成本会计练习题1-8章

成本会计练习题第一章：总论（一）单选题1.社会主义制度下成本的经济内涵是（）A.已耗费的生产资料的转移价值B劳动者为自己劳动所创造的价值C劳动者为社会劳动所创造的价值D已耗费的生产资料的转移价值和劳动者为自己劳动所创造的价值2实际工作中的成本开支范围与理论成本包括的内容（）A．是有一定差别的B是完全一致的C是完全不同的D是可以互相替代的3.下列各项中属于直接生产成本的是（）A.辅助生产工人的工资及福利费B基本生产工认的工资及福利费C车间管理人员的工资及福利费D生产车间的办公费4.按成本的习性或可变性可将成本分为（）A.直接成本和间接成本B变动成本和固定成本C可控成本和不可控成本D机会成本和差别成本（三）判断题1.产品成本不仅包括物化劳动和活劳动所创造的价值，而且包括劳动者为社会劳动所创造的价值（）2.废品损失可以计入产品成本，但季节性和修理期间发生停工损失不能计入产品成本（）3.差别成本、机会成本应与企业发生的其他各项成本一样，根据其发生的地点和用途分别记入相关账户中（）4.变动成本是指在一定期间和一定业务范围内，其总额不随着业务量变动而变动的成本（）5.将成本按其习性或可变性分为变动成本和固定成本，是为了便于计算产品成本（）第二章：成本会计的发展及职能和种类（一）多选题（二）判断题1.早期成本会计阶段成本会计仅限于对生产过程的生产消耗进行系统的记录和计算，也称记录型成本会计（）2.近代成本会计阶段成本会计发展重点由事中控制、事后计算和分析转移到事前预测、决策和规划，形成了新型的着重管理的经营型成本会计（）3.适时制要求尽可能实现“零库存”，在存货水平很低的情况下，采用推到成本法计算产品成本（）4.估计成本制度和标准成本制度同属于预计成本，两者制定的方法和会计处理有相似之处，淡两者的观念和作用是不同的（）第三章：成本会计的基础工作和工作组织（一）单选题1.成本会计的基础工作包括（）A.设置会计机构B配备会计人员C制定会计制度D建立定额管理制度２现代成本会计应该放在首位的工作是（）A.成本计划B成本核算C成本预测和决策D成本考核和分析E．制定厂内内部结算价格２.企业制定定额的意义是（）Ａ.可以使成本计划的编制建立在科学的基础上B为成本核算提供了依据Ｃ.为成本预测和成本决策提供了标准D.为成本控制和成本分析提供了标准（三）判断题1.制定厂内结算价格是为了分清内部各单位的经济责任，并加速和简化核算工作（）2.在成本核算的各项基础工作中，最重要的是建立定额管理制度，其他各项工作则不是同等重要的（）3.企业成本工作的领导核心应由厂长或总经理、总会计师、总工程师和总经济师组成（）4.总工程师应从成本核算的角度，而不是从技术角度，考虑采取有效措施降低企业产品成本（）5.企业应尽量降低物资储备定额，以减少企业资金的占用。物资储备定额应由生产部门根据生产需要量制定（）第五章：生产要素费用的汇集和分配（一）单选题１．按产品材料定额成本比例分配法分配材料费用时，其适用的条件是（）Ａ.产品的产量与所消耗的材料有密切的关系Ｂ.产品的重量与所消耗的材料有密切的关系Ｃ.集中产品共同耗用几种材料Ｄ.各项材料消耗定额比较准确稳定２．在集中产品共同耗用集中材料的情况下，材料费用的分配可采用（）Ａ.定额耗用量比例分配法Ｂ.产品产量比例分配法Ｃ.产品重量比例分配法Ｄ.产品材料定额成本比例分配法（三）判断题１．费用要素中的“工资”项目与成本项目中的“直接工资”项目，虽然名称有一点区别，但金额却是相等的（）２．在几种产品共同耗用集中材料的情况下，材料费用的分配应采用产品材料定额成本比例分配法进行分配（）３．采用月薪制计算计时工资时，不论是大月还是小月，只要职工出满勤，就可以得到固定的月标准工资（）４．不论采用什么方法计算日工资，只要月标准工资不变，各月份的日工资都是相等的（×）(四)计算题１．某车间生产甲、乙两种产品，共耗原料２０００千克，单价２０元，原料费用合计４００００元。本月投产甲产品３００件，乙产品２００件。