非全日制劳动合同书

非全日制用工劳动合同书合同编号：甲方：有限公司联系地址：法人代表(主要负责人)：职务：乙方：性别：年龄：身份证号码：联系地址：根据《劳动和社会保障部关于非全日制用工若干问题的意见》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限和工作内容第一条双方合同期为年，即从________年______月______日起至________年______月______日止。第二条乙方同意根据甲方工作需要，在____________部门，担任_________岗位（工种）工作，工作地点为：，其主要工作职责见其“任务职责说明书”。第三条乙方应当按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。二、工作时间第四条乙方每天累计的工作时间为3个小时，具体工作时间由乙方自行安排。三、劳动条件及劳动保护第五条甲方为乙方提供必要的劳动合同条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第七条乙方须严格遵守甲方制定的工作规范、操作流程、劳动安全卫生制度、自觉预防事故和职业病的发生。四、劳动报酬及社会保险待遇第八条甲方支付乙方每小时的工资为元。第九条甲方的工资支付周期不得超过15天，并以法定货币形式足额支付给乙方。第十条甲方支付每小时的工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用及工伤保险费用，故此甲方不再负担缴费义务；乙方应当依照广州市番禺区的有关规定自主参加基本养老保险、基本医疗保险及工伤保险，依法缴交保险费用。五、劳动纪律第十一条甲方所有规章制度已告知乙方的，乙方应当自觉遵守。甲方所有规章制度与本合同具有同等的法律效力，均适用于乙方。第十二条乙方保证自觉遵守国家法律法规及甲方所有规章制度，严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德并积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。如乙方违反甲方劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。六、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十三条甲乙双方在任何情况下可以解除劳动合同，但必须提前3天以书面形式通知对方。第十四条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。第十五条订立本合同所依据的法律、行政法规、行政规章发生变化时，本合同应变更相关内容。第十六条本合同期满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，双方应及时办理劳动合同终止或延续手续。第十七条乙方违反劳动纪律，甲方可以解除本合同。七、劳动争议处理第十八条因履行本合同发生的劳动争议，双方应积极协商解决；解决不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向______________________________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十九条相关文书送达地址确认：甲方的送达地址为收件人为：；乙方的送达地址为：收件人为：固定联系电话为：。任何一方将有关通知、处罚、变更等文件寄到对方上述地址视为已送达。若上述地址及收件人信息有变化的应当立即告知对方。八、当事人约定的其他内容第二十条双方当事人经协商一致同意增加以下条款，即_____________________________________________________________________________________________________________________________________________九、其他第二十一条本合同自乙方赴甲方处报到之日起并经甲方双方签字或盖章生效，双方必须严格执行，未经双方同意，任何一方不得修改和变更。第二十二条本合同壹式贰份，甲、乙双方各执壹份，具同等法律效力。甲方：_____________________乙方：_____________________________授权代表：______________________________年____月_____日________年____月_____日