20开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动实施方案

1xxxx院工会开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动实施方案根据区总工会的总体部署，结合本院工作实际，决定由院工会组织开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动（以下简称“服务职工活动”），并提出如下实施意见。一、总体要求以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分发挥检察职能，深入企业开展调查研究、提供法律帮助，促进企业发展。二、主要任务1、深入调查研究。充分发挥全区工作联络员制度的作用，派员深入不同类型企业，了解掌握企业生产经营情况，协助解决企业改革发展面临的法律方面的困难和问题；根据企业出现的管理上的漏洞，深入研究分析，提出有前瞻性、针对性、可行性的对策建议，进一步提升企业法治管理水平。2、宣传政策法规。开展检务进企业活动，广泛宣传《刑法》、《刑事诉讼法》、《工会法》、《劳动法》等法律法规，为维护职工权益、开展工会工作营造良好环境。3、推进重点工作。围绕重大项目，积极开着各项跟踪服务，挂点帮扶活动。以领导干部挂点帮扶重大项目建设活动为契机，推动送温暖和帮扶服务工作经常化、制度化、社会化。三、活动范围及方式1、成立活动领导小组。负责对整个活动的组织、协调和指导。2领导小组成员组成如下：组长:；副组长:；成员:。领导小组办公室设在院工会，负责活动日常工作。2、活动范围。主要是企业，重点是生产经营困难、困难职工较多、劳动关系矛盾突出、工会工作较为薄弱的中小企业。3、活动方式。走访辖区企业，进行面对面的交流沟通。4、主要任务。深入到不同类型的企业，采取召开座谈会、个别访谈、问卷调查等，听取职工群众、企业党政领导、工会干部的意见建议。走访职工工作场所、生活场所、文体活动场所，了解职工生产生活实际情况。发放宣传材料，开展咨询服务，努力为职工群众解疑释惑。四、方法步骤服务职工活动贯穿2012年全年，分为动员部署、推进实施、阶段总结、成果转化四个阶段。（一）动员部署。2012年3月初，制定下发实施方案，全面启动“服务职工在基层”活动。（二）推进实施。2012年3月下旬开始到今年年底，工会根据统一部署，组织人员分赴基层企业开展活动。（三）阶段总结。2012年6月、12月，对调研情况和活动开展情况分别进行阶段总结和全面总结。（四）成果转化。将活动成果形成综合报告，及时向同级党委、政府和区总报告，反映职工和企业诉求，提出工会意见主张，推动在制度和政策层面解决普遍问题。2012年4月6日