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1长科2016—2017学年度第一学期《职业生涯规划》期中考试试题考试班级:一年级考试形式:(开卷)班级:姓名:题号一二三四五六七总分得分注意事项:本套试题共六道大题,满分120分,考试时间90分钟一、名词解释(5×2′=10′)1、职业理想2、职业生涯二、填空题(15×2′=30′)1、职业是一个人和的基础,而是成才的重要途径。2、职业内涵的四个要点:、、是实现人生价值和进行自我完善的途径、是个人与社会相互联结的纽带。3、职业资格证书在一定程度上标志着,在、转岗、晋升以及中有重要作用。4、职业素质是一个统一整体。其中,是灵魂,是基础,是重点,是载体。5、职业生涯发展目标,分和。三、判断题(5×2′=10′)1、适合中职生横向发展的职业群主要体现为技术等级和职务的提升,是中职生职业生涯发展潜在的岗位。()2、在人生道路上,人们通过职业活动改善物质条件,实现自我价值,得到社会对自己的认同。()3、中职生在学生时代,应把每一项实验、实训当作真正的职业活动来完成,尽量少参加社会实践活动,而班级、学校交给的任务,可以放在一边,有精力的可以去完成。()4、职业资格证书是专业技能素质的凭证,是求职的“敲门砖”。()5、一个人的兴趣可以培养,但性格是不能改变的。()四、单项选择题(10×2′=20′)1、如果一个人喜欢具体的任务,喜欢与物打交道,喜欢做体力工作,并且其机械和动手能力较强,你觉得下列哪个职业比较适合他?()A.工程师B.会展设计师C.作家D.会计2、价值拍卖活动的目的是澄清个人的()。A.能力B.价值观C.兴趣D.性格3、如果一个人喜欢帮助别人解决问题,喜欢服务他人,且具有良好的人际交往能力,你认为下列哪个职业比较适合他?()2A.工程师B.教师C.作家D.会计4、()是指人们在职业选择和职业生活中,在众多的价值取向里,优先考虑哪种价值。A.职业兴趣B.职业性格C.职业能力D.职业价值观5、关于我国就业结构变化的趋势,以下说法正确的是:()A.第一产业就业份额和就业人数持续下降,第二、第三产业就业构成逐年增加,尤其是第三产业增速较快B.发展第三产业,可以创造大量的各种类型的就业岗位,满足不同层次的就业需求C.加大产业结构的调整力度,深化企业改革,推动第三产业中劳动密集型行业的发展,是今后一个时期增加就业的主要领域D.以上说法都正确6、我们可以从哪几个方面关注行业发展?()①本行业出现的新技术、新工艺;②本行业产生的新职业、新岗位;③关系本行业与相关行业之间的相关关系;④国家、地方和外资对本行业及相关行业的投资动向;A、①②③B、①③④C、①②④D、①②③④7、与其他同龄人相比,中职生的重要区别在于()。A、来学校分了专业B、注重技能性和实践性C、毕业直接找工作D、初中毕业升学8、中职生就业必做的准备是()①求职信息的搜集②求职信的准备③求职面试的服装、礼仪准备④面试前的心理准备A、①②③B、①②③④C、②③④D、①②④9、中职毕业生求职的途径有()①实习就业②参加招聘会③学校推荐就业④网络求职⑤社会关系A、①②B、①③C、①④D、①②③④⑤10、21世纪青年学生要树立的就业观是()①自主就业观②先就业再择业③竞争就业观④一次选择定终身A、①B、①②③C、④五、多项选择题(每题有若干个正确答案,请将你认为符合题目要求的填写在括号内)(5×4′=20′)1、职业生涯的特点包括()A、自觉性、积极性B、发展性、阶段性C、整合性、终生性F、可行性、确切性G、独特性、互动性2、职业理想的特点()社会性B、时代性C、发展性D、超前性F、个体差异性3、职业生涯规划的重要性是()A、帮助你最终能实现自己的美好理想B、帮助你扬长避补地发展自己C、帮助你目标明确地发展自己D、帮助你不用太努力就可发展自己4、日本的一家企业招聘员工,一个应聘者因未被录取而企图自杀,被及时发现,经抢救脱离危险,不久传来新的消息,原来他是所有应聘者中成绩最好的,只因为工作人员电脑操作失误,把他的成绩搞错了,公司向他道歉,此时的他春风得意,自认为被这家企业录用已是“板上钉钉”—“没跑的事”了。可没想到的是,又传来更新的消息,企业还是不准备录用他。请选择正确答案()A、企业更看重应聘者的专业技能素质B、企业并不重视应聘者的面试或笔试的成绩3C、企业更重视应聘者的工作经验D、企业重视应聘者的心理素质5、劳动合同的订立时,可以规定一定的试用期,试用期的时间最长不超过()A、一年B、半年C、三个月D、一个月六、简答题(2×10′=20′)1、什么是职业素质,它包括哪些内容?2、阶段目标的设计思路“倒计时”是怎样的?七、学以致用(10分)为自己的职业生涯规划做一个简单的设想1、自己是什么样的人?2、自己想要什么?3、自己能做什么?4、自己的优势是什么?5、什么是最适合自己的?6、最后自己能选择什么?4《职业生涯规划》期末考试试卷标准答案一、名词解释(5×2′=10′)1、职业理想是个人对未来职业的向往和追求,是职业生涯发展的动力。2、职业生涯职业生涯是指一个人一生的职业历程,即一个人一生职业、职位的变迁及职业理想的实现过程。二、填空题(15×2′=30′)1、职业是一个人生存和发展的基础,而岗位成才是成才的重要途径。