您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 述职报告 > 市场部经理岗位职责及任职条件
市场部经理岗位职责1.根据企业发展战略,编制相应的市场开发计划并执行;2.组织部门人员定期开展市场调研工作,实时掌握市场信息;3.按照市场推广计划组织市场推广活动,审核市场推广方案;4.定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动;5.根据企业财务制度的规定,及时编制市场拓展各项费用预算,并控制相关费用的支出,节约企业管理成本;6.负责与楼内各个租户及业主、外部媒体、政府机关及相关社会机构建立及维护良好的合作关系;7.负责市场部内部管理工作;8.完成上级临时交办的工作。任职条件:1.市场营销、企业管理、战略管理等相关专业,本科以上学历;2.熟悉北京区域的市场环境,熟练掌握北京地区关于市场经济的相关政策,有招商经验及一定的客户资源及基础;3.对市场营销工作有较深刻认知,能够独自承担公司战略规划等大宗事项;4.有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;5.五年以上市场管理及团队管理经验;6.身体条件佳,能在高压力环境下工作,能适应出差工作;7.工作态度积极进取,对工作保持高度热情,有良好的沟通、协调、组织能力,及团队合作精神。
本文标题:市场部经理岗位职责及任职条件
链接地址:https://www.777doc.com/doc-4050864 .html