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-1-中共ⅩⅩⅩ县委常委班子对照检查材料(2014年6月)中共ⅩⅩⅩ县委常委会ⅩⅩⅩ县教育实践活动认真贯彻中央、省委、市委要求,紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真践行“三严三实”,以省委提出的“三实三同”和市委提出的“转作风、抓反腐、办实事、树形象”为载体,广泛听取群众意见,聚焦“四风”查摆问题,深刻剖析根源,提出努力方向。现对照检查如下:一、遵守党的政治纪律和执行中央八项规定等方面的情况县委常委班子遵守党的政治纪律,在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致,自觉做到不信谣、不传谣。认真学习贯彻党的路线方针政策和中央、省委、市委的重大决策部署,努力把上级精神和要求落到实处。坚持按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,努力做到遵守纪律无特权,执行纪律无例外。认真贯彻民主集中制,注重发扬民主,坚持集体决策。严格执行中央八项规定、省委十项规定和市委二十九条实施细则,狠抓作风建设,党风政风和社-2-会风气进一步好转。但也还存在一些亟需解决的主要问题:一是政治敏锐性不强。对中央和省委的重大决策部署学习不及时、反应不迅速、落实不到位。对ⅩⅩⅩ县经济社会发展过程中的一些深层次矛盾研究不深、不透,办法不多。对群众反映强烈的深层次问题鉴别力不强,警觉性不高,应对不力。二是民主集中制坚持不够好。讨论议事决策程序执行不到位,“三重一大”讨论前准备不充分,沟通不到位,会上大家发表意见不充分,集体决策成为走程序、走过场。一些重大事项匆匆上会,会上讨论时间少、不充分,匆匆做决定,决策质量不高。有时个别酝酿“定调子”,充分听取意见不够,一些事出现议而不决,多次讨论形不成共识,甚至不了了之。有时决而不行,集体决策在落实中打了折扣。三是党风廉政建设主体责任制落实不力。对党风廉政建设和反腐败工作的艰巨性、紧迫性、长期性认识不足,对主体责任落实不力,没有真正摆在党委工作的突出位置,在执纪方面还有失之于宽、失之于软的现象。开展工作重部署轻落实,开了不少会,签了不少责任书,但动真碰硬不够。制度落实不够有力,一些制度“牛栏关猫”,形同虚设。对苗头性问题发现不及时,对倾向性问题惩治不力,“打苍蝇”效果差,发生在群众身边的损害群众利益腐败行为和不正之风没有得到有效预防。ⅩⅩⅩ年以来,就有ⅩⅩⅩ名科级干部被-3-查处,县委负有主要责任。四是执行中央八项规定和省委十项规定不彻底。对作风建设有等待观望,跟着走、随大流、看着办的心理。直接联系服务群众制度执行不力,调查研究不深入,带头蹲点驻村调研、与群众“同吃同住同劳动”未严格执行。帮助联系乡镇问计于民、问需于,解决困难和问题有差距。班子成员定期接访、带案办访、随机下访等示范带动作用发挥不够好,督促力度不够大。干部队伍中还存在变着法子找农家乐搞吃喝,寻私人处所打麻将等现象。中央八项规定后,仍有少数干部边查边犯,ⅩⅩⅩ名干部因违规办酒、工作时间打麻将等作风问题受到党纪政纪处分。二、“四风”方面存在的突出问题按照党章、廉政准则、“三严三实”的要求,认真对照习近平总书记列举的“四风”问题25种表现、中央活动办梳理的37条问题、省委提出的11个方面突出问题以及省委活动办梳理的23条问题,以理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先烈为镜,对照焦裕禄、文朝荣同志等身边典型,结合征求到的群众意见和中央第四巡回督导组及省市督导组反馈的意见,县委常委班子深入查摆、对照检查“四风”方面存在以下问题。(一)形式主义方面,主要表现是:1.学用脱节。对理论武装重视不够,学习是为了应付,-4-不求甚解,学而不思,学而不用,学用脱节,说是说,做是做。对中央和省市的政策满足于传达了、学习了、讨论了,没有结合县情认真研究,导致制定的措施变形走样,落实不到行动上。