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精品资料网()25万份精华管理资料,2万多集管理视频讲座精品资料网()专业提供企管培训资料项目类员工业绩评价样表季度关键业绩指标季度绩效标准权重得分合计50%职责绩效标准/改进标准权重得分合计12330%季度工作目标绩效标准/完成时间权重得分合计12320%*注:①项目人员季度关键业绩指标是对全年指标的分解。②根据员工职位说明书,找出最重要的项目进行评价。项目最好不要超过三项,并且每项必须有绩效标准或改进标准。③季度工作目标最好不要超过三项,应该是本季度最重要的工作目标或项目。
本文标题:项目类员工业绩评价样表
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