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1.管理绝对不能平均分配力量,要区分不同情况,采取不同的方式√A是B否正确答案:A2.重点管理也叫层别管理。√A是B否正确答案:A3.紧跟时代发展的步伐,永无止境地追求更好的方法,是一家企业求生存求发展的必经之路,否则就会被淘汰√A是B否正确答案:A4.改善的目的是提升效率,但效率提升之后,可能影响品质、失去安全、损坏机器√A是B否正确答案:B5.法由心生,如果用心投入,就能够找到改善的方法,甚至四两拨千斤,轻松愉快地做好工作,并能掌握自己的命运√A是B否正确答案:A6.同中求异是在相同的情况下找出差异点,差异点就是问题点,问题点就是改善点。√A是B否正确答案:A7.企业根治问题的方法,东方人和西方人的的差别,在于√A东方式的方法比较宏观,但是缺乏具体性B西方式的方法比较现实,比较有效,但是缺乏整体性和宏观性C以上都正确D以上都不对正确答案:C8.以下属于重点管理可以遵循法则的是√A80/20法则BABC分类法则C以上都正确D以上都不正确正确答案:C9.追根究底法的步骤是√A找出真因、标本兼治、再发防止和标准化纳入日常管理B找出真因、再发防止、标本兼治和标准化纳入日常管理C找出真因、标本兼治、标准化纳入日常管理和再发防止D找出真因、标准化纳入日常管理、标本兼治和再发防止正确答案:A10.重组是工作改善的有效方法之一,它是指√A把所有的工作重新集中起来组合分配B消除权责不明和重复工作C以上都正确D以上都不对正确答案:C11.合并是工作改善的有效方法之一,它是指√A合并相同的工作B消除不必要的准备时间C把工作之间的片断结合成完整的时间D以上都正确正确答案:D12.以下属于工作改善方法的是√A树立“凡事皆有更好方法”的观念B善于剔除是指剔除不必要的工作C要学会异中求同的方法D以上说都对正确答案:D13.在工作中,关于改恶,下列说法正确的是√A做得不好的事情改好叫做改恶B改恶是公司和主管的职责C以上都正确D以上都不对正确答案:C14.在工作中,关于改善,下列说法正确的是√A把事情做得更好才是改善B改善是一种肯定,即现在做得还不错,有能力做得更好C改善是全体员工的事D以上答案都正确正确答案:D15.现在,有些年轻人在工作中存在三个问题,即忙、盲、茫。其原因在于√A忙是因不用心而手忙脚乱B这些问题都是积久成性,积非成是的结果C茫是指迷失自我,不清楚为何而工作D以上答案都正确正确答案:D
本文标题:如何轻松愉快改善工作(试题及答案)
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