您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 行业资料 > 其它行业文档 > 一步步教Amos结构方程建模
1结构方程模型之Amos操作1设置模型模板2验证性因素分析3验证结构方程模型4交叉验证cross-validation5中介效应分析6调节效应7中介的调节模型(调节的中介模型)8模型修正注:Amos算的是组成信度,一般认为,科隆巴赫系数是信度的下限,组成信度是信度的上限。CFA(一般要求:CR0.7,AVE0.5)1、设置模板一个构面3个题目,选择数据档,选择输出的数据,进入View显示变量名。另存为模板。步骤1、选择数据库2步骤2、设定分析属性,需要输出的内容步骤3、设定View显示变量名称2、验证性因素分析2.1、分析各个构面的因子负荷3因子负荷0.5必须删除,0.6在不影响信度的情况下可以保留。2.2、查看分析文档(一般要求:CR0.7,AVE0.5)2.3、制作CFA汇报表(一般要求:CR0.7,AVE0.542.4、分析区别效度5收敛效度区别效度AVEintentionimpulseperqualcognition0.5740.7580.5550.7320.7450.6390.680.3330.7990.540.8070.5950.6440.735AVE开跟号的值小于构面之间的相关0.7350.807。出现这种情况有3种处理方法。2.5区分效度不足的补救处理违反处理:1、大部分过了,可以接受(一句话带过)or某一个违反,但仍在可接受范围or换一种估计方法(见下)2、置信区间法:bootstrap计算置信区间三个置信区间解释及来源:SE计算,bias-cor(正态的中位数应=点估计值,不满足需移动这个区间),percentile(相关系数的5%,97.5%)建议适用:因子与因子相关0.7时。3、模型比较法:通过模型比较检测因子相关系数。注意事项:绝大多数软件设定的都是非标准化估计值,即协方差,需进行标准化设定(其实就是固定方差为1)建议适用:因子与因子相关0.7时2.5.1方法1:不处理。,AVE开跟号的值大于大部分的构面之间的相关。虽然发现有一个值不符合,但是二者差异不大,仍在可接受的范围,说明区别效度仍存在。2.5.2方法2:Boostrap自助法,重复抽样1000次,计算相关的标准误。如果相关加减两倍的相关标准误,结果不包含1,就认为区别效度可以接受。适用于当构面之间的相关大于0.7的时候,甚至0.85对于样本而言,标准差=样本的波动大小。标准误=样本均值波动大小(意味着多次抽样求均值)6按照数据规律:当样本n30(有人建议50)时,样本均值的分布服从正态分布。bootstrap估计方法思路:1、指定抽样的总次数N。2、每次从样本中进行简单抽样(有返回抽),计算均值。3、利用N个均值计算均值的标准差(标准误)计算置信区间。PairsofcorrelationPointEstimateBoostrapfor1000times95%confidenceintervalSEbias-correctpercentileLowerUpperLowerUpperLowerUpper7cognition--perceivequality0.6440.0490.5461.7360.5310.7350.5310.735perceivequality--impulse0.3330.0650.2030.7390.2120.4580.2050.457impulse--intention0.7320.0480.6362.0040.6220.8180.6230.819cognition--impulse0.5950.0590.4771.5490.4780.7070.4770.706cognition--intention0.8070.0340.7392.2850.7310.870.740.872perceivequality--intention0.680.0460.5881.8560.5810.7630.5820.764表格说明:第一列现实构面之间的相关关系,第二列点估计值是每个值的估计。左右区间((φ+-2б)均没有包含1,说明有区别度。三种方式的值均没有包含1,区分效度可以接受。2.5.3方法3:设定构面之间的标准化相关系数为1。但是模型中设定只能设定非标准化估计(协方差),不能设定标准化估计。直接设定是设定的协方差矩阵为1,因此需要先将模型改为标准化估计模型,再设定。此方法同样是适用于构面相关系数大于0.7的情况。在线上设定任何值等于1都是设定非标准化的值为1,这是错误的。8正确做法:查看结果:结果显著,拒绝构面间无区分度的假设。93、验证结构方程模型3.1先查看是否符合研究假设3.2查看指标:1)先看模型拟合度,NPAR——估计参数个数,CMIN-卡方值,Pvalue在样本领超过200时一般都会显著,因此不报告10GFIAGFI,一般0.9,0.8可接受TLI(NNFI)、CFI0.9RMSEA一般建议0.08RMR也有人报告,但是非标注化值,一般用SRMR(0.08)来代替,但AMOS并未涉及,可用外挂程序来获得。Plugins-standardRMR-打开窗口,一直开着进行计算可以出现SRMR。2)回归分析看结构模型是否显著,测量模型已经检查过不用再看3)报告标准化回归系数(一般要求0.2,最好0.3,系数越高贡献越大)1112如果有误差方差出现负值,可以给它一个非常小的正值,如0.0005。4交叉验证cross-validation效度延展性与效度稳定性将同一批样本随机分成两组,进行验证是进行效度稳定性的检验。用全新的样本进行验证才称为效度的延展性。1、在SPSS随机分成两组,一组计算、一组验证2、在AMOS建立两个群组,并导入数据,设定群组的值133、查看结果,如果结果显著可以再次随机分组145中介效应分析1、命名路径(能够区分不同变量的中介效应)2、写中介效应语法(20版和24版语法不同)3、输出设置:输出间接效果、直接效果和总效果;设置bootstrap3、运行、查看数据1516176调节效应例:比较男女之间是否存在模型的差异?即性别对每条线的斜率是否具有调节作用1、设定两个群组,并选择加载的数据集和分组变量值。2、在线上编号:注需要对两个群组的线设定不同的编号,才能比较。(可以同时比较所有的线,也可以单独比较某条线)(若调节模型复制自总结模型,需要取消bootstrap,和中介的语法)3、设定两个模型进行比较的线,设定的是非标准化斜率是否一致。4、执行,看modalcomparison1819调节模型1、先对3个自变量做标准化:分析——描述性统计——选入自变量——将标准化得分另存为变量。2、计算出Zcog*Zimp,和Zpq*Zimp,即两个自变量与调节变量的标准分乘积。3、在Amos中绘制统计模型图,增加代表交互作用的构面4、运行查看结果。如果交互作用的两条线相关显著,说明有调节效应。因为已经经过了标准化,值的大小没有含义,只看正负。20217中介的调节模型(调节的中介模型)模型中既有中介又有调节22回归:自编量和因变量之间的关系,X对Y显著中介:X是否会透过A影响Y,鉴定A*B是否显著调节:不同情境下,X对Y的斜率是否一致。A1与A2的斜率是否一致?中介的调节:A1*B1与A2*B2是否有显著差异。238模型修正模型不好的原因:1、样本太大2、模型变量太多3、数据不符合多元正态分布,多元正态分配鉴定值不能超过5。则卡方值会膨胀因此模型修正,修正的是卡方值。是用修正后的卡方值去算各种拟合值。根据Boring,1993的建议,242526
本文标题:一步步教Amos结构方程建模
链接地址:https://www.777doc.com/doc-4010892 .html