发社区工作者干事创业热情。建强志愿者队伍。健全志愿服务体系和工作机制，加强志愿服务组织和队伍建设，构建志愿服务阵地网络。深化“一老一幼”、应急救援等重点领域志愿服务建设，加大典型宣传力度，优化“行走的厨房”“战旗红进网格”等优质志愿服务项目传播路径，弘扬志愿服务精神。建强社会工作人才队伍。强化社会工作岗位开发和人才培养使用；持续深化“五社联动”机制，结合**社区发展基金会已取得的公募资质，增强资源链接能力，提升社会工作者队伍在需求挖掘、项目策划、服务实施等方面的专业能力和水平。引领三类群体，深化共建共治共享。建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体，离不开新兴力量的参与，**县委社会工作部积极适应经济社会多元化的发展态势，不断强化党建引领、深化多方协同，助力实现基层治理体系现代化。引领“两类企业”。加大混合所有制企业、非公有制企业党建工作力度，开展党的工作“两个覆盖”质量提升行动、“水城先锋·链群赋能”行动，推动行业（综合）党委配备专职党务工作者，加强规上企业、“专精特新”等重点企业党组织的梯度培育。引领“三新”领域。巩固拓展新经济组织、新社会组织、新就业群体党建工作，总结推广“车轮上的党建”经验做法，探索电商主播、网约家政服务人员等群体党建工作新路径。引导广大职工群众积极参与行业治理和基层治理；评选一批“水城先锋·最美新就业群体”，增强新兴领域从业人员的归属感、获得感、荣誉感。引领行业协会商会。推动全面从严治党向行业协会商会延伸，提升行业协会商会服务发展、服务群众水平。推动解决行业协会商会在改革和转型发展中存在的问题困难，促进其高质量发展；引导和推动行业协会商会有序参与基层治理。汇报完毕，谢谢大家！