2012年4月30日漳州市委组织部遴选真题

2011.5.07漳州市组织部遴选真题一、简答题1、请你谈谈对“德才兼备，以德为先”这句组织部用人原则的理解？正确把握德与才的辩证关系。这是理解和贯彻德才兼备、以德为先用人标准的前提。“才者，德之资也；德者，才之帅也。”德是才的统帅，决定着才的作用的方向；才是德的支撑，影响着德的作用的范围。与才相比，德始终是第一位的。坚持德才兼备、以德为先用人标准，就是选人用人要以德为前提、以德为先决，同样是能力强的干部，谁在德方面表现更加突出，就提拔重用谁；对于在德方面存在严重问题的干部，本事再大也不能提拔重用；对已在领导岗位上德出了问题的干部，还要坚决调整下来。当然，德与才是辩证统一的，强调以德为先，也决不能忽视才。一个干部有德无才，政治上虽然可以信赖，但难以托付重任。因此，在选拔任用干部工作中，必须把德才兼备、以德为先用人标准作为一个整体来认识、来把握、来贯彻，既要把好政治关、又要把好才能关，真正把那些品德好、同时又有真才实学、能力突出的干部选拔上来。2、新形势下，组工干部应怎样讲党性？“讲党性、重品行、作表率”是党中央在新时期对党的干部提出的新标准、新要求。作为组工干部，更应该要讲党性，要把“讲党性”作为组织部门自身建设的“灵魂工程”来抓，出措施、入思想、见行动，引导组工干部真正将“讲党性”要求内化于心、外践于行、严化于矩。党性是内化于心的责任。作为组工干部，党性是党对一名党员的要求，更是一名组工干部的责任。一些党员干部党性不强，正是因为对党性理解不透彻、学习不到位、思考不深入、立场不坚定，而党性内化的过程，就是一名党员坚定信仰自我提升的过程，就是入脑入心加强淬炼的过程，就是外在要求转变为内心需求、转化为内在思想道德品质升华的过程。组工干部要不断加强党性修养，净化心灵，提升思想境界，增强自重、自省、自警、自励的意识，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。党性是外践于行的作为。实践是党性外化的彰显，也是衡量党性是否坚定的标准。“道不可坐论，德不可空谈”。“知”是为了更自觉地“行”，“行”是对“知”的最好检验。故观其神、听其言、辨其行，而知其人。作为组工干部，如果知行脱节，满足于坐而论道，不愿意身体力行；或者知行背离，说一套做一套，那么，党性就成为一纸空谈。党性不能仅限于课堂，更不能停留在嘴上，而应该体现在组工干部日常行为、处事原则、思维习惯等各个方面，强党性、强作风、比工作、比奉献，做“党性最强、服务最实、作风最硬”的组工干部，努力成为“四种文化人”。党性是严化为矩的纪律。作为一名共产党员坚守党性既是党赋予党员的一种职责、一种使命，更是党的纪律的要求。是否自觉遵章守纪，是对每个党员，尤其是对组工干部党性的一种检验。所以组工干部讲党性，就是要始终保持作风上的纯洁性，清正廉洁，严于律己，讲党性、讲原则、守纪律、慎言行，守得住清贫,耐得住寂寞,熬得住艰苦，经得住诱惑，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，慎微、慎欲、慎初、慎独，不仁之事不为，不义之财不取，不正之风不染，不法之事不干，切实把党性和党的纪律要求落到实处，做一个有党性的组工干部。二、提供一些关于注意监测换届选举信息的材料，要求写一篇简报。格式正确，字数200字以内。东莞市村级组织换届选举工作领导小组编2011年3月4日我市村（居）委会换届选举准备工作稳步推进根据市委、市政府对村（居）委会换届选举工作的统一部署和市村、社区“两委”换届选举工作会议精神，我市村（居）委会换届选举工作从2月22日开始正式启动，目前，换届选举准备阶段的各项工作进展顺利。主要有以下三方面特点。一、精心组织，强化领导。市选举工作会议后，各镇（街）非常重视，把搞好村（居）委会换届选举工作提高到事关发展和稳定大局的高度去认识，迅速行动，精心组织，加强领导。一是成立工作机构。全市32个镇（街）及时成立了换届选举指导小组及其办公室，由镇（街）党委书记或镇长担任指导小组组长，办公室人员主要由人大、党政、组织、民政等有关部门抽调熟悉选举业务的干部组成，具体领导和指导村委会选举工作。二是落实工作责任。