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1岗位姓名:安全质量部长重要性(权重%)目标(到哪里)衡量标准措施手段(怎么办)完成期限(时间)相关部门业绩目标2000版质量体系认证通过第三方审核,获得证书1.按照南京文审要求对质量手册和程序文件进行修订,质量手册通过总经理批准,程序文件通过各部门会签,管代批准,于7月30日前发布实施。2.2000版质量体系正式运行。各部门按照体系文件的要求执行。3.补充、修改、完善管理文件和表格。4.按照2000版标准对体系进行内审。5.按内审要求修改和完善体系文件,关闭不合格报告。6.按2000版标准进行管理评审。7.第三方审核认证8.关闭不合格报告7月30日前8月1日起8月30日前10月20日10月30日前11月15日11月30日12月30日前各部门总经理、管代、各部门各部门总经理、管代、各部门总经理、管代、各部门各部门移至前栏,此栏为目标完成期限栏22002年(下半年)MBO卡岗位姓名:安全质量部长郭剑重要性(权重%)目标(到哪里)衡量标准措施手段(怎么办)完成期限(时间)相关部门业绩目标产品交验一次合格率89%1.每月进行不少于2次的工艺纪律检查,对现场工艺纪律的执行情况进行检查和纠正。2.编制《过程检验作业指导书》。3.对检验员按《过程检验作业指导书》进行培训,使其能够明确检验要求及方法,能够按照指导书进行正确检验。4.过程检验员进行过程巡查,对每个工位、每道工序进行随时检查。5.增加《过程检验记录表》,对检验的结果随时进行记录和追踪。6.严格按照《整机检验规程》对整机进行检验和试验,对出现的问题严格把关,坚决做到不合格产品不允许出厂。每月7月30日8月5日现场巡查7月30日每次检验、试验工程部工艺室工艺室工程部工程部3岗位姓名:安全质量部长重要性(权重%)目标(到哪里)衡量标准措施手段(怎么办)完成期限(时间)相关部门顾客满意度81%1.对顾客满意度进行一次调查,每次调查覆盖范围达到当时用户数的一半以上。2.对用户提出的不满意进行分析、整理,组织制定整改措施,并跟踪验证6月30日前及12月30日前
本文标题:安全质量部长目标设定表
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