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关于规范考勤打卡管理的通知集团各子公司(部门):为进一步规范公司考勤制度,严肃考勤纪律,确保考勤记录的真实有效,避免考勤出现“虚假”现象,针对员工考勤打卡管理作如下通知:一、禁止各子公司(部门)擅自对考勤记录的修改和补打卡,除集团人才资源部按规定可进行补打卡外,其他考勤补卡一律无效;二、员工在上班期间请假,请假时间必须与打卡时间一致;员工因公外出必须按相关权限提交钉钉外出审批,若不能在下班时间回公司打卡的,须在外出地点打卡,打卡地点必须与因公外出地点一致。不按此规定打卡的按旷工处理;三、经理级以下员工(含经理级)未打卡的,个人以书面形式并附上早会(夕会)照片作出申请,并有证明人签字,报本公司总经理签字确认,交集团人才资源部补打卡;副总经理、总经理未打卡的,个人以书面形式作出申请,报集团总裁签字同意,交集团人才资源部进行补打卡;四、缺卡人须于缺卡之日起三日内提交补打卡申请,三日内不进行补打卡的,人才资源部将不再受理其申请,并按旷工处理;五、针对不符合通知要求的补打卡申请,集团人才资源部一律不予受理;六、补打卡申请的签字确认应实事求是,签字人应核查情况属实后方可签字,并对本人的签字负相关责任;七、本通知自下发之日起执行。特此通知
本文标题:关于规范考勤管理及补卡的通知
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