新时期基层党的组织思想政治工作方法初探

新时期基层党组织思想政治工作方法初探关键词:思想政治工作摘要:胡锦涛主席曾指出“思想政治工作历来是我们党统一思想、凝聚人心、化解矛盾、理顺情绪、激励人们团结奋斗的基础性工作。”自建党以来,随着社会变革、时代变迁和人民群众需求的变化，思想政治工作适应不同历史时期的要求，在内容、目标、定位、方法上不断深化、拓展、丰富，为党的全面工作打下了良好基础，促进社会主义现代化建设。在社会主义市场经济体制和现代企业制度的建立过程中，企业成为经济发展的重要载体，是主要生产力的体现，因而，企业的思想政治工作是一项重要的基础工程，为企业的生产发展和经济效益的提高提供了强有力的思想保证，促进了两个文明的同步发展。如何积极探索构建适应社会主义市场经济的工作机制，以改进求加强，以创新谋发展，成为企业思想政治工作在新时期的重要课题。一企业基层党支部思想政治工作的内容和原则思想政治工作是以人为对象，用先进的、科学的世界观、方法论去教育人、启发人，解决人的思想、观点问题，提高人的思想党悟的工作。了解和掌握思想政治工作的内容和原则，是做好思想政治工作的前提条件。(一)企业基层党组织思想政治工作的主要内容通过思想政治工作，让企业员工学习到先进的思想、科学的世界观，提高他们的思想觉悟和认识能力，调动其积极性和创造性，为员工素质的提高以及企业的长远发展打下基础。1、强调“学习”。组织党员、群众学习毛泽东思想、邓小平理论等党的重要理论，学习“三个代表”重要思想和科学发展观。特别是党员要起好模范带头作用，加强对党的理论知识的学习，提高理论水平2、重视“疏导”。通过思想政治工作的疏通和引导，启发教育，广开思路，沟通思想，群众畅所欲言，领导集思广益。首先创造条件让党员群众畅所欲言，然后帮助党员群众实事求是地认识和分析问题，采纳、支持正确的思想和意见，指正错误的观念，把人们的思想引导到积极、健康、正确的方向上来。3、抓好“协调”。思想政治工作协调好人们之间的相互学习，团结奋进，搞好本单位的生产经营工作。党员之间要互帮做好思想的转变工作，特别是党员要帮助普通职工清除工作及各方面的思想障碍，架设思想桥梁，调动他们工作的积极性和创造性。（二）坚持思想政治工作的重要原则党的思想政治工作原则是党的思想政治工作特点和性质决定的，我们在做思想政治工作时，应坚持以下重要原则1、实事求是的原则。党的十六大党章对党的思想路线作了明确表述：“坚持解放思想，实事求是，与时俱进。党的思想路线是一切从实际出发，理论联系实际，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。”我们的思想政治工作首先要坚持党的思想路线，从实际出发，尊重客观现实，对不同的人及其发展变化着的思想，作深入细致的调查研究，做到具体问题具体分析，有针对性地解决员工队伍中的各种思想问题，使思想政治工作收到实效。2、与生产工作并行的原则。企业的第一现场是生产，群众的思想问题在各项工作中产生并表现出来，思想政治工作只有渗透到生产工作的各个环节中去，才能及时把握教党员群众的思想脉搏，找到解开“扣子”化解矛盾的办法。3、民主与严明纪律相结合的原则。民主集中制原则是党的基本原则，在思想政治工作中，党员群众之间是平等关系，思想政治工作者必须具备民主精神，采用民主的方法，只有实行民主原则，才能活跃党内生活，增强党员群众对党的事业的责任感。同时，要坚持党的意志统一和行动一致，对于党员群众中错误的思想和观念要及时纠正，指正错误，并要求改正到位。讲纪律，讲服从，体现集体领导、由集中回到民主的过程。二企业基层党组织思想政治工作的工作方法（一）坚持基础理论的学习和辅导，为思想政治工作夯实基础加强和改进思想政治工作是一项系统工程，需要方方面面共同努力。结合我们的工作实际，需要探讨的一个问题是，如何总结历史经验，进一步认识和发挥好理论在思想政治工作中的作用。1、首先要认识到理论学习的重要性。理论之所以在思想政治工作中能够发挥基础性作用，一是因为理论具有鲜明的党性。