德信诚工装管理规定

惠州培训网目的本管理规定阐述了本公司对工装的需求申请、设计、审批、制造或订制、验收、使用与管理、报修、报废和考核等相关的程序和活动，明确了各阶段相关部门的责任，为工装的设计、制作和规范管理提供了管理依据。2适用范围本管理规定适用于本公司各生产车间的所有直接用于产品加工过程的工装和工装使用者。属于本公司，但不属于各生产车间使用和管理的各种检验和测试装置的制作和管理，可参照本管理规定执行。3术语/定义3.1工装：在生产过程中直接用于产品加工过程的辅助工艺装置（不同于设备）统称为工装。本规定中，工装包括特制工具、专用工装、检测工装、工位器具共四大类。3.2标准工具：标准工具系指符合国家标准规定的外购工具。如：刃具、磨具、五金工具、木工工具、焊接工具、风动工具、电动工具、电工工具、钳工工具等。3.3特制工具：根据产品加工需求特制或订购的，用于产品加工过程中的，区别于标准工具的特殊的或专用的工具或刃具(包括磨具)。3.4专用工装：根据产品加工需求特制的各种夹具、靠模、辅具，以及直接用于产品加工过程中的各种特殊的模具(特)等。3.4.1模具(特)：指除冷冲压模具、塑胶模具等企业订制的正规模具(公司另有规定)以外的，直接用于产品加工过程的特殊模具。3.5检测工装：根据产品加工需求特制的直接用于产品加工过程中的各种检验和测试用的工艺装置，以及各种特制的量检具(特)等。3.5.1量检具(特)：指除符合国家标准规定的标准、通用的外购量检具和企业订制的正规量检具以外的直接用于产品加工过程的特殊量检具。3.6工位器具：产品加工过程中，用于存放或转运产品零件、工具、量检具、工装、模具的各种器具统称为工位器具，是用于生产中区别于生产设备、工具、量检具和其它工装的惠州培训网辅助器具，如各种输送车、箱(硬质)、架、板、纸箱、泡沫、袋等。4职责4.1技术工艺部是直接用于产品加工过程的工装的归口管理部门。4.2技术工艺部负责生产加工过程中工装的需求确认、设计和验收。4.3制造部设备课负责各类工装的具体制造或外购。4.4工装的直接使用单位，负责对工装的日常管理和维护，以及对其适用性、安全性、改进和补充需求、报修和报废等信息的反馈。4.5制造部设备课负责工装质量问题反馈意见的处理，以及工装的维修和报废处理。5程序5.1工装需求申请5.1.1技术工艺部根据产品图样、产品加工工艺性、工艺规范需要，结合现有的设备和工装，确认需要制作新工装或改造现有工装后才能满足生产工艺要求的，可直接提出工装需求申请。5.1.2工装使用者可视日常生产加工的实际需要，直接提出新工装需求申请。5.1.3现有工装的补充，由工装使用者直接向设备课提出补充制作工装的需求申请。5.1.4使用单位、设备课、技术工艺部等单位，均可对现有工装提出改进建议，并具体地提出工装改进的需求申请。工装改进方案必须经过技术工艺部会签。5.1.5新工装的制作或外购申请、工装改进或工装补充，均要求填写《工装制作需求书》，按“5.2”节对应条款批准后方可实施。5.1.6自制或订制的新工装、外购的新工装、改进的工装，在需求申请批准后，由统一由技术工艺部给予编号管理。5.2工装需求审批5.2.1技术工艺部提出的新工装或工装改进的需求申请，由工艺设计课课长审核，设备课工程师会签，技术工艺部部长批准实施。5.2.2工装使用者提出的新工装、工装改进或工装补充的需求申请，由工装使用部门课长审核，工艺设计课工程师和设备课工程师会签、工装使用部门部长批准实施。5.2.3工装制造或购买费用超过5000元人民币、施工周期超过30个工作日的，或者，方案涉及生产秩序或产品检测标准较大变更的，须报主管生产的副总经理批准。