党支部日常监督执纪工作方案【最新4篇】

1/15党支部日常监督执纪工作方案【最新4篇】党支部日常监督执纪工作方案【第一篇】为进一步贯彻“两学一做”学习教育常态化制度化，加强党的执政本事和先进性建设，充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用，确保党支部工作圆满完成，结合实际，党支部2020年度年度工作将做好以下几方面：一、指导思想以“两学一做”学习教育常态化制度化重要思想为指导，以机关党支部建设为核心，以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力，坚持强化基础、突出特色、开拓创新、注重实效的原则，努力构建资源共享、优势互补、条块结合、共驻共建的党建工作新格局。二、具体工作(一)规范党员教育管理，扎实抓好党建的基础工作加强对党员的学习教育，使党员素质能够明显提高，干部作风进一步转变，使党的基层组织建设进一步加强。1、抓好学习教育。每月要学习一次，班子要做到带头抓、带头学、带头用，构成良好的学习氛围，作为加强支部思想建设的首要任务来抓。2、坚持“三会一课”制度。坚持“三会一课”制度保证每月一次的党支部会、党小组会，每季度一次的党员大会和党2/15课的召开，加强对进取要求入党的同志和新进党员进行党的基本知识的教育，完善组织生活。3、深化党员学习教育活动，每月开展不少于1次远程教育教学培训、集中学习。经过播放远程电教、集中学习，让社区党员干部、居民群众充分了解党的路线、方针、政策，实现综合素质的提高，进一步增强党员的梦想、信念。(二)完善组织体系，切实加强党员干部队伍建设1、抓好党员民主评议工作。党员民主评议是对党员思想和素质的一次考验，也是评价一名党员工作的一项重要工作，党支部将开展民主评议党员活动，使广大党员同志在活动中深刻剖析自我，开展批评与自我批评。经过评议活动，明确自身优缺点，对照自我，制定整改措施，为党务工作又好又快发展打下基础。2、预备党员和入党进取分子的培养、教育工作。党支部十分重视对预备党员和入党进取分子的培养、教育工作，我们将制定切实可行的发展计划，培养大多数，把好质量关，合格一个，发展一个，不断发展，不断整顿，严格按发展程序办事。确保党员质量和水平。三、重点工作贯彻落实“两学一做”学习教育常态化制度化活动，以学促行，加强党员志愿者服务，发挥党员先锋模范带头作用，做好服务工作。2020年党支部将带领支部党员，以“撸起袖子加油干”3/15的精神，在新的一年里让党支部工作更上一个台阶。党支部日常监督执纪工作方案【第二篇】为深入学习贯彻党的十九大精神,用***新时代中国特色社会主义思想指导工作,进一步提高全面从严治党政治站位,增强广大党员干部和各级党组织的规矩意识和纪律意识,确保中央纪委、省市纪委全会精神落到实处,推动教育系统党风廉政建设工作有序开展,经市教育局党组与市纪委监委驻市教育局纪检监察组研究决定,从3月中旬开始,在全市教育系统内开展全面从严治党专项监督检查工作。一、监督检查对象和时间(一)监督检查对象:市直各学校、局属各单位。(二)监督检查时间:从2018年3月15日开始,在各单位自查的基础上,进行全面检查,每个单位半天时间。二、监督检查内容(一)落实主体责任:1、学习贯彻党的十九大精神,深刻理解和正确把握“八个明确”、“十四个坚持”的精髓要义和丰富内涵的情况。2、制定主体责任清单,统筹研究部署党建和思想政治工作情况。3、落实“一岗双责”,对分管领域、分管部门抓党建和教育管理情况,特别是带队伍、做思想政治工作情况。4、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》等党内重要法规学习和运用情况。4/15(二)思想政治建设:1、党的十九大精神、***总书记视察山西重要讲话精神、骆惠宁书记在同调研重要讲话精神等中央、省市相关会议精神落实情况。2、开展***新时代中国特色社会主义思想学习教育谋划情况。3、中心组学习情况。(三)推进基层党建:1、民主生活会、组织生活会开展情况。