有时候县委中心组学习发言头头是道,但在用理论指导工作、推动实践上又感到手足无措、无所适从。比如:对中央和省委关于大力调整产业结构、转变经济发展方式的要求写在文件上,讲在会议上,但没有结合实际找准工作的路径和办法,一磷独大的问题还是没有解决,给经济发展带来巨大隐忧。比如:明知工业化带动战略要以园区建设为主战场,也提交了组建经济开发区的申请,并于ⅩⅩⅩ年ⅩⅩⅩ月获得了批复,但思想观念陈旧、思想不解放,缺乏发展的信心和有效举措,开发区建设工作直到现在仍然没有启动。2.弄虚作假。片面追求数字,数字统计存在弄虚作假,明知各类指标水分不少,也听之任之。比如:每年下达新增就业人口目标时,不考虑乡镇产业发展情况、劳动力构成情况,只是根据上年基数简单制定下一个增长率,有的乡镇只好降标准或造假应付。在招商引资工作中为吸引眼球出成绩,有时夸大投资额度,有时刚刚接触就急于签约,导致签约项目多,落实项目少,意向投资多,到位资金少。比如:ⅩⅩⅩ年来,先后ⅩⅩⅩ次派出招商小分队,意向洽谈项目ⅩⅩⅩ个,意向投资ⅩⅩⅩ亿元,但实际引进项目ⅩⅩⅩ个,实际到位资金仅ⅩⅩⅩ亿元。比如:明知合成氨产能已过剩,-5-但为增加产值,仍同意引进ⅩⅩⅩ公司改造生产ⅩⅩⅩ万吨合成氨项目。3.热衷搞“形象工程”。注重表面文章,干领导看得见的事,不尽力干群众最期盼的事,热衷于造典型、做盆景、出亮点,忽视发现问题和解决问题,没有找到影响发展的症结所在。比如:在推进城镇化方面,缺乏全面统筹的意识,工作中只注重盯紧ⅩⅩⅩ个示范小城镇,其他城镇的协同发展、产城互动没有高度融合,带动效果不明显,全县城镇化率只有35.6%,低于全省平均水平2.2个百分点。比如:在发展现代农业方面,只注重县内农业示范园区特色亮点打造,对全县农业统筹发展思考不够,缺乏农业整体协同发展的有效措施,没有充分发挥典型引领、辐射带动的作用。比如:在村庄整治和房屋立面改造工作中,基本上把重点放在了高速公路沿线、旅游景区公路沿线及乡村旅游示范点的可视范围内,忽略了对边远村寨的基础设施建设和环境整治,存在着“只栽路边花,不管山旮旯”的现象。4.落实不力。缺乏“钉钉子”和认真精神,工作停留在嘴上、会议上、文件中,工作悬在半空中,督促不到位,导致一些突出问题得不到解决。有的班子成员当看客、发空论,不当主攻手,只当二传手,工作推进缓慢。比如:在推进服务型、创新型基层党组织建设上重布署、轻落实,乡镇党委书记不重视党建、不会抓党建,村支书素质能力欠缺,农村-6-致富带头人技能缺乏、总量规模小等长期存在,全县仍有ⅩⅩⅩ个软弱涣散村级党组织,ⅩⅩⅩ个集体经济空壳村,ⅩⅩⅩ个贫困村。比如:近ⅩⅩⅩ年来,我县先后开展“黄赌毒”集中或小出击专项行动ⅩⅩⅩ余次,看似声势浩大,标语贴了、电视播了,警察也上街了,但“黄赌毒”现象还反复存在。在近期开展的第三轮治安隐患集中排查整治中,对ⅩⅩⅩ个治安隐患只进行了责任分解,没有一抓到底,三个月过去了,仍有ⅩⅩⅩ个尚在整治之中,效果不好。同时,对苗头性的问题排查不力,化解不及时,命案时有发生。比如:对“四在农家·美丽乡村”建设项目研究不多,推动不够,出行难、饮水难、通讯难、住房难问题没有根本解决。对群众反映强烈的上学难、就医难、停车难等民生问题,挂在嘴上,却落不到行动上,执行政策不力,群众没有切身感受到实惠,意见非常大。5.文山会海。在落实上级精神上,一定程度仍然存在以会议贯彻会议、以文件落实文件的问题,热衷于编“一二三四五”、搞展板、印画册,会议资料、简报、通知满天飞,时间基本上浪费在路上、嘴上、会议筹备上。有时候,不论大会小会,都要求“一把手”参加,陪会现象严重。曾有乡镇及综合部门主要负责同志反映,有时接到通知,同一天有七八个会议均要求“一把手”参会,他们分身乏术,“苦不堪言”。(二)官僚主义方面,主要表现是:-7-1.缺乏担当,不敢负责。一是求稳怕乱。工作片面求稳,为了不出事,宁愿不做事。比如:在全省集中开展的领导干部包案工作中,省、市共交办了ⅩⅩⅩ件历史遗留积案,这些案件很多已经多年沉淀,解决起来难度大,为此县委有畏难情绪,解决起来不积极不主动,至今还有ⅩⅩⅩ件没有办结。