营业部新三年发展规划(刘淑芬)

营业部新三年发展规划汇报人：刘淑芬2017年6月第一部分：发展历程个人情况：照片目前年龄：入司时间：2008年10月晋升主任时间：2009年7月晋升经理时间：2011年8月有无育成部：有2011年育成李海霞部所获荣誉：性格特点：奋斗目标：营业部发展情况：营业部成立至今人力发展图表简要分析营业部人力发展情况，如人力快速成长的原因，人力下滑的原因，或人力发展停滞不前的原因。1548617994130177167220%27%30%19%38%36%-6%-50%0%50%100%150%200%250%0204060801001201401601802002010年2011年2012年2013年2014年2015年2016年2017年人力成长率第二部分：目标达成路径01000002000003000004000005000006000007000008000009000002014年2015年2016年8851899078168033194694357040413617143178206561273115145131708521578综拓收入育成收入管理收入展业收入个人近三年收入情况：总收入94万元总收入48万元总收入73万元2014-2016年收入构成简要分析收入提升或下降原因，收入结构变化2017年2018年2019年总收入100万140180管理收入506080育成收入355060新三年个人收入目标：部经理收入主要来自于有规划的增员、管理和育成提升管理收入——增员及新人留存说明具体工作安排：1、增员选择：在新人选择阶段，如何通过三级面谈确保新人了解行业，有从业意愿？（面谈人/面谈时间/要点等）2、出勤管理：营业部目前的出勤状况？未来目标？通过哪些举措改善出勤并使新人能按要求参加各项培训？3、新人训练：1）营业部训功组成员？对新人的训练是如何操作的？（包括日常训练/5天部衔训/新人推介会等）2）为确保人力目标实现，未来在新人训练方面主要有哪些规划？（一页不够可自行加页）刘淑芬(09)2008-10-62014-07-0151李小翠02刘珍叶02李俊丽0241杨晓东02赵小叶0248赵帅芳023申彦军023刘淑芬营业部总人力：167人，营业组：19个，正式人力：99人常永丽02张翠霞02武翠平02张艳芳02郭玉梅00付彩芳0214张黎光02刘永珍02崔相利028秦胜兰(04)10-01-2213-04-0151李江鱼00程建华(05)15-02-0416-07-0126张英霞0236冯晓燕0211刘红梅0251范江红02杨贵风00祁涛梅023卢俊霞00吴彩霞02张美丽023王莎莎02王爱娟02王敏023冯利娟02江海芳02王广伟02牛卫利02刘永强00马雪利00王海荣02陈凯强02杨国慧02王彦丽(04)11-09-1414-07-0146李红叶02牛占红02赵永红02赵丽兵00曹明霞00江治敬00任岳秀00杨肖叶00李军(04)13-10-1716-10-0115樊彩叶024张彩娟023孙芳红00周树刚00张保峰00李淑丽023樊海霞00李凤灵(04)11-01-0116-04-0115赵培东0215陈树肖023郝翠云00刘俊霞(04)13-12-1614-10-0116靳换娟02杨明丽00索爱玲02樊艳艳02张凯月(05)15-06-0917-01-0122温亚慧02赵权02江妹平02申志刚00延瑞娜00杨凯利01牛菊芳(04)16-02-0417-01-0113杨军国02江致康00任林林00孙丑女(05)09-04-0115-04-0151付秀叶02李乙西(04)15-09-1016-04-0119杨晶晶00李虎成00刘晓芸00杨江涛0213李宁(04)16-01-0116-10-0137江昊亮02李晓阳02李娟02李志刚(05)14-10-2915-07-0119史亚敏023李根(04)15-11-2716-10-0117赵玉晓02王飞02王晓亚01张勇刚00程玉凤02程旭丽02邢晓娟00任春红02苑建莉02杨冀林023李瑞霞02刘红英(05)09-04-0115-04-0127李晶02秦林霞02郭桂英027杨秀明00曹卫霞00王三利01江建明02刘海梅00张玉兵003刘亮霞023杨俊芳003王贵兰(04)13-02-0617-01-0113王长江02王月梅02张惠慧00马红艳(04)14-09-1115-07-01李霞00付淋淋023樊增亮02刘晓丽02高伟利00张希望02钱晓明024董艳云02刘树宁02董冶娜00孙慕丽00任如燕00陈志鹏00牛晓荣00董永平02张林叶(04)13-10-3015-04-0142马秀红(04)12-02-2816-07-0113吕树珍00陈军梅00张向卫00陈云霞02江雷芳02郭肖梅00石晓龙00李艳利02郜晓飞00贾少兵01李彦英02段玉芳02赵海霞00孙冬静029李海霞（08）2011-11-01督导：张越重点规划晋升对象介绍：孙丑女规划晋升职级：08晋升时间：2018.1.1系列人力：31关注重点：董艳云、钱晓明、杨慧、石晓龙（一页不够可自行加页）孙丑女(05)09-04-0115-04-0151张希望02钱晓明024董艳云02刘树宁02申天霞00孙慕丽00任如燕00陈志鹏00牛晓荣00董永平02张林叶(04)13-10-3015-04-0142马秀红(04)12-02-2816-07-0113杨慧02陈军梅00张向卫00陈云霞02江雷芳02郭肖梅00石晓龙00李艳利02郜晓飞00李彦英02段玉芳02刘志香00李静00张海燕00闫书娟00刘晓良00重点规划晋升对象介绍：程建华规划晋升职级：08晋升时间：2018.7.1系列人力：25关注重点：申彦军、杨江涛（一页不够可自行加页）杨晓东02赵帅芳023申彦军023武翠平02张艳芳02张黎光02程建华(05)15-02-0416-07-0126付秀叶02李乙西(04)15-09-1016-04-0119杨晶晶02李虎成00刘晓芸00杨江涛0213李宁(04)16-01-0116-10-0137江昊亮02李晓阳02李娟02刘才玉02李新芳00姚飞00甄李灿00关春燕00张树苗00重点规划晋升对象介绍：刘红英规划晋升职级：08晋升时间：2018.7.1系列人力：25关注重点：李晶、刘亮霞、杨秀明、樊增亮（一页不够可自行加页）刘红英(05)09-04-0115-04-0127李晶02秦林霞02郭桂英027杨秀明00曹卫霞00王三利01江建明02刘海梅00张玉兵003刘亮霞023杨俊芳003王贵兰(04)13-02-0617-01-0113王长江02王月梅02张惠慧00马红艳(04)14-09-1115-07-01李霞00付淋淋023樊增亮02刘晓丽02高伟利00刘丽娟00杨彦梅00王丽丽02段巧红00重点规划晋升对象介绍：李志刚规划晋升职级：08晋升时间：2018.7.1系列人力：17关注重点：杨冀林（一页不够可自行加页）李志刚(05)14-10-2915-07-0119史亚敏023李根(04)15-11-2716-10-0117赵玉晓02王飞02王晓亚01张勇刚00程玉凤02程旭丽02邢晓娟02任春红02苑建莉02杨冀林023李瑞霞02赵培培00第三部分：三年人力规划7月8月9月个人新增人力部增员部脱落部人力系列人力一年内新活75%75%75%钻石会员32%35%40%出勤率60%65%70%3转60%60%60%三季度管理目标：收入的提升，归根结底是人力的发展，河北十万人大势，我承诺必达以下目标2017年2018年2019年个人新增人力部\课人力系列人力一年内新活75%75%75%钻石会员35%40%45%出勤率65%70%75%3转60%65%70%6留40%45%50%13留20%25%30%未来三年管理目标：借势腾飞，助梦远航请领导批评指正