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0班主任工作经验交流盐池一小张海霞从事小学班主任工作已有十八年了,我深深体会到小学班主任工作的辛苦,不论大事小事,班主任都要操心到,都要过问到,我感到这样的班主任不但辛苦,而且培养不出学生的实际能力,为此,我在当班主任的十几年间,也在不断努力尝试改变这种方式,下面我就将我这个学期的一些做法和大家交流交流。一、为人师表,做好学生的榜样。作为班主任接触学生的机会最多,对学生的影响也是最深的。班主任的一举一动,一言一行都起到潜移默化的作用。作为五年级的班主任,我深知创建优良班集体的重要性。身教胜于言教,有什么样的班主任就有什么样的学生,因此,我只要在班里宣布过的事情或规定,就一定要执行;我只要答应学生的事情,就一定要做到,处处为学生做一个好榜样。学生们在我潜移默化的影响下,学会许多学习方面的好方法、好习惯,学会了在生活中如何做一名合格的小学生。二、帮孩子养成良好的习惯。好习惯,早养成。良好的习惯有益于学生的终身发展。当我从一年级开始当这个班的班主任时,我就下意识做到抓好开端,严格训练。利用晨会、班会甚至专门抽出时间让学生学习学校的规章制度。几乎每天提醒学生做好课前准备,下课后准备好下节课所用的东西,放好凳子,整理好桌面再出去玩;培养他们不乱扔废纸、弯腰捡纸的好习惯;严禁买吃垃圾食品,为此设立了小监督员,随时监督;抓好早读1及课堂常规训练,教育他们课间做安全有益的游戏等等。作为低年级班主任一定要时时刻刻跟着班,时刻注意观察学生的行为,对各方面的习惯进行强化训练,要常检查,常落实,充分利用早读、班会进行总结学生各方面的表现,在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,表现好的孩子给予小星星的奖励,为此我专门制订了严密的评比措施,张贴在教室,学生时刻对照检查自己的不足之处。现在班里的学生已经逐渐养成认真听课、认真作业、讲文明、懂礼貌的好习惯了。当然,培养好习惯不是一朝一夕的事情,必须付出长期的努力,老师要说话算话,对学生提出的要求一定要严格实施,决不能轻易改变,直到孩子良好习惯变成常态化为止。由于我们班的民族孩子比较多,为了帮助这些孩子,从一年级开始我就制定了“一帮一”的帮扶方法,形成“小老师”和“学生”的模式,辅导的好或者被辅导者有进步的,我都会及时给他们贴小星星。三、班干部队伍的组建与培养一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小班干部决定的。小班干部对班集体有着以点带面的巨大作用,要慎重选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。班干部的精心培养我是这样做的:(一)要大力表扬他们的优点,帮助小班干部树立威信。(二)鼓励班干部大胆工作,指点他们如何管理学生,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用。早读前,即使我在那儿,也会让班长出来巡视监督,把权力放给学生,充分发挥他们2的管理职能。(三)具体到人,分工明确。哪些方面该谁管,班主任一定要给班干部讲清楚,并且要求班干部要努力做好。对于表现好的班干部我会在班会上给予表扬,他们的干劲就更足了。平时班主任一定不要吝惜表扬,因为班主任的表扬会让班干部明白,班主任时刻在关注着他。注重学生的激励教育,在课堂上班主任的一个微笑,班主任的一个关爱的眼神,一句信任的鼓励,都能赢得学生的信赖,会使他们的潜能出乎意料的发挥出来。(四)尽量让每个孩子都有事可做,充当班里的每个角色。虽然有时老师说的话孩子们像领圣旨一样,但是孩子们干的高兴。对于高年级孩子来说,有时让他们到办公室拿支笔,送个作业本,他们都会感到很荣幸。所以,本学期开学到第一个班会课,我就和孩子们商量着,让班里的每个人都有事可做,都是班里的班干部。班会课之后,每个孩子各负其责,班长负责整体工作,副班长负责卫生,课代表认真收交作业,小组长仔细检查作业,图书有人管理了,桌椅板凳摆放整齐了......所有的事情,孩子们都干的热火朝天,我这个班主任反倒是多余的了。四、倾听学生心声,经常交流与沟通。俗话说的好“亲其师,信其道。”班主任要善于接近孩子,体贴和关心孩子,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。课余时间,孩子们对什么都好奇,总是围着老师团团转,说说在家的表现,谈谈对其他同学的看法,我在准备课件时,也会凑3到跟前说说在家里利用电脑他们做了什么等等。只要有学生主动与我交流,我都会耐心倾听,这样也多了一个了解孩子的机会,尤其是经常与老师交流的孩子,他们各方面习惯都比较好,还能按老师的要求严格要求自己,约束其他同学,因为他们觉得老师值得信赖。我深感班主任工作责任重大,需要不断地磨炼提高,以上是我在班主任工作中,自己摸索出来的一点管班的方法。班主任工作虽然辛苦,但是方法得当了,也会让我们觉得班主任就像一员富有作战经验的大帅,指挥得当,班里的孩子都会对你服服帖帖,唯首是瞻,这时你就会有丰收的喜悦心情,暗自窃喜了!祝愿每个班主任都找到适合自己班孩子的方法,不用再那么辛苦了。
本文标题:小学五年级班主任工作经验交流
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