2011年安全生产工作情况汇报

内部资料注意保密热烈欢迎督查考核组领导莅临指导！内部资料注意保密安全生产情况汇报中国联通丽水市分公司二0一一年十二月-2-2011年安全生产整体情况一、未发生人员伤亡的责任事故（死亡、重伤）。二、未发生特重大通信事故，杜绝人为责任通信故障。三、未发生一次性20万元以上的被盗、被抢事件。四、未发生消防火灾安全责任事故。五、未发生重大的交通安全责任事故。六、未发生10人以上（含）集体中毒等卫生安全责任事故。七、未发生公司机密文件被盗或重要数据丢失的安全事故。八、未发生安全生产违法违纪案件。-3-一、以安全生产考核评价“千分制”为抓手，完善属地化责任体系。公司以“安全发展”为核心，以安全生产理念为指导，贯彻执行市委市政府《关于进一步加强安全生产工作的意见》和省公司《2011年安全生产工作要点》文件精神，强化企业安全生产主体责任，明确一把手为第一责人，突出领导班子全面管安全的理念，党政共抓，一岗双责，齐抓共管，形成全员共同参与的安全生产责任体系和工作格局。隐患排查着眼于“检查——整改——复查”常态化，组织专业主题或综合检查活动，以“整改通知书”方式，一事一单、闭环管理，每季进行整改复核，抓好落实。狠抓行车安全、节能降耗工作，开展机动车驾驶人员技能竞赛，以赛促学，提高机动车驾驶人员专业技能以及应急处置能力，为公司业务经营工作提供保障。对照“千分制”要求，早计划早安排，年初就制定年度安全生产工作计划，提出安全生产年度工作重点。以县分安全生产台帐为载体，强化县分公司安全生产责任属地化。全面签订各级安全生产责任书，形成上下贯通的责任意识。开展岗位资格认证工作，5名安全生产管理人员取得《安全管理资格证书》，15名运维岗人员考取《电工资格证》。-4-二、围绕网络安全，预防与整治相结合，提高网络健壮性。排查专线电路路由结构，对跨域专线、重要大客户专线进行双路由改造。运维部实行“月检月考”制度，制定计划，每月组织网络安全专题活动。建立隐患排查台帐机制，将网络安全隐患的排查与整改纳入日常维护工作中，每月更新，滚动整治。重视完善各专业通信保障应急预案和网络健康性检查，并组织系列专题演练，先后开展了核心机房应急、九里母局动力应急、母局防强降雨庆急、机站抢修防汛联合应急光缆丽水联通网络应急演练情况比武等演练活动。系统梳理传输网络结构，结合新建工程进行优化改造，使电路保护率提高20多个百分点。网络安全进行了BSC跨域挂接MGW，VIP基站电缆预挂接容灾，BSC/RNC、BSC/RNC下挂基站的插花式调整，提高网络健壮性。。-5-三、加强施工安全监管，将安全生产培训教育延伸至第三方。对施工单位编印下发《丽水联通生产技术手册》给代维、施工单位，组织第三方安全生产知识培训、考核。专业技术资质备档，现场抽查。签订安全生产责任书，并将安全条款纳入合同。监督1%安全生产费用使用情况，明细列入竣工资料。对县分公司建立工作质量记录本，要求将安全生产内容纳入随工检查。对监理单位承担安全现场监管职能，实行“点验表”检查制度，点验表列入安全生产条款。-6-四、开展消防安全“四个能力建设”及“清剿火患”活动，提高防控能力。健全制度，调整充实搂层管理员、义务消防队伍，明确工作职责。定期进行消防设备、防火检查，发现隐患，立即整改。对义务消防队员、各部门安全员、骨干进行消防安全知识培训。以点带面，提高全员检查消除火灾隐患能力，扑救初起火灾能力，组织疏散逃生能力，消防安全教育能力。利用宣传栏开展消防安全宣传教育，设置消防安全标志或图示。健全制度加强培训6月3日，组织了市本级各部门骨干开展消防安全“四个能力建设”知识培训及火灾扑救消防应急演练。11月9日在通信机房开展自动灭火系统模似演练，检验值班人员处置突发情况的能力和操作是否合乎规范。使员工对消防安全工作有了进一步的认识，掌握了消防器材实际使用操作，明确使用注意事项，提高员工的灭火和自救能力。。完善预案加强演练-7-五、存在主要问题。对信息系统全网的安全监管、控制本地化的技术手段有限。安全生产属地管理没有全面落地，有的县分公司对学习教育、检查整治、台帐更新三方面日常工作没有真正做到常态化。五个安全生产专业小组系统地开展活动和监管的主动性不够。施工现场安全监管力度和频次不够，对施工单位内部的安全教育督查工作缺乏有效措施。存在主要问题-8-2012年工作思路将在抓责任落实上继续狠下功夫，努力适应新形势、新任务的要求，牢固树立“发展是硬道理，是第一要务；安全是硬任务，是第一责任”的思想，加强安全管理队伍自身建设。进一步提高认识、把握规律、提高业务素质和履职能力。通过深入宣传教育，加强督促检查，完善应急预案，提高防范和处置事故灾难的能力，紧紧依靠广大员工抓好安全生产工作，为企业发展保驾护航，为实现公司安全生产总体目标而不懈努力。内部资料注意保密敬请批评指正！