xx农村党支部考核会议记录

XX农村党支部考核会议记录主题党支部换届民主生活会时间2011.03.27地点村办公室参加人员全体党员，实到16人具体内容：2011.03.27上午，根据镇党委的要求，我村召开党支部换届专题民主生活会。XXX：今天召开换届专题民主生活会，请大家就本届党支部工作以及新一届党支部的组建及工作要求畅所欲言，多提宝贵意见。下面我就第十届党支部换届选举简要作如下说明：一、指导思想。高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，落实党员群众参与权、知情权、选举权和被选举权、监督权，选好配强村党支部班子，推进基层民主建设，进一步发展和完善党领导的村级民主自治机制，努力实现“新班子、新机制、新气象”的目标，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。二、坚持的原则。1、坚持党的领导。充分发挥党的政治优势、思想优势、组织优势，保证村党支部换届选举不偏离正确方向。要全面理解和正确处理党的领导和村民自治的关系、村党组织和村民委员会的关系。村党组织要充分发挥领导核心作用，依法支持和保障村民开展自治活动、直接行使民主权利；村民委员会要自觉维护和服从村党组织的领导，依法履行自治责任。2、充分发扬民主。尊重党员和选民的主体地位，引导他们有序参与民主选举、正确行使民主权利，按照公开、平等、竞争、择优原则选拔人才，选出党和群众满意的村党支部领导班子。换届选举工作中需要公开的有关内容、环节都要向党员和群众公开。3、严格依法办事。按照有关法律法规，以及中央、省、市、县委及镇党委有关政策精神开展换届选举工作。村党支部换届选举工作，必须与相关的法律法规相一致，做到法定的程序不变通，规定的步骤不减少，不怕麻烦、不图省事、不走过场。坚决反对和遏制“贿选”等违纪违法行为，保障换届选举公正有序。XXX：在此次换届选举中，要努力实现以下目标任务：（一）村党支部成员素质能力进一步增强。按照“三高三强”（政治素质高、文化水平高、群众威信高、发展能力强、服务能力强、协调能力强）的原则，把优秀党员、优秀人才选入村党支部班子。（二）根据上级组织的安排，我社区党支部设置职位如下：党支部委员7名，书记1名。（三）积极倡导村党组织和村民委员会班子成员“交叉任职”。“交叉任职”的比例原则上不低于80%，力争达到90%。（四）统筹指导村共青团组织、妇代会的换届选举。XXX：在职数设置方面，村党组织设书记1名,委员7名（含书记），不应设副书记一职，村干部中，至少要有1名35岁以下年轻干部，根据实际情况兼任团组织书记和妇代会主任，少数民族大致与人口比例相符。XXXX：村党支部班子成员侯选人应当具备以下任职条件：1、拥护党的领导，执行党的政策；2、遵纪守法，廉洁奉公，作风民主，办事公道；3、身体健康，年富力强，具有一定科技文化知识；4、密切联系群众，善于做群众工作，热心为村民服务，在群众中有一定威信；5、村党支部班子成员候选人要有较强的带头致富和带领群众致富的能力，村党组织班子成员必须是具有初中以上文化程度的中共正式党员；6、村党组织书记候选人以30至45周岁年龄段为主体，具备胜任该职务所需的专业知识和管理能力，掌握有关政策法规，善于吸收和运用新知识、新技术、新经验，具有一定的综合分析能力、科学预见能力和创新能力。新进入的村党组织成员候选人，一般应具有高中（中专）以上学历，年龄一般为男55周岁、女50周岁以下。对原村党组织成员，以及优秀民营企业经营管理人员、县镇机关和企事业单位退居二线、提前离岗或退休干部职工中的党员回原籍参加选举的，可适当放宽年龄限制。XXXX：注重从农村致富能手、回乡大中专学生、外出务工人员、转业退伍军人等群体中选拔优秀人才担任村党支部委员。鼓励优秀民营企业经营管理人员、县镇机关和企事业单位退居二线、提前离岗或退休干部职工回原籍参加村党支部委员选举。本村暂时没有合适人选，以及需要加强领导力量的，我村将在镇党委的领导下，从镇机关党员干部中选派村党组织书记。鼓励到村任职高校毕业生积极参与换届选举，在遵守法律法规的前提下，积极探索通过法定程序进入村党支部班子的方法途径。