各镇（街）选举工作指导小组进行了分工，实行分片包干，责任到人。三是抓好业务培训。部分镇（街）对选举工作骨干进行了业务培训，保证选举工作人员熟练掌握法规，依法组织选举工作。二、深入调研，制定方案。各镇（街）严格按照“一法两办法”和省、市有关文件精神精心谋划，严密组织，做好选举准备阶段工作。一是做好调研工作。各镇（街）根据往届的选举工作经验，针对各村（居）委会的具体情况、基层干部群众的思想动态，研究分析本届可能出现的问题，对选举中可能出现的问题做到了心中有数。万江、横沥等镇还通过《信息交流》等形式通报选举工作各阶段的情况。二是认真制定工作方案。在深入调查、全面掌握选情动态的基础上，各镇（街）结合实际情况，制定了具体的工作方案和选举日程表，对选举各阶段的工作作了统一部署，对严格依照法定程序选举、正确引导选民依法选举、把好村委会成员的推荐关等作了具体规定。截止3月2日，已有10个镇（街道）将选举工作方案上报市选举工作办公室。三、积极动员，广泛宣传。市选举工作会议后，各镇（街）认真贯彻落实会议精神。一是召开动员大会。横沥、厚街、大朗等镇已召开换届选举动员大会，加强了对“一法两办法”和省市有关文件精神的宣传，要求党员、干部统一思想，提高认识，高度重视换届选举工作，党支部要发挥战斗堡垒作用，党员要发挥先锋模范作用，努力协助做好换届选举工作，保证基层班子平稳过渡。二是广泛宣传发动。部分镇（街）利用讲座、电视、广播等形式，广泛宣传换届选举政策法规、目的意义、程序步骤以及关键环节等，引导基层干部群众珍惜和维护自身的民主权利，增强抵制选举中违法违纪行为的能力和自觉性。如万江街道开展主题为“廉洁选举，幸福万江”的预防基层贿选专题法律讲座，进一步增强了干部群众自觉抵制贿选违纪违法行为的认识，营造了风清气正的选举氛围。三、提供一些关于漳州市十二五发展规划的材料1、简要概括漳州“十二五”期间面临的挑战。2、以“扎实开展组织工作，为漳州十二五发展提供组织保证。”为题，自选角度写一篇1000字左右的对策性论文。湖南省委组织部部长郭开朗：为推进“四化两型”、实现“两个加快”提供坚强组织保证“省第十次党代会站在战略和全局的高度，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以提高党的建设科学化水平为目标，从加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设等方面，对加强和改进党的建设进行了科学谋划、整体布局和全面部署。”近日，省委常委、省委组织部部长郭开朗在接受记者采访时认为，省第十次党代会报告体现了解放思想与实事求是的统一，贯穿了改革创新精神，符合执政党建设规律，是一声嘹亮的党建“动员令”、一幅清晰的党建“路线图”。郭开朗指出，省党代会发出了加强学习的号召。要深入推进学习型党组织建设，各级党组织和领导干部要把学习当作一种精神追求，做到学以立德、学以增智、学以致用。坚持用科学发展观武装头脑，坚定理想信念，切实增强忧患意识、风险意识、责任意识，积极应对“四个危险”。加强对国内外发展动向研究，切实把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的措施、促进发展的本领，努力取得领导科学发展的主动权。要着力加强领导班子和领导干部队伍建设。郭开朗说，围绕“四化两型”建设选干部、配班子，建队伍、聚人才，把全省各级领导班子建设成为推动科学发展的坚强核心，把广大干部培养成为推动科学发展的重要骨干。坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先，坚持重品行、重实绩、重基层、重公认的用人导向，广开进贤之门、广辟任能之道，让肯干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有激励。积极稳妥地推进干部人事制度改革，逐年推进一些重点改革项目，大力匡正选人用人风气，形成公平公正的选人用人机制。大力实施人才强省战略，健全人才评价、选拔、使用和激励机制，继续抓好十大人才项目的落实，造就新的湖湘人才群，构筑中部人才高地。