甲产品单位消耗定额１０千克，乙产品为２５千克。要求：根据上述资料，采用材料定额耗用量的比例分配材料费用２．某企业生产丙、丁两种产品领用Ｃ、Ｄ两种材料，实际成本总计６６４８０元，本月投产丙产品２００件，丁产品１００件。丙产品的消耗定额为：Ｃ材料５千克，Ｄ材料８千克。丁产品的材料消耗定额是：Ｃ材料７千克，Ｄ材料９千克。Ｃ、Ｄ两种材料的计划单价分别是１２元和１４元要求：根据上述资料，采用产品材料定额成本的比例分配每种产品应负担的材料费用。３．某企业本月份发生生产工人的工资１８００００元，公生产三种产品。三种产品的生产工时分别为甲产品２０００小时，乙产品４０００小时，丙产品３０００小时要求：根据上述资料，按生产工时的比例计算每种产品应分配的工资费用，并将计算结果直接填入下表工资费用分配表分配对象分配标准分配率分配金额甲产品乙产品丙产品合计４．某企业经整理后的工资费用分配表如下工资费用分配表部门工资总额职工福利（５％）医疗保险（１０％）基本养老保险（２０％）住房公积金（１０％）工会经费（２％）职工教育经费（１．５％）合计一车间生产工人４０００００二车间生产工人８０００００一车间管理人员１０００００二车间管理人员１２００００供电车间生产工人２０００００供电车间管理工人８００００行政管理部门人员１５００００工程部门人员１１００００合计１９６００００要求：根据上述资料，进行相应的计算，并做账务处理第六章辅助生产成本与制造费用的核算(一)单项选择题1.在下列各种分配方法中,属于辅助生产费用分配方法的是（）A.约当产量法B.计划成本分配法C.定额成本分配法D.生产工时比例分配法2.在辅助生产费用各种分配方法中,最为准确的一种方法是()A.直接分配法B.一次交互分配法C.代数分配法D.计划成本分配法3.采用直接分配法分配辅助生产费用时,各辅助生产车间费用分配率计算公式的分母数应是()A.该辅助生产车间向基本生产车间提供的劳务总量B.该辅助生产车间向行政管理部门提供的劳务总量C.该辅助车间提供的劳务总量D.该辅助生产车间向基本生产车间和行政管理部门提供的劳务总量4.采用一次性交互分配法分配辅助生产费用时,计算第二阶段直接分配率的分子数应是()A.该辅助车间直接发生的费用B.该辅助车间直接发生的费用加上分配转入的费用C.该辅助车间直接发生的费用加上分配转入的费用减去分配转出去的费用D.该辅助车间直接发生的费用减去分配转出费用5..采用顺序分配法分配辅助生产费用时,计算辅助生产车间费用分配率的分子数应是()A.该辅助车间直接发生的费用B.该辅助车间直接发生的费用加上分配转入的费用C.该辅助车间直接发生的费用加上分配转入的费用减去分配转出去的费用D.该辅助车间直接发生的费用减去分配转出费用6采用计划成本分配法分配辅助生产费用时,实际成本与按计划成本分配的差额应于期末时列入（）A.制造费用B.管理费用C.财务费用D.生产成本7.采用顺序分配法分配辅助生产费用时，其分配的顺序是（）A.先辅助生产车间后基本生产车间B.先辅助生产车间内部后外部单位C.辅助生产车间受益金额的多少D.辅助生产车间提供劳务金额的多少8．采用计划成本分配法分配辅助生产费用时，辅助生产费用分配表中辅助生产的实际成本（）A.是正确的实际成本B.不是“纯粹”的实际成本C.是正确的计划成本D.是辅助生产车间本身的费用，不包括上一步骤转入的费用9.“制造费用”科目在月末进行分配后，一般应无余额，如果有余额（）A.一定是借方余款B.一定是贷方余款C.可能是借方余款，也可能是贷方余款D.计算发生错误，不可能有余额10.在辅助生产费用各种分配方法当中,最简便的方法是()A.顺序分配法B.直接分配法C.交互分配法D.代数分配法三、判断题1.对于辅助生产车间发生的费用，都应在“生产成本——辅助生产成本”科目中进行核算（）2.辅助生产车间发生的费用，都应于月末时借记“生产成本——基本生产成本”等科目，贷记“生产成本——辅助生产成本”科目（）3.采用直接分配法分配辅助生产费用，辅助生产车间之间相互提供产品或劳务也应计算其应负担金额。