惠州培训网德信诚精品培训课程(部分)(按住CTRL并点击课程名称打开课程详细介绍)内审员系列培训课程查看详情A01ISO9001:2008内审员培训班(ISO9001内审员)A02ISO14001:2004内审员培训班A03ISO/TS16949:2009内审员培训A04OHSAS18001:2007标准理解及内审员培训A05IECQ-HSPMQC080000内审员培训A06ISO13485:2003医疗器械质量体系内审员培训A07SA8000社会责任内审员培训(SA8000内审员)A08ICTI玩具商业行为守则内审员培训班A09ISO14064:2006内审员培训班A10GB/T23331-2009能源管理体系内审员培训A15量规仪器校验与管理实务(仪校员培训内校员培训)A16ISO管理代表及体系推行专员训练营A17ISO文控员培训/文管员培训实务课程A18优秀管理者代表训练营(MR管理代表训练)JIT精益生产现场管理系列课程查看详情P01JIT精益生产与现场改善培训班P02生产合理化改善-IE工业工程实务训练营P03PMC生产计划管理实务培训班(生管员培训)P04高效仓储管理与盘点技巧培训班(仓管员培训)P05目视管理与5S运动推行实务培训班P06采购与供应链管理实务(采购员培训)中基层管理干部TWI系列训练查看详情M01优秀班组长管理实务公开课(班组长公培训)M02优秀班组长现场管理实务培训班M03优秀班组长品质管理实务培训班M04优秀班组长生产安全管理实务培训班M06提升团队执行力训练课程(执行力培训)M07如何做一名优秀的现场主管培训班M08中基层现场干部TWI管理技能提升(TWI培训)M09有效沟通技巧培训班(团队沟通企业内外部沟通)M10企业内部讲师培训班(TTT培训)M11MTP中阶主管管理才能提升培训班(MTP培训)M12高效能时间管理培训班TS16949五大工具与QC/QA/QE品质管理类查看详情Q05TS16949五大工具实战训练(五大工具培训)Q06APQP&CP先期质量策划及控制计划培训Q07DFMEA设计潜在失效模式分析培训(DFMEA培训)Q08PFMEA过程潜在失效模式及效应分析训练营Q09MSA测量系统分析与仪器校验实务Q10SPC统计过程控制培训课程(SPC训练)Q11CPK制程能力分析与SPC统计制程管制应用训练Q12QC七大手法与SPC实战训练班(QC7&SPC培训)Q03品质工程师(QE质量工程师)实务培训班Q02品质主管训练营(品质经理人训练)Q01杰出品质检验员QC培训班Q13品管常用工具QC七大手法培训(旧QC7培训)Q14新QC七大手法实战培训(新QC7培训)Q04QCC品管圈活动训练课程(QCC培训)节能环保安全EHS公开课程查看详情E01节约能源管理培训(节能降耗培训)E03GBT23331-2009能源管理体系知识(GBT23331标准理解)A18ISO50001能源管理体系内审员培训(ISO50001内审员)A12ISO9000/ISO14000一体化内审员培训班A13ISO14001/OHSAS18001体系二合一内审员培训班A14ISO9000/ISO14000/OHSAS18001一体化内审员培训班德信诚精品企业内训课程查看详情M05优秀班组长管理技能提升内训班(1-3天)P07年终盘点与库存管理实务内训班(1-2天课程)M13高绩效团队及执行力提升训练营(团队执行力1-2天)Q15FMEA失效模式分析实战训练内训(FMEA内训1-3天)Q16新旧QC七大手法实战内训(QC7内训1-2天)A11ISO内审员审核技巧提高班(ISO内审员提高班)A23ISO10012测量管理体系内审员培训(ISO10012内审员)A22C-TPAT体系反恐验厂培训班(精品内训课程)A21ISO20000IT服务管理体系标准理解与实施培训A20ISO27001信息安全管理标准理解及内审员培训A19ISO10015培训管理体系标准理解与实施培训德信诚深圳培训中心：[e-mail]报名表下载公开课计划表5.3工装设计和要求5.3.1工装设计分为“自行设计”、“委外设计”两类。