您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 其它文档 > 青年教师优质课大奖赛实施方案
青年教师优质课大奖赛实施方案学校的生命力在于教育教学质量,质量的关键在于教师,因此青年教师的培养是学校重中之重的工作。经学校研究,于2013年春举行青年教师优质大奖赛活动,旨在鼓励青年教师(35周岁以下)努力钻研业务,尽快成为教学骨干,促进我校教育教学质量的进一步提高。为此,特制定此方案。一、活动宗旨:1、积极推进课堂教学改革,加大课堂教学改革的力度,加强青年教师队伍建设,提高青年教师整体素质;2、进一步提高我校青年教师的专业水平,促进我校教师基本功的提高,促进教师努力钻研教学业务,提高教学效果;3、通过活动,为教师搭建相互学习、交流的平台,展示我校青年教师的风采,进一步检验和锻炼青年教师队伍。二、参评对象及条件:凡年龄在35周岁(含35周岁,1978年以后出生)以下的青年教师都必须参加。二、组织领导学校成立“青年教师优质课赛讲”领导小组和评审小组,负责此次活动的组织领导及活动实施。领导小组成员组长:刘建荣副组长:杨炳芬李运生评审小组成员语文组:成员:荣新存庄清慧贾玲王霞数学组:成员:王晓红杨志魏霞秦冬梅四、活动安排:1、语文学科11人、数学学科人、英语学科人、美术学科1人、音乐学科1人,信息技术学科1人,共计22人;2、上课时间周二、周四上午第一节为语文课,下午第一节为数学或其他学科。五、活动要求和实施办法1、全体青年教师务必高度重视,提高认识,积极参加此次校级优质课评比活动。够参评条件的教师非特殊原因必须参加考评活动。2、本次活动分语文、数学两个小组组织实施(其它学科归数学组)。3、参赛教师在讲课后上交本节课教案。教务处组织和青年教师培训领导小组统一组织此次活动,由参评教师独立执教。4、参评教师认真钻研教材,精心备课,认真做好准备。5、参评教师只用自己所任教班级按正常教学进度上课(中考以后),不借班上课。6、所有参赛老师必须按学校统一计划安排的日期、节次上课。非特殊原因教务处不单独进行调课。7、同学科教师必须提前调课,参加听课,提倡跨学科听课。8、每节课讲完后,先由本组组长点评,后由组员点评,最后由评委评析并当场打分。9、此次优质课评选出一等奖、二等奖各若干名,颁发“优质课证书”并予以物质奖励。
本文标题:青年教师优质课大奖赛实施方案
链接地址:https://www.777doc.com/doc-3771273 .html