（）4.在所有的辅助生产费用分配方法中，最准确的方法是一次交互分配法（）5.辅助生产成本明细账一般采用多栏式明细账，账内按费用的明细项目设置专栏。（）6．采用直接分配法分配辅助生产费用，一般不需要考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务情况。（）7.采用辅助生产费用代数分配法，其计算过程中不考虑辅助生产车间之间相互提供产品或劳务情况的。（）8.在制造费用的不同分配方法中，分配后“制造费用”科目期末都没有余额（）9.采用计划成本分配法分配制造费用时，实际费用与按计划费用之间的差异额，于月末时全部列入“管理费用”科目中。（）10、采用一次交互分配法分配辅助生产费用时，第一阶段是对内分配，第二阶段是对外分配。（）四、计算题（一）假设工厂设有供水、供电两个辅助生产车间，本月发生费用分别为7380元和10519.2元。劳务供应通知单如下表受益单位用水数量（吨）用电度数（度）辅助生产车间——供水2922辅助生产车间——供电559基本生产车间——甲产品12000基本生产车间——乙产品8000一般耗用51002000行政管理部门耗用10504298合计670929220根据上述资料采用直接分配法、交互分配法、计划成本分配法（假设每吨水计划单位成本为1.2元，每度电计划单位成本为0.38元）分配辅助生产费用，将计算结果依次填入下表并根据计算结构编制相应会计分录（分配率除不尽保留4位小数。）辅助生产费用分配表（直接分配法）辅助生产车间名称供水车间供电车间合计带分配辅助生产费用辅助生产车间以外部门劳务供应量费用分配率基本生产成本甲产品耗用数量分配金额乙产品耗用数量分配金额小计制造费用耗用数量分配金额管理费用耗用数量分配金额分配金额合计辅助生产费用分配表（交互分配法）项目交互分配对外分配辅助生产车间名称供水供电合计供水供电合计带分配辅助生产费用供应劳务数量费用分配率辅助车间内部供水车间耗用数量分配金额供电车间耗用数量分配金额小计辅助车间以外的分配基本生产车间甲产品耗用数量分配金额乙产品耗用数量分配金额小计制造费用耗用数量分配金额制造费用耗用数量分配金额合计辅助生产费用分配表（计划成本分配法）项目供水车间供电车间按计划成本分配转入合计供水数量分配金额供电数量分配金额辅助生产成本供水车间供电车间小计基本生产成本甲产品乙产品小计制造费用管理费用按计划成本分配转出合计待分配费用分配转入费用实际成本成本差异（二）企业生产车间生产甲、乙、丙三种产品，甲产品实际消耗生产工人工时2000小时，乙产品实际消耗生产工人工时800小时，丙产品实际消耗生产工人工时1200小时，该车间本与制造费用实际发生额为64000元。要求：采用生产工时比例法计算分配各种产品制造费用并编制会计分录（三）企业生产车间本月生产A、B、C三种产品，共发生制造费用64600元，A产品生产工人工资3600元，B产品生产工人工资2000元，C产品生产工人工资2400元。要求：采用生产工人工资比例法分配各产品制造费用并编制会计分录（四）企业第一生产车间本月共发生制造费用51820元，其中折旧费为26880元，其他费用为24940元。该车间共生产甲、乙两种产品，甲产品机器工时300小时，乙产品机器工时200小时，甲产品生产工时2500小时，乙产品生产工时1800小时。要求：采用联合分配法分配制造费用，将计算结果填入下表并编制会计分录制造费用分配表产品名称折旧费其他费用制造费用机器工时分配率分配金额生产工时分配率分配金额甲产品乙产品合计（五）企业全年计划制造费用为360000元，各种产品全年定额工时为400000小时。12月份甲产品实际产量的定额工时为26000小时，乙产品实际产量的定额工时为11000小时。年末核算时，该车间全年共发生制造费用378000元，1-11月份按计划分配率分配的制造费用甲产品为244800元，以产品为107100元。要求：采用计划分配率法分配制造费用