惠州培训网新工装一般由使用者提供初步的工装方案，由技术工艺部负责进行具体的方案和图样设计。技术工艺部可根据生产工艺的需要，直接进行新工装的方案和图样设计。5.3.3对于重要的或较复杂的工装，由工装设计者提出需求，工艺设计课负责组织相关部门对设计方案进行评审，评审通过后才正式出图。5.3.4工装的设计应遵循标准化、系列化的原则进行，要保证工装使用的可靠性、适用性、安全性。5.3.5工装的正规图样须经工艺设计课课长审核，设备课工程师会签。工装的正规图样要求准确、规范、完整、清晰。5.3.6在提出工装需求申请时，对附有正规图样的工装，在《工装制作需求书》中应有“正规图样”标志。对于比较简单的不需出具正规图样，只需出具简图、示意图或提供实物样品的工装，在《工装制作需求书》上应有“简图”、“示意图”或“实物样品”标志。5.3.7委外设计的新工装，需要详细列出对新工装的技术方案和材料要求，及相关使用要求。5.3.8工装的改进，需要注明工装改进方案、技术要求、改进后的工装编号。若原工装有正规图样(或简图、示意图)，则应提供其复印件，以及改进变更部分的内容说明。必要时，需提供实物样品。5.3.9补充制作的工装，需要注明原工装的编号、工装的技术要求。若原工装有正规图样(或简图、示意图)，则应提供其复印件。必要时，需提供实物样品。5.3.10自行设计的新工装、委外设计的新工装，均必须按本规定“5.6”节条款统一编号管理。5.4工装的制造或外购5.4.1工装制造分为“自制”、“订制”两类。5.4.2制造部设备课收到《工装制作需求书》后，负责安排工装的制造(或外购)及其进度跟踪。5.4.3自制工装由设备课备件计划员制订材料采购计划，报设备课课长审核，制造部部长审批后，由设备课备件采购员购买材料，由设备课工装班负责制作完成。5.4.4订制工装和外购工装由设备课备件计划员制定工装订制或采购计划，报设备课课长审核，制造部部长审定，主管生产的副总经理批准后，由设备课备件采购员负责工装的订惠州培训网制或购买。5.4.5自制或订制工装加工过程的如下变更必须通知技术工艺部，如：延期、加工地点改变、数量增减、关键加工技术变更。工装加工单位不得藉口拒绝或拖延工装的加工进度，简化工装的技术要求、降低工装的加工质量。5.4.6工装在制作过程中，若确实需要变更设计方案，则必须事先征得工装设计人员的同意。设计方案的变更确认后，工装设计人员应在工装图样和《工装制作需求书》的原件上增加变更说明，清晰地记录工装设计方案变更内容，必要时加附“工装设计图样更改页”。工装资料原件的更改，要求签字确认。5.4.7工装制作单位在工装制作完成后，根据《工装制作需求书》，在工装上用钢印或油漆印制工装编号。5.5工装的验收5.5.1由技术工艺部负责组织工装设计人员、设备课工程师和使用单位负责人，对工装精度、可靠性、适用性、安全性进行验收。验收不符合要求的工装，由设备课责任工程师责成制造单位返工或退返工装承制单位处理。5.5.2工装验收时，由设备课工程师填写《工装验收记录表》，由技术工艺部、设备课、使用单位三方分别签署验收意见。《工装验收记录表》由技术工艺部部长审批通过后，才算验收合格。《工装验收记录表》由设备课负责保存。5.5.2由设备课负责核定工装制作成本(工装原值)，在工装验收时填写在《工装验收记录表》中。技术工艺部按《工装验收记录表》的工装制作成本登记进“工装台帐”。5.5.4无论自制、订制或外购的工装，均须经技术工艺部、设备课和使用单位三方验收合格后方可交付使用。5.6工装的使用与管理5.6.1工装的分类及代号本规定中，工装包括特制工具、专用工装、检测工装、工位器具共四大类。工装大类及代号子类及代号特制工具(G)工具(特)刃具(特)GR专用工装(Z)夹具靠模辅具模具(特)类似零件式JKFM附表1检测工装(J)量检具(特)电路测试类液体测试