工作人员履职工作制度

-----工作人员履职制度建立健全----工作人员履职工作制度，是全面加强我局机关建设提高局内工作人员服务意识的有效途径。在群众路线教育实践活动学习机制逐步成熟的当下，如何完善工作人员的履职制度，提高工作人员的服务意识，将党的群众路线教育实践活动的学习成果运用到具体的工作实践当中去是下一步工作的重点要求。一、建立健全工作人员履职工作指导的基本要求围绕中心、服务大局。紧紧抓住党的群众路线精神，围绕群众路线教育实践活动的工作目标，与促进文广新局改革发展稳定的工作融为一体，围绕中心工作，结合各自职能，深化公开承诺，扎实履职践诺，不断提高推动科学发展、促进社会和谐的能力。联系群众、服务群众。要坚持把联系和服务群众作为承诺践诺的重要内容，突出党的群众路线，把群众满意作为衡量履职工作的重要标准，突出为群众办实事、做好事、解难事，认真践行党的根本宗旨，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力。立足岗位、自觉奉献。广大党员要根据党员岗位特点和工作实际开展承诺践诺，引导党员立足正在干的事情，将承诺事项融入岗位职责、化为岗位行动，在履职工作中创造佳绩、多做贡献、争作表率。激发动力、增强活力。要引导基层党组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，坚持以服务群众、做群众工作为履职工作的重要内容，加强服务型党组织建设，不断夯实党执政的组织基础。要引导党员把承诺践诺与追求进步的内在需求结合起来，充分激发干事创业的热情和潜能，努力提高履职工作水平，不断增强党员队伍的生机活力，保持和发展党的先进性和纯洁性。二、紧密结合工作实际践行履职工作制度以党的十八大精神为引领，按照“五位一体”总体布局和市文明创建的目标要求，围绕我局文化市场监管等重点工作，结合文广新局具体的工作环境和工作实际将履职工作制度建立好完善好，明确履职工作目标任务。三、正确把握履职工作的方式方法科学定诺。基层党组织结合制定年度工作目标，在广泛征求党员群众意见的基础上，提出承诺事项。党员结合自己岗位职责和个人实际，提出承诺事项。公开承诺。党组织和党员承诺事项要在党小组会、支部党员大会上进行通报，或通过基层组织党务政务公开栏、电子显示屏、局域网、当地电视报纸等媒体进行公示，接受党员群众监督。履职践诺。结合单位职能和岗位特点认真履职践诺，上级党组织要对下级党组织履职践诺情况进行督促检查，基层党组织要对党员履行承诺情况进行督促检查，对没有按时完成承诺事项的及时督促整改。民主评诺。基层党组织要采取个人自评、党员互评、群众评议、领导点评等方式对党员履职践诺情况进行评议。评议方法要科学合理，简便易行。评议结果要在一定范围公示，作为年度考核、民主评议、评先树优的重要依据。严格考诺。党组织公开承诺要与机关作风建设和绩效管理考核评比等年度考核相结合，采取多种途径进行考核。考核结果要通过多种形式向社会公开。