县住建局机关纪委书记个人半年工作总结

1/4县住建局机关纪委书记个人半年工作总结县住建局机关纪委书记个人半年工作总结今年来，在县纪委和局党委的领导下，在局属各单位和机关各科室的大力支持下，较好地完成了各项工作任务。现将有关情况报告如下：一、履职尽职情况（一）加强党风廉政建设组织领导。住建部门是社会高度关注的热点部门，也是一个高危行业，在党风廉政建设上教训深刻、任重道远。严格落实党委主体责任、纪委书记监督责任，其他党委成员一岗双责责任，制定了《县住建局党委落实党风廉政建设三项责任清单》。（二）落实党风廉政建设工作目标。在党风廉政建设工作中，我们结合住建系统的工作性质、业务特点，将党风廉政建设各项措施与年度工作目标任务融为一体，同布置、同安排、同检查，特别是把廉政风险防控引入工程管理，围绕立项审批、招投标、工程建设、资金拨付、竣工验收等关键环节，加强风险排查，开展监测预警，确保科学管理、工程廉洁。二、廉洁自律执行情况持续推进机关作风整治专项治理活动，通过宣传教育、自查自纠、整改落实、建章立制等措施，重点纠正乱作为、不作为、慢作为，老好人、平庸人、糊涂人等问题，进一步优化我局政治生态和服务环境。一是狠抓学习教育。今年以来，持续在全系统深入开展x教育，坚持每周集中学习制度，开展廉政教育；建立提醒谈话室，开展廉政谈话活动，关爱提醒5人；在局办公场所建设廉政文化长廊，时刻提醒党员干部正确对待党和人民赋予的权力，做到廉洁从政、为官清廉。二是注重制度建设。制定了《关于进一步加强公务接待管理工作的通知》、《关于进一步严肃工作纪律的通知》、《关于进一步明确财务管理工作制度的通知》等六项行政管理制度。出台了《x县住建系统城建工程施工现场签证管理若干规定的通知》、《x县住房和城乡建设局建设工程项目标后监督管理工作规程》、《x县住房和城乡建设局城市建设工程款支付管理规定》三项工程管理业务制度。建立了《x县房屋建筑和市政基础设施工程招标投标活动异议和投诉处理办法》、《关于集中行政处罚及加强行政管理工作的通知》、《关于进一步加强依法行政工作的意见》等七项制度，规范了操作程序，加强了制度执行力，从源头上杜绝违反程序、制度行为的发生，以制度管人管事的风气正在形成。三是突出监督约束。在内部监督上，凡是规划审批、拆迁拆违、施工许可、质量安监、图纸审查、竣工验收、房产发证和工程拨款、财务收支、人事调整，都在相应的范围内公开公示，主动接受监督；同时专门成立督查办，采取日常检查、专项检查、暗查暗访等形式，围绕重点工作和阶段性中心工作的贯彻落实情况，执行党风廉政建设和作风建设各项规定情况，进行常态化督查，季度公布。今年以来，共排查整改乱作为、不作为问题3件，办结县纪委转交的信访件8件，党风政风3/4热线12件，受理县信访局转交的信访件109件，受理群众信访件259件，已办结220件；受理市长信箱交办单24件，县长热线交办单87件，均已答复，审核4名领导干部婚丧嫁娶事宜；组织处理8人，诫勉谈话1人，提醒谈话3人，启动行政败诉责任追究案3起。全年集中组织建筑质量、建筑工程安全生产和燃气安全大检查23次；组织各类政治学习、廉政教育、法规制度学习活动46次；在全系统组织开展三学两比一树读书演讲比赛活动，组织选手参加水利杯诚信在我心中演讲比赛荣获二等奖，组织选手参加x是我家、发展靠大家演讲比赛荣获一等奖。三、存在的问题及原因回顾去年的工作，成绩的取得，得益于县委、县政府的正确领导，得益于局领导班子及全系统广大干部职工奋发有为。同时，我也清醒地看到了工作中存在的不足：一是学习深度不够，学习面不宽，还不能适应住建工作现代化的需要；二是城建工作任务繁重，涉及矛盾较多，在重点工程和信访矛盾解决上用力多些，在党风廉政工作上倾注的精力相对少一些，存在着用力不均衡的问题；三是动真碰硬不够，存在迁就思想，奋进氛围仍然需要浓厚；四是党风廉政责任制落实仍然存在缝隙，制度建设与监督执行机制还需进一步健全，强化制度保障、狠抓责任落实仍需进一步加强。这些问题的存在，究其原因，一是思想意识上不强，住建工作头绪较多，抓党风廉政工作投入精力不够；二是各单位承担较多城建任务，在信访和协调矛盾上牵扯了很大精力，导致党风廉政建设工作研究实少，缺乏特色和亮点；三建立和完善了不少制度，但抓落实执行的力度仍然不足。下一步将采取有效措施，加大工作力度，尽快改进这些问题和不足。