您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 人事档案/员工关系 > 关于发布2017年度优秀项目监理部和优秀员工
关于发布2017年度优秀项目监理部和优秀员工评选条件和评选办法的通知公司各部门、各项目监理(管理)部:为了鼓舞士气,弘扬正气,创造“比学赶帮超”的生动局面,大力倡导崇尚荣誉、乐于奉献的优良风尚,公司现将2017年度优秀项目监理部和优秀员工评选条件和评选办法予以发布。一、评选条件(一)优秀项目监理部1、房屋建筑工程主体结构已完成,市政公用工程完成投资50%以上;2、工程部每月进行的巡视检查中有一次表扬以上且未被批评的;3、在工程监理过程中,未发生重大质量和安全事故,未受到上级主管部门和公司通报批评、处罚及业主投诉(以业主发函为标准);4、被上级主管部门通报表扬或业主肯定(以业主发函为标准)的同等条件下优先参评优秀项目部;5、项目监理部能积极配合财务部,按委托监理合同的有关规定及时催收监理费;6、项目监理部团队精神强、工作积极,能较好执行公司《项目监理部管理规定》;7、创杯工程、创标化工程及创结构优质工程在同等条件下优先参评优秀项目监理部。(二)优秀员工1、遵纪守法,遵守公司各项规章制度表现突出的;2、在公司工作满1年(截止至2017年12月31日);3、能服从项目总监理工程师和公司领导的统一工作安排,并高质量完成任务的;4、工作能力强、认真负责、表现出色、有上进心,能按公司《项目监理部管理规定》要求做好相关监理工作的;5、在工程监理过程中,未受到上级主管部门和公司通报批评、处罚及业主投诉(以业主发函为标准)。二、评选办法(一)优秀项目监理部1、监理部推荐或自荐,并上报工程部,公司各部门均可推荐给公司办公室,无论被推荐者或自荐者均需以书面形式写明推荐理由;2、工程部根据推荐情况,对照评选条件,结合财务部提供的监理费收取情况说明,汇总被推荐项目监理部名单,工程部组织考评组对所有被推荐项目监理部进行考评,考评合格的项目监理部名单在公司网站上公示一周;3、根据评选条件和公示反馈情况,公司中、高层领导会议确定优秀项目监理部名单;4、公司领导审批,确定并公布年度优秀项目监理部名单。(二)优秀员工1、项目总监理工程师、部门领导推荐,被推荐人可以是项目监理人员和公司管理人员(包括文员、驾驶员和档案管理人员),所有被推荐人应以书面方式报告工作,推荐人在被推荐人书面报告上写明推荐理由,提交给办公室;2、中层及以上管理人员不参评优秀员工;总监理工程师未推荐的本项目监理部的专业监理工程师和监理员不参评优秀员工;3、办公室汇总被推荐人名单,并在公司网站上公示,公示期为一周;4、根据评选条件和公示反馈情况,公司中、高层领导会议确定年度优秀员工候选人名单。5、公司年会上,由全体员工对优秀员工候选人进行投票选举产生优秀员工。三、优秀项目监理部和优秀员工名额1、优秀项目监理部评选2个;2、优秀员工:公司管理人员1名,总监理工程师1名,专业监理工程师2名,监理员3名。四、工作要求1、公司各部门、各项目监理部接此通知后要认真组织推荐工作,切实把优秀监理部和优秀员工推荐上来。2、公司各部门、各项目监理部要在评优过程中强调正面引导,弘扬正气,抵制邪气,增加正能量。3、优秀项目监理部和优秀员工的推荐名单和推荐理由在2017年12月31日之前报送到公司办公室。公司办公室2017年12月12日宁波市天正工程咨询有限公司2017年度优秀项目监理部自荐(推荐)表监理部名称项目总监形象进度自荐(推荐)陈述:项目监理部工作小结(限二百字以内)自荐(推荐)人:日期:推荐意见:工程部经理:日期:宁波市天正工程咨询有限公司2017年度优秀员工自荐(推荐)表部门(项目部)部门经理进司时间年月日自荐(推荐)陈述:(限二百字以内)自荐(推荐)人:日期:推荐意见(现场人员由工程部经理填写,公司管理人员由部门经理填写):部门经理:日期:
本文标题:关于发布2017年度优秀项目监理部和优秀员工
链接地址:https://www.777doc.com/doc-2674759 .html