2、职业内涵的四个要点:稳定的收入、要要承担相应责任、是实现人生价值和进行自我完善的途径、是个人与社会相互联结的纽带。3、职业资格证书在一定程度上标志着人的职业能力水平,在求职、转岗、晋升以及创业中有重要作用。4、职业素质是一个统一整体。其中,思想道德素质是灵魂,科学文化素质是基础,专业素质是重点,身体心理素质是载体。5、职业生涯发展目标,分长远目标和阶段目标。三、判断题(5×2′=10′)1、适合中职生横向发展的职业群主要体现为技术等级和职务的提升,是中职生职业生涯发展潜在的岗位。(×)2、在人生道路上,人们通过职业活动改善物质条件,实现自我价值,得到社会对自己的认同。(√)3、中职生在学生时代,应把每一项实验、实训当做真正的职业活动来完成,尽量少参加社会实践活动,而班级、学校交给的任务,可以放在一边,有精力的可以去完成。(×)4、职业资格证书是专业技能素质的凭证,是求职的“敲门砖”。(√)5、一个人的兴趣可以培养,但性格是不能改变的。(×)四、单项选择题(10×2′=20′)1,如果一个人喜欢具体的任务,喜欢与物打交道,喜欢做体力工作,并且其机械和动手能力较强,你觉得下列哪个职业比较适合他?A.工程师B.会展设计师C.作家D.会计正确答案:A2,价值拍卖活动的目的是澄清个人的()。A.能力B.价值观C.兴趣D.性格正确答案:B3,如果一个人喜欢帮助别人解决问题,喜欢服务他人,且具有良好的人际交往能力,你认为下列哪个职业比较适合他?A.工程师B.教师C.作家D.会计正确答案:B4,()是指人们在职业选择和职业生活中,在众多的价值取向里,优先考虑哪种价值。A.职业兴趣B.职业性格C.职业能力D.职业价值观正确答案:D5,关于我国就业结构变化的趋势,以下说法正确的是:A.第一产业就业份额和就业人数持续下降,第二、第三产业就业构成逐年增加,尤其是第三产业增速较快B.发展第三产业,可以创造大量的各种类型的就业岗位,满足不同层次的就业需求C.加大产业结构的调整力度,深化企业改革,推动第三产业中劳动密集型行业的发展,是今后一个时期增加就业的主要领域D.以上说法都正确正确答案:D6、我们可以从哪几个方面关注行业发展?(D)①本行业出现的新技术、新工艺;②本行业产生的新职业、新岗位;③关系本行业与相关行业之间的相关关系;④国家、地方和外资对本行业及相关行业的投资动向;A、①②③B、①③④C、①②④D、①②③④7、与其他同龄人相比,中职生的重要区别在于(B)。5A、来学校分了专业B、注重技能性和实践性C、毕业直接找工作D、初中毕业升学8、中职生就业必做的准备是(B)①求职信息的搜集②求职信的准备③求职面试的服装、礼仪准备④面试前的心理准备A、①②③B、①②③④C、②③④D、①②④9.中职毕业生求职的途径有()①实习就业②参加招聘会③学校推荐就业④网络求职⑤社会关系A、①②B、①③C、①④D、①②③④⑤10、21世纪青年学生要树立的就业观是(B)①自主就业观②先就业再择业③竞争就业观④一次选择定终身A、①B、①②③C、④五、多项选择题(每题有若干个正确答案,请将你认为符合题目要求的填写在括号内)(5×4′=20′)1、职业生涯的特点包括(B、C、G)A、自觉性、积极性B、发展性、阶段性C、整合性、终生性F、可行性、确切性G、独特性、互动性2、职业理想的特点(ABCF)A、社会性B、时代性C、发展性D、超前性F、个体差异性3、职业生涯规划的重要性是(BC)A、帮助你最终能实现自己的美好理想B、帮助你扬长避补地发展自己C、帮助你目标明确地发展自己D、帮助你不用太努力就可发展自己4、日本的一家企业招聘员工,一个应聘者因未被录取而企图自杀,被及时发现,经抢救脱离危险,不久传来新的消息,原来他是所有应聘者中成绩最好的,只因为工作人员电脑操作失误,把他的成绩搞错了,公司向他道歉,此时的他春风得意,自认为被这家企业录用已是“板上钉钉”—“没跑的事”了。可没想到的是,又传来更新的消息,企业还是不准备录用他。请选择正确答案(D)A企业更看重应聘者的专业技能素质B企业并不重视应聘者的面试或笔试的成绩C企业更重视应聘者的工作经验D企业重视应聘者的心理素质5、劳动合同的订立时,可以规定一定的试用期,试用期的时间最长不超过(B)A、一年B、半年C、三个月D、一个月六、简答题(2×10′=20′)1、什么是职业素质,它包括哪些内容?(10′)答:职业素质是劳动者在一定的生理和心理条件的基础上,通过教育、劳动实践和自我修养等途径而形成和发展起来的,在职业活动中发挥作用的一种基本品质。职业素质主要包括思想道德素质、科学文化素质、专业素质、身体心理素质。2、阶段目标的设计思路“倒计时”是怎样的?(10′)答:(1)理清长远目标对从业者的要求。(2)以差距为依据“搭台阶”。(3)注明每个“台阶”对从业者的要求。(4)理顺各“台阶”的衔接。(5)设定达到目标的标准。六、学以致用(10′)为自己的职业生涯规划做一个简单的设想1、自己是什么样的人?2、自己想要什么?3、自己能做什么?4、自己的优势是什么?5、什么是最适合自己的?6、最后自己能选择什么?
本文标题:《职业生涯规划》期中考试试题(含答案)11
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