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论是我们党的指导思想，思想政治工作的任务，就是要用党的基本理论武装头脑，占领思想阵地；二是因为理论具有实践指导性。思想政治工作为全党全国工作大局服务，是通过党的基本理论对社会实践的指导、为人民群众理解掌握来实现的；三是因为理论具有解决问题的长效性。在我们的思想政治工作中不同程度地存在着这样一种现象，如宣传形式化，用口号代替对理论的把握；思想简单化，用简单敷衍代替对实际问题的理论思考；处理表面化，用就事论事，代替对问题的深入解决。因此，有必要高度重视和发挥理论在思想政治工作中的作用，充分认识理论是灵魂，坚持把邓小平理论和江泽民三个代表重要思想贯穿于各种主题的思想教育内容之中，渗透在各种类型的思想教育活动之中。只有这样，才能保持正确的政治导向、价值导向和行为导向，引导广大干部群众运用马克思主义的立场、观点、方法认识和解决问题。2、注意理论学习方法的多样性。理论学习虽然是广大职工追求真理的内在需求，但如果还是用生硬灌输的老方法，显然是行不通的。理论学习中人们喜欢拿身边的事去验证理论，这是人们认识事物从感性到理性的规律，同时也是组织群众学理论必须遵循的规律。理论学习要因地制宜，因人而异；内容要差异化，形式多样化，要求层次化；切忌与群众相脱离，与实践相脱节。理论要在对现实问题的深入思考中求得发展，敢于面对人们的思想困惑，勇于面对各种思潮的挑战，善于找到与群众思想吻合的结合点，从群众实践中汲取理论营养和升华理论认识。同时要把握传播规律，用简单易懂的方式阐释党的基本理论，反映理论发展的成果，使得思想政治工作深入人民群众当中。3、自觉运用理论研究思想政治工作的规律和特点。进入新的发展时期，思想政治工作应以深远的眼光和宽广的视野，适应小康社会思想政治工作的新要求，研究我国经历全球金融危机后思想政治工作的新措施，寻求信息化下思想政治工作的新对策，探索社会群体和社会心理的新变化。如，在我们的现实生活中，各种各样的错误思潮如个人主义思潮、拜金主义思潮、享乐主义思潮等，普遍地存在着，严重影响普通群众特别是青年人的思想。因此，我们要思考怎样使多样的价值取向与全社会的政治理想相统一，与爱国主义、集体主义、社会主义相统一，与爱岗敬业、遵纪守法等社会公德相统一。4、重视对党史的学习。知史明理，对青年同志，这四个字尤其显得重要。青年人的普遍弱点是缺乏历练，对历史经验教训没有深刻的体会。思想政治工作可以通过学习党的历史，帮助他们继承优良传统，吸取前人的成功经验，举一反三。邓小平同志说过我们现在的路线、方针、政策，是在总结成功时期、失败时期、遭受挫折时期的经验后制定的。这句话，深刻道出了历史的渊源，说明了我们务必教育年轻同志时刻注意以史为鉴的道理。今天出现的一些浮夸现象，多少有些历史的影子，在程度、范围上又有新特点，这也从一个侧面说明：现在对党员干部特别是年轻干部进行党的历史的再教育是非常必要的。（二）坚持人本主义的推行和贯彻，使思想政治工作行之有效以人为本应该主要以人的社会属性为本，而在人的社会属性中，又要以人的理想信念为本。这主要是由理想信念在人的生存发展中的重要地位所决定的。只有解决了关乎职工的愿望和动机的理想信念问题，才能使员工产生工作动力和劳动积极性。因此，在贯彻以人为本方针的过程中，突出人的理想信念，关注人的理想信念，即把以人为本的重点放在人的理想信念方面，就能抓住人的灵魂。1、体察民情，凝聚人心，寓教于服务引导中我们应把思想政治工作的出发点放在对人的服务、引导、感化和帮助上，坚持尊重人、理解人、关心人的原则，做到解决问题热心，批评指正诚心，做思想工作动心，在企业内部努力营造团结、和谐的氛围。2、关注热点、突破难点，坚持开展政工活动当前，国家、社会、企业处于深刻变革之中，职工的思想极其活跃，热点多、难点多。对于带有倾向性的热点问题，思想政治工作可以通过会议进行及时宣传引导；对于全厂职工关心的重大问题，通过定期的形势政策讲话等形式，来统一职工的认识和行动；对于思想政治工作中遇到的难点、重点问题，列出课题，组织政工人员进行攻关突破；对于基层职工队伍中的问题，组织人员进行了解，找出问题的症结，采取有效措施。