企业文化专栏策划

企业文化专栏策划分宣传专栏和文化专栏两个大的板块。一、宣传专栏分四个版面，分别是公司简介、企业文化、公司动态和公告栏，其中公告栏是全动态的，公司动态是半动态的。二、文化专栏分四个版面，一般情况下，其中三个为固定内容板面，一个活动内容版面，特殊情况灵活应变。固定内容板块（一）版面一：聆听我心（我分享！我快乐！）1、内容：从一线员工到中高层管理者的工作心得，如带徒弟的经验，管理的技巧，特殊工序操作技巧，工作方法的创新，员工对生活工作及人生的感悟等。2、体裁：诗歌、散文、记叙文、议论文、说明文等文体不限。3、对象及方式：强制性投稿，行政以部门为单位，生产以车间为单位，每月至少一篇。（二）版面二：部门资讯（了解公司的各个部门，了解你的工作，熟悉你的工作环境）1、内容：1）、质量部：每月提供一份典型或者重大质量问题的分析，内容包括：问题产生的原因，改善问题的方法及注意事项等。2）、综合办：每月提供人力资源和管理方面的相关知识，或提出一些需要解决的问题。3）、技术部：提供技术开发的流程，对各部门提出的要求等以便各部门之间的相互配合，有利于工作的展开。4）、生产部：提供基本设施的维修小技巧、操作技巧、技术及质量提升方法等。5）、物流部：提供出入库流程、注意事项等。6）、商务部7）、财务部8）、采购部（三）版面三：生活小贴士、开心一笑1、养生之道，如一些生活小常识，不同季节应注意的饮食，卫生等。2、开心一笑：自创或改编的关于工作的小笑话一则。（四）活动版块：员工自愿投稿1、走遍中国（touraroundtheworld）员工旅途中的所见所闻所感，必须提供图片，要求：图片清晰，电子档和招聘均可。2、娱乐小天地有关企业主办的活动、比赛的报道，要求附上图片3、企业新动态有关企业新的人事任命；企业新增业务及业务简介和对业务前景的展望；优秀员工的名单，优秀员工的先进感人事迹4、时事快讯（新闻速递）简介大家比较关注的热点话题，如南海岛屿争端，献血争议，房价，周克华事件等，并提出自己的观点。5、知识库这个月里面什么节日，挑出其中一个节日，简介其起源、发展和其中的小故事，并献上节日的祝福。如情人节，春节，光棍节等（中西方节日都可）三、投稿奖励稿件一经采用，根据稿件字数的多少和质量，作者可获得20-50元不等的现金奖励。四、投稿说明1、投稿截止日期：每月20号之前。2、投稿方式：电子档的形式以部门为单位。3、稿件接收部门：综合管理部。4、稿件接收邮箱：[e-mail]。