2、落实“三会一课”制度情况。3、支部主题党日活动开展情况。4、党组织集中学习情况。5、“三基建设”进展情况。6、党组织换届、发展党员、收缴党费等落实情况。(四)强化廉政建设:1、各单位贯彻落实中央八项规定精神《实施细则》的研究、制定和传达落实情况。2、领导干部个人有关事项报告制度执行情况。3、纠正“四风”落实情况。4、“不作为、慢作为、乱作为”集中整治落实情况。5、巡视整改自行“回头看”情况。(五)专项经费使用情况:1、校长基金使用情况。2、班主任津贴使用情况。3、爱岗敬业补贴使用情况。4、大额资金支出集体研究情况。5、“三重一大”集体决策情况。三、监督检查工作组织领导监督检查工作由纪检监察组牵头,联合局机关党委办公室、财务科共同组织实施。监督检查组组成人员组长:李裕富市纪委监委驻市教育局纪检监察组组长副组长:乔瑞市纪委监委驻市教育局纪检监察组副组长张广兴市纪委监委驻市教育局纪检监察组副组长5/15成员:韩文虎市教育局机关党委办公室主任幸丽市纪委监委驻市教育局纪检监察组综合室主任王振宇市纪委监委驻市教育局纪检监察组监察室主任高洪明市教育局财务科干部潘明来市纪委监委驻市教育局纪检监察组综合室科员四、监督检查方式监督检查分为自查和检查两个阶段。第一阶段:各单位要对照检查内容,认真做好自查工作,并于3月31日前将书面自查报告以及有关制度材料报送纪检监察组综合室(318室),电子版发送至电子邮箱:dtjwzjyjjjz@第二阶段:监督检查组对各单位进行检查,每个单位检查的具体时间,由监督检查组确定。监督检查主要以如下方式为主:(一)查阅资料。在检查前,监督检查组通过各单位汇报材料,了解单位的整体情况。在检查时,围绕此次监督检查明确的内容,重点查阅相关资料,并予以核实,查财务账目、查会议记录、查“三公经费”开支、查津补贴发放、查专项经费使用等情况。(二)督导整改。检查结束后,统一汇总,找出每个单位存在的问题。不属于问题线索由监督检查组提出整改督导建议,问题单位进行整改;属于问题线索转纪检监察组,由纪检监察组依照市纪委监委机关执纪监督检查工作制度进行处置。(三)综合评价。监督检查组按照检查内容,结合单位自查、6/15监督检查和督导整改情况,对各单位进行综合评分(评分标准见《贯彻落实全面从严治党专项监督检查细化评分表》),按评分情况进行全系统排名,并在全系统内进行通报。五、有关要求(一)端正思想认识。各单位要增强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识,切实把党的建设作为最大政绩来抓。要高度重视全面从严治党监督检查工作,主动接受监督,认真落实自查,积极配合检查。各单位负责人、各级党组织书记要亲自部署,亲自把关,指定专人负责,注重解决实际问题,推进各项工作任务如期完成。(二)认真查找问题。各单位要以此次监督检查为契机,认真查找全面从严治党工作中存在的不足,把中央、省市有关会议精神贯彻落实到位。(三)积极整改落实。各单位要切实增强责任意识,要对自查和监督检查中发现的问题及时进行整改,各单位形成整改报告,在检查结束后上交驻局纪检监察组。六、工作纪律监督检查组在工作中要严格遵守中央八项规定精神,不准接受被检查单位的礼品礼物和宴请,确因工作需要在被检查单位吃工作餐时,要按规定交费就餐。注意在被检查单位展现纪检监察干部的良好形象。党支部日常监督执纪工作方案【第三篇】7/15为了认真贯彻中央纪委、省纪委和集团党委关于加强纪律建设、把纪律挺在前面的一系列部署要求，落实管党治党主体责任，严明政治纪律和政治规矩、组织纪律，围绕及时发现问题、规范处置问题、有效解决问题，积极探索实践监督执纪“四种形态”，根据《甘肃路桥建设集团党委落实监督执纪“四种形态”从严管党治党试点工作实施方案》要求，结合公司实际，制定如下实施方案。一、工作内容履行全面从严治党主体责任，坚持纪在法前，纪严于法，积极探索落实“四种形态”中第一种形态（党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态）的方式方法，加强对党员干部的日常教育和管理，对苗头性、倾向性的问题及时提醒教育、管理监督，努力使“咬耳扯袖”、“红脸出汗”成为常态，管住从“好干部”到“阶下因”的中间地带。