全面提高各级领导班子和领导干部推动科学发展、协调利益关系、驾驭复杂局面、促进社会和谐的能力和水平，重视提高做意识形态工作的能力，尤其要大力提高同媒体打交道，运用和应对网络媒体的能力，做好导向管理，善待善用善管媒体。要不断推进党的基层组织建设科学化。郭开朗说，从巩固党的执政基础的战略高度出发，全面落实党建工作责任制，深入开展创先争优活动。统筹推进各领域的基层党组织建设，扩大党组织覆盖面，抓好基层党组织书记队伍和党员队伍建设，进一步加强党建工作的物质保障，切实增强基层党组织的创造力凝聚力战斗力。尤其是要真正重视、真诚关怀、真心爱护和大力支持基层干部，加大从基层选拔干部力度，改善工作条件，营造良好的干事创业环境。优良的作风是推进党建工作科学化的重要保证。郭开朗强调，要大兴密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗、调查研究之风，深入推进党风廉政建设和反腐倡廉建设。重点要做好群众工作，坚决落实党员干部调查研究、进村（社区）入户、结对帮扶、接访下访以及乡镇（街道）民情台账制度。坚持领导带头，深入基层、深入群众，到群众最需要的地方去了解民生诉求，到群众最困难的地方去排忧解难，到矛盾最突出的地方去化解矛盾，始终把群众利益放在第一位，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。推进党建工作科学化，制度建设是根本。郭开朗认为，省党代会提出了要健全4个方面13项制度，这些制度有的还要探索建立，有的需要进一步完善，有的要切实抓好落实。要进一步完善党代表大会制度和党内选举制度，实行党代表任期制，落实党代会代表提案、提议、咨询制度，完善党内民主决策机制，发挥全委会对重大问题的决策作用，推行和完善党委讨论重大问题和任用重要干部票决制，努力提高党建工作的科学化、制度化、规范化水平。2011.5.28漳州市组织部遴选面试真题1、李源潮同志在全国年轻干部培训班开学典礼上说过：“年轻干部要立志做大事，不要立志做大官”。请你谈谈对这句话的看法？2、假如你被遴选到市委组织部，领导认为你综合能力比较好，而其他同事却认为你缺乏实际经验。你怎么处理？3、在现实工作中，有些事情是合情但不一定合理，有些事情是合理但不一定合情。假如你被遴选到市委组织部，在组织工作中你怎么处理好两者的关系？有感于立志做大事，不要立志做大官其实,总理说的“要做事不要做官”也不是不能做官,但做官要有崇高的理想境界:为生民立命。如果是这样的政治家、这样的官,老百姓是欢迎的温家宝总理25日晚上来到浙江大学,亲切看望慰问广大师生并与大学生座谈。他勉励同学们要大胆求知,务求实学,不骛虚声、不求虚名,以科学的态度学习做踏实的工作,做对国家和社会有贡献的人,人民记得住的人。大三学生汪寅龙对温家宝说,他想从政,想做像总理一样为老百姓服务的人,想请总理给他一些建议。温家宝说:要做事不要做官。(6月26日中广网)按理说,做事与做官并不矛盾,做官也是要做事且要把事做好,反过来,能把事做好的人才有做官的资本,可总理为什么还强调“要做事不要做官”呢?总理所强调的为官之道是:要为老百姓办事,为人民服务。原本这没有什么深奥的道理可言,别说做官,就是做个普通共产党员都要践行这个宗旨,因为只有“你这样做了,而且做了贡献了”,“人民会记住你的”。相反,“即使当了官,但是你不是为人民服务,而是为做官而做官、甚至背离老百姓的利益,那对人民是有害的。”这道理同样通俗易懂,可现实中恰恰有一些人就是“为做官而做官”。为什么?因为有些人认为做官有权有势,可以光宗耀祖,可以为自己子女家庭捞实惠。所以,总理强调为官之道,不光是对青年学子说的,官员也应引以为戒。其实,总理说的“要做事不要做官”也不是不能做官,但做官要有崇高的理想境界:为生民立命。“如果是这样的政治家、这样的官,老百姓是欢迎的。”这正应了那句歌词:“老百姓是地,老百姓是天,老百姓是共产党永远的挂念；老百姓是山,老百姓是海,老百姓是共产党生命的源泉。”可是,老百姓不看你怎么说,而是看你怎么做。“要做事不要做官”,做老百姓满意的官,怎样才能形成这样一股正气?至少要从三个方面入手:第一,进一步完善领导干部选拔任用制度,建立体现民意、民众有话