青年干部培训班教学计划

12015年青年干部培训班教学计划一、教学目的进一步推进“121青年干部”培训工作，不断提升青年干部组织协调、文字与口头表达能力等方面的技能，拓展青年干部知识视野，提高综合素质能力。通过常态化、宽基础、网格化培训方式，让35周岁以下青年干部在干中学、学中干，学以立德，学以增智，学以成才，努力培养和造就一批有信念、有担当、有本领、有正气的“四有型”高素质青年后备干部队伍，为核心港区发展提供坚强有力的干部队伍保障和人才支撑。二、教学安排1、时间安排：一年（每周六上午9：00-11：00）。2、内容安排：马克思主义经典著作，习近平总书记系列讲话、省、市、区委和核心港区党工委相关会议讲话；做好本职工作必需的综合知识；古今中外优秀经典著作；中央、省、市、区重要时事政治、重大战略部署和重点工作。整个培训分为理论热点面对面、理想信念加油站、能力提升一对一、实践教学练兵场四个板块。理论热点面对面主要传达、宣讲中央、省市区委及核心港区党工委各类最新重要会议精神；理想信念加油站主要通过观看红色电影、先进人物事迹2提高党性修养；能力提升一对一主要针对年轻干部工作中常用到的知识和技能进行集中培训和讲授；实践教学练兵场主要通过带领学员深入社区、企业、群众和项目施工现场，以实践检验教学成果。三、教学方法以激发学员的学习兴趣为目的，通过设置科学合理的专题，充分发挥学员的主体作用，探索研究型教学方法，进行开放式教学，达到理论联系实际，学以致用的实效。四、教学组织管理1、在核心港区党工委的领导下，由**同志担任班主任。2、成立一个具有核心作用的班委会协助班主任实施班级日常管理。3、建立学员学习档案，对每月学习情况进行登记备案，与选拔晋升、工资晋升和评优评先挂钩。