对于生产现场出现的一些问题，进入车间进行政工咨询，召开各种座谈会，进行深入的调查研究，拿出了解决问题的方案。3、注重激励、强调引导，创造蓬勃向上的生产氛围。坚持开展党员保持先进性教育活动；在青年工人中，多开展理想道德和纪律技能教育；在职工中开展厂风教育。每逢国家重大节日和重大事件如港澳回归、共和国60年大庆、2010世博会等，举行丰富多彩的群众性宣传教育活动，组织学雷锋树新风活动、青年志愿者活动，组织评选劳模、模范党员等，充分发挥渠道作用，推出立足本职敬业爱岗、扶危济困、见义勇为助人为乐的先进典型，大力宣传、倡导在厂讲贡献、出厂讲公德、家庭讲和睦、邻里讲团结的好风尚，努力塑造良好形象。4、磨炼作风，从严治厂，培养职工过硬的作风。我们要珍惜优良传统，并在新时期努力把高、严、细、实的厂风发扬光大，坚持在思想、工作、纪律、作风、管理、技术上从严，要求事事讲规矩，处处讲标准，人人技术过得硬，使厂兴我荣，厂衰我耻的理念已深入每一个人的头脑，并且变成了实实在在的行动。5、开动脑筋，变动形式，建立行之有效的工作体系良好的运行体制是思想政治工作顺利开展的坚实保证，多样的活动的形式在丰富职工生活的同时，更有助于党员群众团结一致，携手同心。根据我厂的活动经验和现实条件，可以开展以下几类思想政治工作形式。①是开会座谈方式。以开会的方式和座谈的方式来做好思想政治工作，是比较常用的方法，也是民主精神的体现。如党员大会、党支部委员会、党小组会、民主生活会、调查座谈会、学习讨论会、宣传动员会、经验交流会、研究工作会、理论探讨会等。②是竞赛评比方式。竞赛和评比这两种方式，引入了竞争机制，灵活运用激励的方法和技艺。运用这种形式有利于激励党员群众的积极性，调动党员群众的主观能动作用，增强整体的活力；有利于先进分子的脱颖而出，扩大先进队伍；有利于树立典型，培养先进，促进创先争优、比学赶帮氛围的形成；有利于加快工作进度，促进任务的完成，特别是有些突击任务的完成。属于评比的常用形式有：创先争优活动评比、先进工作者和先进生产者评比、先进集体评比、劳动标兵评比等；属于竞赛的常用形式有：劳动竞赛、生产质量竞赛、优质服务竞赛、安全生产竞赛等。③是家访谈心形式。家访和谈心这两种形式，是通过交流思想感情，启发觉悟，为搞好党员管理奠定思想基础。因为采用这一形式有优势：可以针对每个党员的不同问题，进行不同的思想教育，一把钥匙开一把锁，针对性强，效果好；可以做细致耐心的说服感化工作，思想工作深入、具体，效果明显；易于达到思想的互相交流，互相理解，消除误会和隔阂，增进团结和友谊；不受时间和其他条件的限制，随时随地都可以进行。④是参观访问形式。参观和访问，都是以接受外界、亲临其境来感受所参观和访问的人或事，直观真实、有较强的说服力和感染力。对于党员学习先进榜样、借鉴失误教训具有重大意义。参观的种类主要有：参观先进单位、参观重点建设项目工程、参观革命圣地、参观爱国主义教育的遗址和纪念地、参观业务技术表演、参观各种内容的展览等。访问的种类有：防问先进人物，访问知名人物，访问受灾群众，访问退休的党员或群众等。（三）坚持信息化建设的开展和推行，实现思想政治工作手段的现代化。我厂近来年进行网络基础设施建设，经过努力，初步建成了下挂300多台微机和50多台终端的中型局域网，并与全省电力系统广域网相连。在把网络系统运用于生产、经营和管理工作过程中的同时，我们也能把功能强大的信息平台技术运用于思想政治工作中，努力提高科技含量，改进工作方法，增强工作活力。1、功能强大的信息平台，有利于促进思想政治工作的全面创新信息平台与传统方式不同的不仅仅是其浩瀚的信息量，主要是其无可比拟的平等界面。我厂建立网络以来，以其不断更新的页面和信息，充分调动了职工网上学习的积极性，目前点击率已经达到31万次，年点击率以每年30％以上的速度攀升。信息平台填补了存在于职工中的信息差，以使职工更好地参与企业的