再如:国有企业改制是个难题,担心快速推进会影响社会和谐稳定,怕冒风险,瞻前顾后,等待观望,导致目前县内仍有ⅩⅩⅩ家国有企业未完成改制,贻误了发展良机。二是回避矛盾。面对急难险重的任务,不从大局出发,不主动作为,不迎难而上,而是打太极、耍滑头,导致工作存在断档、空档。比如:县城ⅩⅩⅩ改造工作启动已有ⅩⅩⅩ年,由于拆迁面广人多,工作难度较大,不稳定因素多,人人绕道走,导致此项工作至今未取得实质性进展。再如:有的班子成员下基层遇到群众反映问题时,以不属自己分管为由不予接手,没有做到“出门一把抓、回来再分家”。三是好人主义。在干部管理上怕得罪人,对有的部门“门难进、脸难看、事难办”的现象,对一些干部“不作为、慢作为、乱作为”的问题,视若无睹,缺乏严格的整治手段和管理制度。比如:这些年县里对干部的批评教育大多停留在口头和一般性通报上,能捂则捂,只是在迫于上级压力情况下,才对几个违纪违规的干部进行了处理,导致乡镇、部门责任意识弱化。2.“拍脑袋”决策,凭经验办事。一是决策调研论证不够-8-充分。决策中程序不周到、不科学,听民意集民智不到位,存在片面性,没有充分听取群众意见,反映各方面诉求,好心没有办成好事。比如:在帮助贫困户发展ⅩⅩⅩ养殖时,没有经过科学论证,没有考虑管理成本和市场风险,最后导致群众无法实现增收,还给群众带来新的负担。二是急于求成。有时不考虑基层实际,盲目定时间下任务。比如:Ⅹ年在确定新建县ⅩⅩ大楼项目时,没有充分考虑县ⅩⅩ在资金筹措方面的实际困难,就匆匆确定要求县ⅩⅩ用1年半时间完成主体工程,结果至今也还没完成。3.脱离基层,脱离群众。一是下基层蜻蜓点水、走马观花,走村不入户,入户不谈心,听干部汇报多,听群众疾苦少,摸不清实情,听不到实话,不了解群众的所急所需所想。比如:有的同志到基层调研3个小时跑了5个村,表面上进度快,实际上身到心不到。二是对群众提出的问题存在多一事不如少一事的心理,群众有反映也不及时研究解决,群众“说了也白说”。比如:在ⅩⅩⅩ安置房历史遗留问题的处理上,没有主动过问、主动帮助群众解决问题,而是等群众反映才过问,甚至有时还让群众来回奔波多次,至今房子拆了近一年,重建工作迟迟未动,老百姓居无定所,怨气大,政府又无限期支付大量过渡费,浪费纳税人钱财。三是对乡镇干部工作和生活关心不够,提要求多、压任务多,沟通交流谈心少,不考虑基层“上面千条线、下面一根针”的窘迫,怕-9-影响政绩,不管过程,只重结果,“开口要、闭口到”。部分乡镇、部门领导职位久缺不补,只对其压担子,没与基层干部共同解决实际困难,极大影响了干部的工作积极性。四是要求基层干部做到的,自己做不到,以上率下作用发挥差。比如:要求乡镇干部不能走读,但有些班子成员不率先垂范,自己做不到,让乡镇干部不服气,走读现象屡禁不止。4.官气十足,漠视群众。有的到基层不经调研就作指示,作“重要讲话”,情况还不清楚就指手画脚。有的朝令夕改,说话不算数,承诺不兑现。比如:承诺ⅩⅩⅩ企业在ⅩⅩⅩ县至ⅩⅩⅩ的国道开口支持企业发展,由于企业所在地地理条件不宜开口,虽然企业已建成但至今都未兑现承诺,企业意见大。有的对群众反映的问题,被动解决多,主动化解少,要求部门解决多,直面群众解决少;有的认为自己是领导,比群众高明,对群众意见置之不理,群众甚是不满。比如:在实施ⅩⅩⅩ村高标准农田治理项目时,置群众提出按照原河道水流走势建沟渠建议不顾,仅为了“节省”投资和“美观”,违背自然规律把河道“拉直”,导致雨季水流过急,经常损毁下游出口附近部分农田,引发群众长期上访。(三)享乐主义方面,主要表现是:1.精神不振,艰苦不奋斗。ⅩⅩⅩ这些年经济社会发展有所进步,全省增比进位的综合排名上升,对此有的自我感觉良好,产生了小富即安、小进则满的思想;有的认为ⅩⅩ-10-Ⅹ“先天不足”,经济总量小、基础设施差、产业结构单一,即使努力也不会有大的改观,抱着消极守位的态度应对工作,习惯于“等、靠、要”。比如:省市出台了支持ⅩⅩⅩ县经济社会加快发展的意见,干部群众欢欣鼓舞,但对如何做好政策承接和落地,思考得不多,也还没有拿出
本文标题:县委常委班子对照检查材料
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