网管绩效考核表

力辉电机绩效考核表被考核人姓名职位网管部门考核人姓名职位部门序号KPI指标KPI指标说明（定义/计算公式）目标值权重评分细则实际值考核得分数据来源1网络调试对公司网络硬件设备的维护；同时对网络相关管理软件的配置、设定、调整，保证网络的正常运行；并定期监视网络设备运行，及时对网络安全做好防范工作，防止不法攻击和破坏，保持网络安全、稳定、畅通。导致员工不能工作或上网时间不能超过2小时。100%30%超过一次扣2分，，扣完为止全公司2硬件维护1、负责PC硬件故障维修，基本配置调试，上网行为管理、视频会议故障的维修、维护。2、对外接设备打印机、传真机、复印机安装调试配置和日常基本操作使用，对打印机、传真机、复印机硒鼓、碳粉、色带日常消耗更换，故障日常维修、维护。3、不影响员工工作100%30%一次扣2分，扣完为止全公司3邮件安全非供应商问题或非不可抗力问题导致不能收发邮件时间不能超过2小时以及保证邮件不丢失100%20%超过或丢失一次扣2分，扣完为止全公司4其他相关及时更新各个网站的相关产品数据以及产品目录10%延误一天扣2分销售部、技术部5工作态度服务态度热情、端正、与各部门同事友好相处，积极处理出现的各类问题，乐于接受上级临时安排的其它任务10%酌情给分全公司6力辉电机本次考核总得分：考核人评价：被考核人签字：日期：考核人签字：日期：复核人签字：日期：