重点做好以下十项工作：1、党章党规教育。给合“两学一做”学习教育，重点组织全体党员开展背诵入党誓词和党员权利义务活动，引导教育党员干部深入思考“入党为什么、为党做什么”，进一步坚定理想信念、增强宗旨意识。学习路桥集团微课堂“两学一做”每日5分钟内容，公司党支部将开展1次路桥党员应知应会每日一题知识答题活动。把入党誓词、党员权利义务和《准则》等制作成廉政教育警示牌或宣传单，放置或悬挂在办公场所醒目处，也可放置在党员干部的办公桌上，供党员干部学习8/15掌握。2、廉政警示提醒。紧盯敏感时期、重大节日，把纪律要求落细落实落小。做好重要节点、敏感时期的“咬耳扯袖”，及时提醒。中秋、国庆前夕，公司党支部将对全体党员干部集中开展一次廉政教育提醒谈话，项目党支部（党小组）对重要管理岗位的工作人员开展一次廉政教育提醒学习，严防“四风”问题发生。3、廉政风险防控。公司党支部将与各科室、各项目部签订《廉政风险防控责任书》，认真落实集团和公司的《廉政风险防控工作手册》，结合部门实际，进一步建立健全廉政风险防控机制，不断规范权力运行。围绕部门工作职责和项目建设，重点抓好市场开拓、资金管理、工程设计咨询、施工及设计变更、征地拆迁、计量支付、工程结算、大宗材料设备采购、劳务队伍管理、农民工管理等关键环节的管理与监督，提高干部廉洁从业和风险防范意识，规范权力运行，服务和保障公司健康稳定发展。4、落实党风廉政建设责任制。8月至10月，公司党支部将在各科室、各项目部广泛开展落实党风廉政建设责任制百日推进活动，对照年初签订的《党风廉政建设目标责任书》，层层传导压力，逐级安排部署，逐条对照检查、整改落实。具体要求为：8月份，安排部署，开展自查自纠，查摆问题和不足；9月份，对照查摆到的问题和不足，制定措施，逐条进行整改落实；10月份，总结经验、做法，上报自查整改报告。9/155、查摆存在问题。公司党支部和全体党员要结合部门职能和个人岗位职责，认真查摆在思想、工作、作风和纪律等方面存在的问题，做到查摆问题从小处、细处着手，查摆的问题要具体、有针对性，书面总结查摆的问题。对查摆出的问题，要即知即改、立言立行，建立整改台账，实行销号管理。6、个别交心谈心日常化。公司党支部支委成员与分管部门和项目负责人党员干部开展个别谈心谈话，及时了解党员干部的思想动态，强化党员干部纪律意识和规矩意识，做到有苗头就提醒，有倾向就纠正，有矛盾就化解，有反映就处置。个别交心谈心根据工作需要随时进行，党支部支委成员每月开展个别交心谈心不少于1次。7、三述一评。“三述”指述纪述学述廉，“一评”指根据党员干部述纪述学述廉情况进行民主评议。以党支部为单位，以组织生活的形式每季度开展1次，由分管领导根据党员干部个人汇报及其平时思想工作表现情况，逐一进行点评，实事求是肯定其成绩和进步，指出存在的问题和努力的方向。8、廉政约谈、诫勉谈话、批评教育、书面检查。公司党支部将对举报信件和群众反映，经查证属轻微违纪的党员干部进行廉政约谈，并记录在案；对纪律意识、规矩意识不强、自由散漫、违反、其他规定的党员干部，进行诫勉谈话；对有一定违纪事实、可通过教育挽救的党员干部，分别进行批评教育或作出书面检查。9、开好组织生活会。按期认真开展“四个专题”学习讨10/15论，对照“四讲四有”合格共产党员标准和《中国共产党廉洁自律准则》要求，在组织生活会组织全体党员干部开展批评和自我批评。注重引导教育党员讲清自身存在的问题，讲透问题根源，讲全具体整改措施，敢于揭短亮丑，敢于深刻剖析自己，不泛泛而谈，使党员干部通过学习讨论，真正提高认识，找到差距，明确努力方向，从而切实提高组织生活会的质量。公司党支部将邀请路桥集团领导班子成员参加公司集中学习讨论。10、规范党建工作。充分运用网站专栏，营造良好的学习氛围。在公司网站上设立“党支部活动”、“党员视角”和“在线学习”3个功能模块，及时发布公司党支部组织生活会、学习情况等相