廉政风险点

廉政风险点风险类型防控措施1、思想上放松，对自己要求不严，对反腐倡廉工作重视不够。思想道德1、加强政治理论学习，强化廉洁自律意识、责任意识，自觉接受监督。2、民主集中制原则抓得不到位，对重大事项、干部管理等施行个人决策。岗位职责2、全面贯彻上级党委、政府的部署，严格贯彻执行民主集中制。3、对党的建设、党风廉政建设、精神文明建设、信访等工作抓得不实。岗位职责3、完善各项工作制度，规范权力运行程序。4、在履行党委监督管理时不公正、不公平，对关系人、部门、单位放宽要求、发现问题不追究处理等。岗位职责4、全面贯彻上级党委、政府的部署，自觉遵守党风廉政责任制，遵守党员领导干部廉洁从政若干准则。5、在工作中可能存在利用职权或职务上的影响为自己、亲属、朋友谋取不正当利益的风险。岗位职责5、加强学习教育，正确行使权力，严格遵守《廉政准则》，定期报告个人有关事项，自觉接受各级组织和人民群众的监督。6、在对外交往活动中可能存在铺张浪费等违规行为的风险。外部环境6、坚持对外交往重大事项报告制度，严格执行公务接待标准，以及领导干部廉洁自律有关规定。思想道德二级1、加强学习，提高思想政治素质，强化廉洁自律意识、责任意识，自觉接受监督。2、进行政府决策时，未坚持民主集中制，对重大事项实施个人决策。岗位职责一级2、坚持政府重大事项集体民主决策。3、在履行政府监督管理时，对关系人、部门、单位放宽要求、发现问题未及时处理等。岗位职责一级3、加强对重点部门重点环节、人员定期监督核查。4、在财政资金审批中，可能存在违规审批的风险。岗位职责一级4、分管领导会同财政部门共同研究提出意见，主任最后审核。5、在作出决策前，可能存在分析不全面，有造成决策失误的风险。岗位职责一级5、在决策会议前对材料认真研究，在决策会议上让所有参与决策者都能充分发表意见，对讨论后还有异议的慎重决策。6、在代表镇政府从事公务接待中可能存在铺张浪费。外部环境二级6、严格按照各项公务接待标准，不搞特殊化。主持人大办事处工作，分管老干部、老龄委、关工委1、不认真履行职责，违规插手县代表选举，造成不良后果。岗位职责一级1、严格履行人大代表的职责，健全选举制度，增强其透明度。2、利用职务之便，报销不合规票据或挪用公款，造成国家集体资金流失。岗位职责一级2、自觉遵守各项规章制度，积极工作。按照党风廉政责任制的要求履行好岗位职责。认真学习法律法规，切实提高依法行政本领。3、在公务活动中，接受馈赠或宴请，可能产生违反法律和纪律规定的不廉洁行为。外部环境二级3、建立预防职务腐败风险点，杜绝“吃喝宴请”等不良现象。4、对规章管理制度执行不力。岗位二级4、认真贯彻执行有关规定。职责5、在向主任或上级部门、领导报告分管工作时可能存在报告不及时、不准确、避重就轻的风险。岗位职责三级5、在汇报工作时实事求是，不浮夸、不隐瞒，做到对群众负责、对领导负责、对自己负责。李明容主任科员协助主要领导抓项目1、项目资金安排、基础设施建设资金安排、大额度预算外资金安排等支出不符合政策规定，有可能出现超预算或以权谋私行为发生。岗位职责一级1、大额资金使用必须由党政联席会会议决定，并严格按照项目建设预算和建设合同以及财务管理制度执行。2、在对重点项目建设、重点工作督查时发现问题时，收受被查单位的好处，隐瞒不报。岗位职责一级2、督查结果及时公布并与年度考核挂钩，奖勤罚懒、坚决兑现。3、对规章管理制度执行不力。岗位职责二级3、认真贯彻执行有关规定。4、在工作中可能存在利用职权或职务上的影响为自己、亲属、朋友谋取不正当利益的风险。岗位职责一级4、加强学习教育，正确行使权力，严格遵守《廉政准则》，自觉接受各级组织和人民群众的监督。郭耀凤主任科员分管卫生、信访、协助城区卫生管理1、在工作中可能存在利用职权或职务影响他人真实意见表达，以及干预下级部门单位正确行使职责的风险。岗位职责一级1、自我约束，严格要求，除正常的工作指导检查外，向下级提出工作要求时不带个人主观意向，不干预下级在职权范围内的自主选择权、自主决策权。2、对规章管理制度执行不力。岗位职责二级2、认真贯彻执行有关规定。3、在向主任或上级部门、领导报告分管工作时可能存在报告不及时、不准确、避重就轻的风险。岗位职责三级3、在汇报工作时实事求是，不浮夸、不隐瞒，做到对群众负责、对领导负责、对自己负责。张若奇党工委副书记主管党建、组织、统战、绩效评估，分管计生、计生协会、工、青、妇、武装、联系人大、政协、农村工作，协调村建、城建1、可能存在对党员干部出现苗头性、倾向性问题不批评不教育，以及对出现的违纪违法行为不处理、不报告的风险。岗位职责一级1、严格履行党风廉政建设“一岗双责”，对职责范围内党员干部出现的苗头性、倾向性问题视情予以预警处理；重视支持查办案件工作；对县管干部经班子集体讨论后及时向上级党组织报告，并配合做好调查核实工作。2、计划生育指标发放审查把关不严，有可能造成违反计生规定行为发生。岗位职责一级2、严格按照集体研究决定发放计生指标；通过政务、村务公开公开栏进行公开，接受社会监督。3、在村级道路建设中指定承包商，将存在质量问题的道路验收合格。岗位职责一级3、实行村级道路建设招投标，严格按村级道路的标准来实施村村通工程；成立由有关代表参加的工程验收组，对验收不合格的，不予支付其余款项，并追究有关人员责任。4、落实党风廉政责任制不够，廉洁自律要求不严。思想道德二级4、提高思想认识，从严要求自己。郭建华党工委副书主管政法、精神文1、对分管单位部门班子的调整和干部的推荐、任免等重大事项行使主要建议权时，可能出现岗位职责二级1、严格按照程序规定，从工作需要出发，结合各人特长，合理提出人事建议。记明，分管平安协会、综治、城区卫生管理个人偏向的风险。2、在工作中可能存在利用职权或职务影响他人真实意见表达，以及干预下级部门单位正确行使职责的风险。岗位职责二级2、自我约束，严格要求，除正常的工作指导检查外，向下级提出工作要求时不带个人主观意向，不干预下级在职权范围内的自主选择权、自主决策权。3、在公务接待中可能存在铺张浪费的风险。外部环境一级3、严格按照接待标准，不搞特殊化。邱建军党工委委员纪工委书记主管纪检、监察、党风廉政建设，分管机关效能、党务公开1、落实党风廉政责任制不够，廉洁自律要求不严。思想道德二级1、提高思想认识，从严要求自己2、对信访举报不调查，对违纪党员、干部不立案不处理。岗位职责一级2、认真受理信访举报，对调查属实的案件，严格按照《纪律处分条件》进行处理。