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有关公车违章及交通事故处理等的补充规定为完善公车使用的相关制度及更好管理公司车辆,特对原有公车使用规章进行如下几点强调及补充。一、公车违章处理1、对于享受公司油费补贴的车辆,原则上市区范围内出行必须开自己的车。2、对于公车违章产生的罚款,若是本地范围内的,不管何时何地及办理何事,一律由当事驾驶员承担,不得以任何借口及理由要求公司报销;若是出车去外地,因不熟悉道路而造成的罚款,公司会酌情报销当月出车累计200元以下罚款,但额度200元及以上的报销后按照50%处罚到当事驾驶员。3、对于公车违章产生的扣分,原则上扣除到当事驾驶员名下,但为保障专职驾驶员的日常出车需求,其产生的扣分可以由其他有驾照但不常出车的人员代扣。4、交通行为中产生的违章罚款原则上需由本人自行处理,如确实事务繁忙,也可由专职驾驶员代为处理,但必须严格遵守上述两条规定。二、交通事故处理对于公车出行中产生的交通事故,虽由保险公司进行相关赔偿,但为严肃交通安全法律法规,增强当事人员安全意识,需按如下情况分类处理,并予以行政或经济上的相应处罚。1、车辆损坏及人员受伤处罚(1)我方车辆维修及双方人员受伤累加损失额度在2500元以下(包括2500元),对当事人行为进行邮件通报。(2)额度在2500-5000元(包括5000元),对当事驾驶员予以150元交通安全教育罚款。(3)额度在5000-10000元(包括10000元),对当事驾驶员予以300元交通安全教育罚款。(4)在10000-20000元(包括20000元),对当事驾驶员予以500元交通安全教育罚款并通报给各部门以儆效尤。(5)20000元以上重大事故处罚,根据情节由办公室与公司商定后处理。2、所有罚款在事故处理结束后十天内直接由人力资源部从当月工资中扣除。三、日常维保审批流程针对之前偶尔出现的先修后报的违规处理模式,现强调日常维保必须按照先审批后维修的流程进行,三个月内同一辆车累计产生1500元及以下的维保可由专职驾驶员独立完成;1500-3000元之间的维保必须先估算大致费用并向办公室申请,批准后执行;3000元及以上的必须由行政副总批准预算后才能执行;若有违规,视情节严重程度按维保发生总额的10%-20%对办理人员进行处罚。四、出车及违停处罚额度调整为改善停车环境,办公室2月份将在门口道路划分停车位,公司临时停车牌照及外来车辆在公司车位已满的情况下,可选择门口停车位内,对于出行未登记或记录不全、不按规定对号停车的驾驶员或相关管理人员,处罚额度调整为15元,累计最高100元封顶,请各部门知悉并配合。办公室2012/2/8
本文标题:有关公车违章及交通事故处理的补充规定
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